Responsable magasin (H/F)

SPIRAX SARCO; Trappes; Sur place; EUR 42 000 - 62 000; Plein temps

Résumé du poste

SPIRAX SARCO, acteur majeur des solutions industrielles, recherche un(e) Responsable Magasin pour piloter l’entrepôt et les ateliers. Vous garantissez les stocks, la sécurité et la performance opérationnelle en coordination avec les usines et les fournisseurs.

Vous supervisez une équipe, appliquez les procédures qualité et QHSE, et menez des projets d’amélioration du magasin tout en respectant les délais clients et les règles internes.

Qualifications

• Diplôme BAC+2/3 avec expérience
• Expérience min. 10 ans dans la fonction
• Maîtrise des outils ERP et de l’organisation d’un magasin et ateliers

Responsabilités

• Appliquer les procédures liées à la gestion du magasin et initier des projets d’amélioration.
• Veiller à la conformité des stocks, à la sécurité et à l’entretien du matériel du magasin.
• Gérer les demandes d’approvisionnement et assurer le reporting régulier à la direction.

Connaissances

Gestion d'équipe

Organisation

Management

Qualité et sécurité

Communication

Formation

BAC+2/3 avec expérience

Outils

ERP

Description du poste

MISSION / FINALITE :Dans le cadre de la stratégie du Groupe et des objectifs fixés par la Direction Générale, le/la Responsable Magasin a pour missions de gérer, organiser et assurer le bon déroulement des activités au sein de l'entrepôt (magasin, ateliers), tout en veillant à la sécurité des biens et des personnes.RELATIONS LIEES A L'ACTIVITE :Reporte hiérarchiquement à : La Directrice des Opérations Customer Service Relations internes : l'ensemble des salariés de l'EntrepriseRelations externes : Les usines ; les fournisseurs ; les transporteursACTIVITES PRINCIPALES :Dans le respect du Règlement Intérieur, des règles de sécurité pour soi et autrui, des standards qualité, des consignes environnementales et de maitrise des énergies :Faire appliquer les procédures de manutention, les procédés d'emballage et de marquage ;Veiller à la conformité des produits, à la fiabilité des mouvements de stock et à l'entretien courant du matériel du magasin, être le garant des indicateurs qualité ;Veiller à la satisfaction client en garantissant les quantités, qualités, montages et emballages respectant les délais demandés par le client ;Mener à bien les projets de développement du magasin et être force de proposition ;Veiller à la formation de son équipe notamment en matière d'hygiène, de sécurité et d'environnement ;Assurer le suivi des actions QHSE du magasin ;Appliquer les règles HSE et être force de proposition sur les sujets QHSE ;Suivre les normes de service de qualité et se conformer aux procédures, aux règles et aux règlements ;Gérer les demandes d'approvisionnement de fournitures/ consommables nécessaires aubon fonctionnement des activités auprès des fournisseurs adéquats aux meilleurs rapports qualités / prix ;Assurer un reporting régulier de son activité à son supérieur hiérarchique.RESPONSABILITE / AUTONOMIE :Le/la Responsable Magasin a pour responsabilité d'appliquer et faire appliquer les procédures liées à la gestion du magasin au quotidien et d'initier et de mener à bien les projets concernant l'entrepôt.RESPONSABILITE QUALITE / SANTE & SECURITE / ENVIRONNEMENT / MAITRISE DES ENERGIES :Applique les exigences internes et les procédures en matière de Qualité, Santé et Sécurité, Environnement et Maitrise des énergies.Signale à sa hiérarchie les risques réels et potentiels liés à la qualité, la santé et la sécurité,l'environnement et la maitrise des énergies.COMPETENCES REQUISES :Diplômes : Formation de niveau BAC +2/3 avec expérienceExpériences : 10 ans minimumCompétences Techniques & Aptitudes professionnelles :Connaissance des produits et de leurs caractéristiques techniques ;Bonne maîtrise de l'organisation globale de l'Entreprise ;Encourager la prise d'initiative de ses équipes et leurs autonomies ;Maîtrise de la bureautique, connaissance et utilisation de l'ERP ;Sens de l'organisation et des priorités ;Savoir travailler seul et en équipe ;Sens de la communication ;FORMATION ACADEMY :Réaliser de façon proactive les formations proposées dans le cadre de la formation dite académie, en formation initiale, et lors des modules de formations complémentaires qui seront régulièrement proposées. Effectuer les modules de validation demandés dans le cadre de l'académie.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Selon profil et expérience

Expérience

• 10 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétence

• Optimiser les flux de produits

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Fabrication d'autres articles de robinetterie