Responsable Méthodes H/F

Eurolysine

Amiens

Sur place

EUR 70 000 - 95 000

Plein temps

Il y a 4 jours
Soyez parmi les premiers à postuler
Générateur de candidature

Obtenez une réponse de cet employeur — un CV et une lettre de motivation adaptés exactement à ce qu’on recherche pour ce poste.

Passez les filtres ATS

Résumé du poste

Avril recherche un(e) Responsable Méthodes Maintenance pour piloter l'amélioration continue des pratiques et garantir la performance des installations industrielles.

Rattaché(e) au Chef de Département Maintenance, vous encadrez une équipe de 3 collaborateurs et coordonnez les projets techniques, le maintien préventif et les méthodes de maintenance prédictive au sein du site d'Amiens, tout en garantissant sécurité et conformité qualité.

Qualifications

  • Diplôme d'Ingénieur à dominante technique.
  • Expérience d'au moins 5 ans dans un poste équivalent industriel.
  • Rigueur, organisation et communication essentielles.
  • Solides connaissances en maintenance industrielle (mécanique, électricité, instrumentation).
  • Maîtrise des outils GMAO, idéalement IBM Maximo.
  • Expérience en maintenance préventive et prédictive.
  • Compétences en gestion de projet et amélioration continue.
  • Connaissance des procédés industriels et de l'amélioration continue.

Responsabilités

  • Manager et animer une équipe de 3 collaborateurs et assurer le leadership.
  • Concevoir et déployer les méthodes de maintenance et les indicateurs de performance.
  • Gérer les projets techniques et les arrêts/ Investissements.
  • Assurer la sécurité et le respect des référentiels qualité et des audits.
  • Proposer et piloter des solutions de maintenance prédictive et préventive.

Connaissances

Leadership
Analyse et synthèse
Rigueur et organisation
Décision et conviction
Relationnel et travail transverse

Formation

Diplôme d'Ingénieur – maintenance industrielle/Génie industriel

Outils

IBM Maximo

Description du poste

Offre n° 7414242
Responsable Méthodes H/F

POSTE : Responsable Méthodes H/FDESCRIPTION :Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Service Méthodes Maintenance pour piloter l'amélioration continue de nos pratiques de maintenance et garantir la performance durable de nos installations industrielles.Rattaché(e) au Chef de Département Maintenance, vous encadrez une équipe de 3 collaborateurs et jouez un rôle clé dans l'optimisation de la fiabilité de nos équipements, la gestion des projets techniques et le développement des méthodes de maintenance préventive et prédictive.Votre quotidien et vos missions clés seront :Management et animation d'équipe- Encadrer et accompagner une équipe de 3 collaborateurs- Garantir l'application des règles de sécurité et promouvoir une culture d'amélioration continue- Développer les compétences de l'équipe à travers les entretiens, la formation et l'accompagnement de proximité- Assurer une communication efficace avec les différents services du siteMéthodes et amélioration continue- Concevoir et développer les indicateurs et tableaux de bord de performance- Administrer et faire évoluer les outils de GMAO et la documentation technique- Déployer des méthodes de résolution de problèmes et d'amélioration continue- Apporter un support technique aux services maintenance et aux fonctions transversesFiabilité et maintenance- Garantir la pertinence du plan de maintenance préventive en adéquation avec les enjeux de production- Réaliser les analyses de criticité des équipements et définir les stratégies de maintenance adaptées- Développer les technologies de maintenance prédictive afin d'anticiper les défaillances et améliorer la disponibilité des installationsGestion de projets- Piloter ou contribuer à des projets techniques majeurs : arrêts techniques, investissements, chantiers d'amélioration, fiabilisation des équipements- Assurer le respect des objectifs de coûts, qualité, délais et sécuritéConformité et système de management- Participer aux audits internes et externes- Veiller au respect des exigences réglementaires et des référentiels qualité du sitePROFIL :Pourquoi vous ?Vous réussirez grâce à :- Diplôme d'Ingénieur à dominante technique (maintenance industrielle, génie industriel, mécanique, électrotechnique ou équivalent)- Expérience d'au moins 5 ans à un poste équivalent dans le milieu industriel- Rigueur, organisation et communication sont les qualités recherchéesCompétences techniques- Solides connaissances en maintenance industrielle (mécanique, électricité, instrumentation)- Maîtrise des outils GMAO, idéalement IBM Maximo- Expérience en maintenance préventive et prédictive- Compétences en gestion de projet- Connaissance des procédés industriels et de l'amélioration continueQualités recherchées- Leadership et capacité à fédérer- Esprit d'analyse et de synthèse- Rigueur et sens de l'organisation- Capacité à prendre des décisions et à convaincre- Aisance relationnelle et goût du travail transverseAu-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine

