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Responsable Maintenance (h/f)

LHH RECRUITMENT SOLUTIONS

Saint-Priest

Sur place

EUR 60 000 - 67 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une société spécialisée en recrutement cherche un Responsable Maintenance et Travaux Neufs à Saint-Priest. Vous serez responsable de la gestion du service de maintenance et de l'organisation des activités d'une équipe. Le candidat idéal a un diplôme en maintenance industrielle et une expérience en maintenance industrielle. Le salaire est compris entre 60 000 € et 67 000 € brut annuel.

Prestations

Intéressement et participation
Prime sur objectif

Qualifications

  • Expérience significative en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur chimique, pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire.
  • Capacité à travailler avec divers départements.
  • Débutant accepté.

Responsabilités

  • Convenir et optimiser le service de maintenance.
  • Gérer les équipes de maintenance et former le personnel.
  • Collaborer avec production, qualité et sécurité.

Connaissances

Gestion d'équipe
Compétences organisationnelles
Communication

Formation

Diplôme en maintenance industrielle ou génie mécanique
Description du poste
Responsable Maintenance et Travaux Neufs (H/F)

LHH Recruitment Solutions recherche pour son client industriel un Responsable Maintenance et Travaux Neufs en CDI à St‑Priest (69).

Responsabilités
  • Convenir et optimiser le service de maintenance, gérer opérations préventive et corrective.
  • Organiser et planifier les activités de maintenance pour une équipe de 10 personnes, 3x8.
  • Gestion des équipes de maintenance et formation.
  • Collaborer avec production, qualité, sécurité pour garantir le bon fonctionnement de l'usine.
  • Participer à l'élaboration et mise en œuvre de projets de travaux neufs.
  • Suivre indicateurs de performance et proposer des améliorations.
  • Gérer le budget OPEX (2 M€) et le magasin des pièces détachées.
  • Réduire le taux d'indisponibilité des machines.
  • Travailler en étroite collaboration avec Méthodes maintenance.
Qualifications
  • Diplôme en maintenance industrielle, génie mécanique ou domaine connexe.
  • Expérience significative en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur chimique, pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire.
  • Compétences en management d'équipe et gestion de projets.
  • Capacité à travailler en collaboration avec divers départements.
  • Bonnes compétences en communication et organisation.
Profil souhaité
  • Débutant accepté.
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire.
Conditions
  • Type de contrat : CDI.
  • Durée du travail : 35 h/semaine, travail en journée.
  • Salaire brut annuel : 60 000 € à 67 000 € sur 12 mois (60 K–67 K sur 13 mois). Intéressement et participation : 3 à 4 mois de salaire. Prime sur objectif : 0 % à 15 %.
Employeur

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