Responsable HSE H/F

Supplay; Château-Thierry; Sur place; EUR 55 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Supplay recrute un Responsable HSE (H/F) en CDI pour piloter l’ensemble des activités Hygiène, Santé et Environnement du site industriel. Rattaché(e) à la Direction, vous définissez et déployez la feuille de route HSE et assurez la conformité réglementaire.

Vous animez la prévention, budgétisez les actions, accompagnez le changement et supervisez les audits internes et externes. Anglais professionnel apprécié et capacité à fédérer les équipes.

Qualifications

• Formation supérieure Bac+5 en HSE/QHSE ou domaine équivalent.
• Maîtrise des réglementations HSE et des systèmes de management.
• Expérience confirmée en environnement industriel et pilotage d'audits.

Responsabilités

• Définir, déployer et suivre la feuille de route HSE du site.
• Traduire les orientations stratégiques en plans d'actions et indicateurs.
• Garantir la conformité santé, sécurité et environnement.
• Assurer la veille réglementaire et piloter les actions de mise en conformité.
• Identifier, évaluer et prévenir les risques professionnels et environnementaux.
• Accompagner les managers dans l'application des exigences HSE.
• Piloter les audits internes et suivre les plans d'actions.
• Être l interlocuteur privilégié des organismes externes et former les collaborateurs.

Connaissances

Gestion HSE

Animation prévention

Pilotage d'audits

Gestion du changement

Rapports et analyses

Anglais professionnel

Formation

Bac +5 en HSE, QHSE ou domaine équivalent

Description du poste

Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS.Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démarche d'amélioration continue de notre performance RSE.Ce score nous permet de mesurer notre impact environnemental, social et éthique en faveur d'une société plus durable et de renforcer nos actions en matière de RSE.
Notre agence SUPPLAY recrute pour notre client industriel un Responsable HSE (H/F) en CDI.Rattaché(e) à la Direction, vous pilotez l'ensemble des activités Hygiène, Sécurité et Environnement du site et participez activement au développement de la culture HSE.ce titre, vous serez notamment amené(e) à :-

• Définir, déployer et suivre la feuille de route HSE du site.
• Traduire les orientations stratégiques en plans d'actions, objectifs et indicateurs de performance.
• Garantir la conformité réglementaire en matière de santé, sécurité au travail et environnement.
• Assurer la veille réglementaire et piloter les actions de mise en conformité.
• Identifier, évaluer et prévenir les risques professionnels et environnementaux.
• Mettre à jour le DUERP et piloter les démarches de prévention.
• Réaliser les analyses d'accidents, incidents et situations à risque, puis suivre les actions correctives.
• Accompagner les managers opérationnels dans l'application des exigences HSE sur le terrain.
• Piloter les audits internes, préparer les audits externes et suivre les plans d'actions associés.
• Être l'interlocuteur privilégié des organismes externes (CARSAT, Médecine du Travail, DREAL, organismes certificateurs, etc.).
• Déployer les actions de formation et de sensibilisation HSE auprès des collaborateurs.
• Superviser la gestion environnementale du site (déchets, produits chimiques, situations d'urgence, etc.).
• Encadrer et accompagner un collaborateur HSE dans son développement professionnel

Qualifications

• Formation supérieure de type Bac +5 en HSE, QHSE ou domaine équivalent.
• Expérience confirmée sur un poste similaire en environnement industriel.
• Maîtrise des réglementations HSE et des systèmes de management associés.
• Expérience en animation de la prévention des risques et en pilotage d'audits.
• Capacité à fédérer les équipes et à accompagner le changement.
• Excellentes qualités relationnelles, d'analyse et d'organisation.
• Anglais professionnel apprécié (niveau B2).