Responsable Méthodes Aéronautique F/H

WeRecruit; Issoire; Sur place; EUR 42 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Intéressement

Mutuelle

Prévoyance

CSE

Résumé du poste

WeRecruit recherche un responsable de projets industriels pour piloter l'intégration de nouveaux produits, superviser le passage en production et manager une équipe de 5 collaborateurs. Vous serez en charge du suivi des KPI, de l'amélioration continue et de la relation avec les clients. Ce poste en CDI à temps plein offre une rémunération annuelle brute allant de 42 à 55k€, selon le profil et l'expérience, ainsi que des avantages comme l'intéressement et une mutuelle.

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets industriels.
• Capacité à manager une équipe de 5 personnes.
• Connaissances des exigences clients dans l'industrie.

Responsabilités

• Pilotage de l'intégration des nouveaux produits.
• Supervision du passage en production série.
• Suivi des KPI et proposition d'améliorations.

Connaissances

Gestion de projets

Supervision en production

Analyse des KPI

Amélioration continue

Gestion d'équipe

Outils

ERP

Description du poste

Au sein d'une entreprise industrielle spécialisée dans les matériaux composites, vous êtes attaché(e) à la Direction du site et au sein d’une équipe dédiée, vous intervenez notamment sur les missions suivantes :

• Piloter l’intégration des nouveaux produits et projets, dans le respect des exigences clients et des délais
• Superviser le passage en production série
• Assurer le reporting et le suivi des projets
• Gérer les évolutions produits
• Suivre les KPI du service et des clients, analyser les résultats et proposer des plans d’amélioration
• Maintenir une relation régulière avec les clients pour le suivi des activités
• Participer activement aux démarches d’amélioration continue
• Mettre en place et structurer le suivi du parc d’outillages
• Garantir la création et la mise à jour des supports de fabrication internes
• Assurer une veille normative sur les exigences clients et leur intégration
• Veiller au bon paramétrage de l’ERP selon les besoins internes et clients
• Organiser, planifier et suivre les activités de l’équipe
• Manager au quotidien une équipe de 5 collaborateurs

Conditions

• Rémunération annuelle brute : 42 à 55k€ selon profil et expérience
• CDI temps plein (39h / semaine)
• Statut cadre
• Intéressement
• CSE, mutuelle et prévoyance