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Une entreprise spécialisée en services énergétiques recherche un(e) Responsable moyens généraux et parc automobile à Angers. Le candidat idéal aura une expérience en gestion de parc, saura manager une équipe et optimiser le budget alloué. Rejoindre cette entreprise, c'est s'investir dans un collectif engagé pour la transition énergétique, avec des opportunités d'évolution professionnelle.
Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c’est plus de sens et d’implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l’esprit d’équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d’employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c’est rejoindre plus qu’une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Rattaché(e) au Directeur Achats et Logistique, vous assurez la gestion du parc automobile de l’entreprise. Vous êtes en charge de définir la politique parc automobile dans un souci d’optimisation technico-économique (consommation, entretien, sinistralité, coût de restitution, etc.) et en lien avec les directives du comité exécutif. Vous êtes garant(e) du déploiement de cette politique, dont les piliers sont la sécurité des utilisateurs, la qualité de service, l’approche TCO optimale et l’intégration de la politique RSE.
Titres restaurants + prime CAP 13ème mois + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance + comité d’entreprise (chèques vacances, …) + CET.
De formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) en Logistique, Achats, Gestion ou équivalent, vous justifiez d’une expérience confirmée de plusieurs années en gestion de parc automobile, idéalement dans un environnement multisites. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre sens de la performance. Vous savez gérer les priorités, suivre un budget et fédérer vos équipes ainsi qu’un réseau interne autour d’objectifs communs. Vous maîtrisez les outils informatiques (logiciels spécialisés, bureautiques) et de pilotage (tableaux de bord). Des connaissances du cadre juridique (responsabilité civile et pénale), du code de la route et des principes de mécanique sont nécessaires.
Parce que les femmes et les hommes de Dalkia Froid Solutions sont notre première énergie, nous mettons tout en œuvre pour leur proposer plus qu’une entreprise. Rejoindre Dalkia Froid Solutions, c’est rejoindre une entreprise en fort développement proposant de multiples possibilités d’évolution. Nos 1500 salariés ont en commun la passion de notre métier. L’esprit d’équipe et la qualité des relations dans l’entreprise, comme avec nos clients, rejoignent notre engagement à mettre toujours plus d’humain dans nos modes de fonctionnement.
Dalkia Froid Solutions s’engage en faveur de la diversité et de l’intégration des personnes en situation de handicap. C’est pourquoi cette offre d’emploi est ouverte à toutes et à tous.