Responsable Industrialisation (F/H)

Leach; Sarralbe; Sur place; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Leach recherche un responsable industrialisation pour piloter les NPI et les moyens de production. Vous garantissez l’intégrité des données dans l’ERP, encadrez une équipe techniques et vous assurez les budgets et la coordination avec les départements Production, Qualité et Maintenance.

Vous gérez les projets CAPEX, participez aux choix équipements, et assurez la mise en service et la qualification des nouveaux moyens tout en veillant à la sécurité et à la conformité.

Qualifications

• Formation supérieure technique (Bac+5 ou équivalent) en génie industriel, mécanique, production ou domaine similaire.
• Expérience en pilotage de projets industriels et CAPEX.
• Compétences en gestion d’équipe et leadership.

Responsabilités

• Piloter l’avancement des projets NPI (dépenses, plannings, risques et actions).
• Décider Make or Buy pour nouveaux produits et assurer leur mise en fabrication.
• Qualifier les moyens de production et gérer les outillages et documentation.
• Suivre les investissements et les ROI, assurer le reporting.
• Encadrer les techniciens et ingénieurs et assurer les entretiens et le développement.

Connaissances

Gestion de projets industriels

Leadership d’équipe

Analyse et synthèse

Anglais technique

Formation

Bac+5 en génie industriel

Outils

ERP

Suite Office

Outils de reporting

Description du poste

Vous assurez l’industrialisation de nouveaux produits et de nouveaux moyens de production.

Vous pilotez les projets d’amélioration de la productivité et garantissez l’intégrité des données process dans l’ERP.

Vous encadrez une équipe de techniciens et d’ingénieurs (+/- 10).

Missions principales :

Industrialisation des produits :

• Piloter l’avancement des nouveaux projets (NPI) : suivi des dépenses, plannings, risques et plans d’actions.

• Participer aux décisions de type « Make or Buy » pour les nouveaux produits.

• Assurer la mise en fabrication des nouveaux produits : process, outillages, documentation de fabrication, paramétrage ERP, etc.

• Anticiper les besoins en équipements et procédés industriels en cohérence avec les prévisions du PIC de la Business Unit.

• Élaborer les dossiers de fabrication : méthodes, outillages, modes opératoires, tests, assemblage et montage.

Industrialisation des moyens de production :

• Piloter les projets d’investissements industriels : suivi des dépenses, plannings, risques et contre-mesures.

• Participer aux choix des nouveaux équipements industriels.

• Assurer la mise en service, la qualification et la réception des nouveaux moyens dans le respect des exigences de sécurité.

• Suivre les budgets d’investissement et les retours sur investissement (ROI).

Productivité et amélioration continue :

• Définir, animer et mettre en œuvre les projets d’amélioration de la productivité.

• Assurer une veille technologique et anticiper les évolutions techniques du secteur.

• Apporter un support technique aux équipes Production, Qualité et Maintenance.

• Déployer les moyens nécessaires à l’optimisation des performances industrielles et de la rentabilité.

• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie d’investissements industriels.

Pilotage des investissements (CAPEX) :

• Assurer le suivi des CAPEX et des demandes d’investissement associées (CER).

• Mettre à jour les outils de reporting et les indicateurs de suivi.

• Animer les réunions de pilotage des projets industriels.

Management d’équipe :

• Encadrer et accompagner les équipes Industrialisation (techniciens et ingénieurs).

• Organiser les réunions de suivi et de coordination.

• Réaliser les entretiens annuels et professionnels.

• Définir et suivre les plans de développement des compétences et de formation.

• Accompagner les équipes dans l’adoption des nouvelles méthodes et outils de travail.

Reporting et communication :

• Assurer le suivi et la mise à jour des indicateurs de performance.

• Être l’interlocuteur privilégié des équipes Bureau d’Études et Production sur les sujets d’industrialisation.

• Communiquer régulièrement sur l’avancement des projets et les résultats obtenus.

Formation :Formation supérieure technique (Bac +5 ou équivalent) en génie industriel, mécanique, production ou domaine similaire.Savoir-faire et savoir être :Gestion de projets industriels.Méthodes de résolution de problèmes.Amélioration continue et productivité industrielle.Organisation et optimisation du travail.Connaissance des réglementations Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE).Pilotage des investissements industriels (CAPEX).Management d’équipes techniques.Maîtrise des ERP et des outils bureautiques.Leadership et capacité à fédérer les équipes.Autonomie et sens des responsabilités.Esprit d’analyse et de synthèse.Force de proposition et orientation résultats.Excellentes capacités de communication.Aptitude au travail collaboratif.Respect des procédures et des règles de sécurité.Anglais très bon niveau lu, écrit, parlé requis.Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion industrielle (ERP, outils de reporting, suite Office).Le poste requiert des déplacements fréquents (40% minimum) à l’international chez nos clients et fournisseurs