Responsable Métier Système & Process (H/F)

ALSTOM Gruppe

Saint-Ouen-sur-Seine

Sur place

EUR 90 000 - 120 000

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Résumé du poste

Alstom recherche un(e) Responsable Métier Système & Process (F/H) pour accompagner la croissance de ses activités d’ingénierie dans les infrastructures ferroviaires. Basé à Saint-Ouen-sur-Seine, ce poste est rattaché au Directeur du Bureau d'Études Infrastructure & Systèmes, Région France BeLux.

Vous pilotez l'équipe Ingénierie Système & Process sur les Offres et Projets, assurez la compétitivité QCD, développez les compétences, déployez APSYS Engineering et coordonnez les exigences

Qualifications

  • Diplôme d'ingénieur Bac+5 et au moins 8 ans d'expérience en gestion technique de projets ferroviaires.
  • Expérience en management d'équipe et dans le domaine Infrastructure et Systèmes.
  • Bonne connaissance des normes et réglementations ferroviaires.

Responsabilités

  • Mettre en œuvre la stratégie Métier Système et Process avec les ressources et compétences, plan de développement et évolution technologique.
  • Développer les compétences de l’équipe et accompagner les experts dans la filière reconnue par Alstom.
  • Déployer APSYS Engineering et les processus applicables, analyser les écarts et proposer des plans d’action.
  • Rassembler les retours d’expérience et identifier des axes d’amélioration continue.
  • Gérer l’adéquation charge de travail et capacité de l’équipe.
  • Définir objectifs clairs, déléguer et établir des jalons.
  • Motiver, évaluer et développer les ressources en collaboration avec les RH.
  • Promouvoir les valeurs d’Alstom et établir les chiffrages pour les réponses d’offres.

Connaissances

Leadership
Communication
Réglementation ferroviaire
Anglais

Formation

Bac+5 ingénieur

Description du poste

Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80000collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture.

Responsable Métier Système & Process (H/F)

Dans le cadre de la croissance de nos activités d’ingénierie sur les projets dans le domaine des infrastructures ferroviaires, nous recherchons un (une)

Responsable Métier Système & Process (F/H)

Ce poste estrattaché au Directeur du Bureau d'Etudes Infrastructure & Systèmes de la Région France BeLux, et basé à Saint-Ouen-sur-Seine (93).

Le (la) Responsable Métier Système & Process a pour mission de gérer et développer l'équipe Ingénierie Système & Process impliquée sur les Offres et Projets, en assurant des performances reproductibles conformes aux objectifs QCD.

En tant que Responsable Métier Système & Process, vous contribuez au développement des compétences de l'équipe, à la capitalisation des bonnes pratiques et à l’amélioration continue. En conséquence, votre capacité à communiquer et votre aptitude à motiver et encadrer l’équipe devront être excellentes. Vous avez l’ambition d’être reconnu comme autorité Métier dans les domaines de l’Ingénierie Système et Process, Sous-Système (FDQ), Intégration Système et Interfaces, pleinement engagé dans l’atteinte des objectifs QCD.

Responsabilités :

  • Mettre en œuvre la stratégie Métier Système et Process en concertation avec le Directeur du Bureau d'Etudes, les référents et experts Métier, et les référents Process : besoin en ressources, profils et compétences, plan de développement, évolution vers les nouvelles technologies et pour améliorer continuellement la compétitivité, ...
  • Développer et consolider les compétences de l’équipe, accompagner les experts dans la filière expertise reconnue par Alstom
  • Déployer APSYS Engineering et les processus applicables, remonter et analyser les écarts éventuels, et proposer un plan d’action constructif lors des revues de processus.
  • Recueillir les retours d’expérience (REX) et identifier des pistes d’amélioration continue
  • Gérer la bonne adéquation entre la charge de travail estimée et la capacité de l’équipe
  • Définir des objectifs clairs à l’équipe, déléguer les activités et définir les jalons à atteindre
  • Motiver, encourager, évaluer, former et développer des ressources, en collaboration avec les RH
  • Promouvoir les valeurs d’Alstom auprès de l’équipe
  • Etablir les chiffrages pour les réponses à appels d'Offres et estimer la charge nécessaire pour la réalisation des activités en phase Projet.
  • Valider l’engagement QCD du Métier auprès des Projets et Offres
  • Assurer le bon lancement des nouveaux Projets, prendre en charge éventuellement les premières activités Système
  • Apporter un support Métier Système et Process aux équipes
  • Effectuer des déplacements ponctuels

Profil recherché :

  • De formation Bac+5 de type ingénieur, vous disposez d’une expérience d’au moins 8 ans sur un poste en gestion technique de projets ferroviaires dans le domaine Infrastructure et Systèmes, et une première expérience réussie en management d'équipe.
  • Très bonne maîtrise des normes et de la réglementation ferroviaire
  • Excellentes compétences en communication et en leadership, gestion des priorités et prise de décision
  • Organisation, planification, capacité de synthèse, autonomie, rigueur, esprit d'analyse, capacité à travailler au sein des équipes pluridisciplinaires, esprit d'équipe.
  • Langues : maîtrise du français et de l'anglais

Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous!

En tant qu’employeur présent dans plus de 63pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous.

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