Responsable mise au point CVC F/H

Eiffage Génie Civil; France; Hybride; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13e mois

Prime vacances

Participation et intéressement

Mutuelle

Actionnariat salarié

Résumé du poste

La filiale CLEVIA, la marque EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES dédiée au génie climatique et énergétique, recherche pour son agence Rouennaise (Saint-Étienne-du-Rouvray) un(e) Responsable mise au point CVC F/H. Vous intégrez une équipe d’environ 50 personnes et participez à la mise en service des installations de génie climatique pour les secteurs Tertiaire/Industrie/Logement.

Titulaire d’un BTS CIRA, FED ou électrotechnique, vous avez une expérience significative et des compétences en automatisme,

Qualifications

• Titulaire d'un BTS CIRA, BTS FED, BTS Electrotechnique ou équivalent.
• Expérience significative dans la fonction de responsable mise au point CVC.
• Connaissances approfondies en automatisme, électricité, régulation, équilibrage hydraulique et aéraulique.

Responsabilités

• Piloter les opérations de mise au point et de mise en service des installations CVC.
• Coordonner les interventions et encadrer l'équipe de techniciens.
• Garantir la conformité des installations et assurer le suivi d'avancement des projets.

Connaissances

Automatisme

Électricité

Régulation

Équilibrage hydraulique

Aéraulique

Formation

BTS CIRA

BTS FED

BTS Électrotechnique

Description du poste

# Responsable mise au point CVC F/H* Contrat à durée indéterminée* Saint-Étienne-du-Rouvray, Seine-Maritime* Études* Énergie Systèmes* JR2025-5294Je postule## Vos missionsNotre filiale CLEVIA, la marque EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES dédiée aux métiers du **génie climatique et énergétique**, recherche pour son agence de **ROUEN**(située à St-Etienne-du-Rouvray) un(e) :**Un responsable mise au point CVC F/H**Vous intégrez une **équipe d'environ 50 personnes** au sein de **notre agence Rouennaise**, acteur local reconnu pour son expertise dans le domaine du génie climatique et énergétique auprès de clients **Tertiaire/Industrie/Logement.**En collaboration avec les Responsables d'affaires et les équipes techniques, vous **intervenez dans le cadre de la mise en service des installations de génie climatique. Vos missions :**En votre qualité de responsable de la cellule mise au point, vous contribuez de manière stratégique à la réussite des projets CVC. Vous veillez à la conformité des mises en service, à l'optimisation des performances des installations et à la coordination efficace de votre équipe.* Piloter les opérations de mise au point et mise en service des installations CVC.* Coordonner les interventions.* Encadrer et accompagner l'équipe de techniciens metteurs au point.* Garantir la conformité des installations.* Assurer le suivi d'avancement des projets.## Votre profil**Formation et expérience :**Titulaire d'un BTS CIRA, BTS FED, BTS Electrotechnique ou équivalent (hydraulique/aéraulique), vous justifiez d'une expérience significative dans la fonction.**Compétences :*** Vous possédez des connaissances approfondies en automatisme, électricité, régulation, équilibrage hydraulique et aéraulique, vous savez diagnostiquer des dysfonctionnements et rédiger des notices et des analyses fonctionnelles.* Autonome et méthodique, vous êtes doté d'un bon esprit d'analyse et avez le sens des responsabilités.* En relation avec nos clients, votre sens du service et une grande capacité d'adaptation sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.**Pourquoi postuler ?*** *Nous sommes un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise.** *Notre maillage local nous assure une expertise de proximité avec nos clients** *Pour le partage d’expertise , d’innovations et stratégie commerciale au sein du groupe métier Climatique et énergétique du groupe.** *Salaire brut fixe selon votre profil, 13ème mois, prime vacances, primes de participation et d’intéressement, paniers, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CE, actionnariat salarié...), ...****Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.*****A vous d’inventer un avenir à taille humaine.****#Espritdefamille****Rejoignez-nous !**