Profil souhaité
Expérience
  • 1 An(s) Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Recherche-développement en biotechnologie
Employeur

Avril est le leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales. Présent dans l'alimentation humaine, la nutrition et les expertises animales, les énergies et la chimie renouvelables, Avril a réalisé en 2025 un chiffre d'affaires de 8,2 milliards d'euros dans 18 pays. Le Groupe fonde sa croissance sur un modèle unique de partage de la valeur. Guidé par sa raison d'être, « Servir la Terre », Avril s'engage avec ses 8 478 collaborateurs pour répondre aux dé...

D'autres offres peuvent vous intéresser :
Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.

ou faites glisser et déposez votre fichier ici.

Similar jobs

Postes similaires à comparer

Responsable d'Exploitation H/F
Responsable d'Exploitation H/F

Saipol • Le Mériot

Sur place
EUR 45 000 - 60 000
13ème mois
Prime vacances
Prime transport et carburant
+3
Technicien / Technicienne de maintenance référent(e) atelier
Technicien / Technicienne de maintenance référent(e) atelier

Groupe Avril • France

Hybride
EUR 32 000 - 42 000
13ème mois
Intéressement et plan épargne groupe
Œuvres sociales
+3
Technicien / Technicienne de maintenance référent(e) atelier
Technicien / Technicienne de maintenance référent(e) atelier

Groupe Avril • Château-Gontier-sur-Mayenne

Sur place
EUR 28 000 - 38 000
13ᵉ mois
Intéressement et plan épargne groupe
Œuvres sociales
+3
Responsable maintenance
Responsable maintenance

Groupe Avril • Pouligny-Notre-Dame

Sur place
EUR 33 000 - 36 000
13e mois
Bonus sur objectifs
Prime d’astreintes
+2
Responsable Méthodes et Amélioration Continue Maintenance F/H H/F (CDI)
Responsable Méthodes et Amélioration Continue Maintenance F/H H/F (CDI)

Grant Alexander • Nuits-Saint-Georges

Sur place
EUR 55 000 - 75 000
Responsable de Secteur - Orléans H/F
Responsable de Secteur - Orléans H/F

Lesieur • Orléans

Sur place
EUR 35 000 - 52 000
Chef de Projet Delivery
Chef de Projet Delivery

Groupe Avril • Paris

Sur place
EUR 60 000 - 90 000
Salaire sur 13 mois
Prime sur objectifs
Prime d’ancienneté
+3
Agent - Agente de Réception H/F
Agent - Agente de Réception H/F

Sanders • Montauban-de-Bretagne

Sur place
EUR 24 000 - 30 000
13ème mois
Prime vacances
Intéressement/participation
+4
Superviseur de maintenance industrielle (H/F)
Superviseur de maintenance industrielle (H/F)

FUSE-UP • Douai

Sur place
EUR 48 000 - 55 000
Gestionnaire Approvisionnement
Gestionnaire Approvisionnement

Avril • Château-Gontier-sur-Mayenne

Sur place
EUR 26 000 - 36 000
Téléphone fourni
Ordinateur fourni
13e mois
+2