Responsable marketing opérationnel H/F

Manpower, Inc.

Vendenheim

On-site

EUR 32,000 - 44,000

Full time

5 days ago
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Job summary

Manpower, Inc. recherche une personne polyvalente pour orchestrer les opérations marketing et le soutien commercial.

Vous serez chargé(e) de créer et mettre à jour les grilles tarifaires, d’accompagner le déploiement produit et de coordonner les événements professionnels, en veillant à la disponibilité des ressources et au bon déroulement des campagnes. Vous analyerez les tendances et les données de vente, assurerez l’interface avec le siège européen et contribuerez à accroître la visibilité via

Qualifications

  • Formation supérieure en marketing, commerce ou gestion requise.
  • Première expérience polyvalente en marketing opérationnel ou service client souhaitée.
  • Bonne maîtrise d'Excel et PowerPoint indispensable.

Responsibilities

  • Construire et actualiser les grilles tarifaires et outils d'aide à la vente.
  • Suivre la mise en avant des produits et leur déploiement sur le terrain.
  • Analyser les tendances de consommation et les données de vente.
  • Coordonner la préparation des événements professionnels et assurer le matériel.
  • Piloter la logistique des salons et le planning jusqu’au bilan.
  • Contribuer à la visibilité de l’entreprise via supports digitaux (réseaux sociaux, vidéos, contenus web).

Skills

Analyse
Organisation
Autonomie
Initiative
Relationnel

Education

Formation supérieure en marketing, commerce ou gestion

Tools

Excel
PowerPoint

Job description

Vous recherchez un poste où Excel, marketing, événements, communication et coordination se croisent dans la même journée ? Ici, pas de routine !

Ce poste est destiné à une personne curieuse, impliquée et polyvalente, capable de jongler entre plusieurs sujets tout en gardant le cap.

En résumé : un nous recrutons un véritable chef d'orchestre des opérations marketing... avec quelques notes logistiques en prime. Rattaché(e) à la direction, vous assurez un rôle central dans la mise en œuvre des actions marketing et le soutien opérationnel des équipes commerciales.

À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

  • Construire et actualiser les grilles tarifaires ainsi que les outils d'aide à la vente.
  • Suivre les opérations de mise en avant des produits et accompagner leur déploiement sur le terrain.
  • Anticiper les besoins en produits en analysant les tendances de consommation et les données de vente.
  • Coordonner la préparation des événements professionnels et veiller à la disponibilité du matériel nécessaire.
  • Piloter l'organisation logistique et opérationnelle des salons, de la planification jusqu'au bilan.(parfois quelques operations de manutention dans le cadre de l'expéditions de PLV)
  • Participer au développement de la visibilité de l'entreprise à travers différents supports digitaux (réseaux sociaux, vidéos, contenus web...).
  • Assurer les échanges avec le siège européen dans le cadre du suivi et du développement des gammes de produits et dans la productionde la PLV destinées aux salon
  • Présenter les nouveautés aux équipes commerciales et les accompagner dans leur appropriation des produits.

Ce poste offre une vision transversale de l'activité et nécessite une forte capacité à passer d'un sujet à l'autre sans perdre en efficacité. Un vrai rôle pivot où l'on avance rarement seul, mais où l'on s'ennuie encore moins. Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en marketing, commerce ou gestion et justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans une fonction polyvalente associant marketing opérationnel au service de vosdistributeurs.

Vos atouts :
  • Excellente maîtrise du Pack Office, notamment Excel et PowerPoint.
  • Bonne capacité d'analyse et goût prononcé pour les chiffres.
  • Sens de l'organisation et gestion des priorités.
  • Aisance relationnelle et capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés.
  • Autonomie, pragmatisme et esprit d'initiative.
  • Maîtrise professionnelle de l'allemand permettant d'échanger avec des interlocuteurs internationaux.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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