Responsable Financier (H/F/X)

Croix-Rouge; La Queue-les-Yvelines; Hybride; EUR 55 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Compte Épargne Temps

Prime de fin d’année

Mutuelle et prévoyance

Résumé du poste

La Croix-Rouge française recrute un Responsable Financier (H/F) en CDI à temps plein pour piloter les finances du pôle handicap, basé à La Queue-lez-Yvelines, avec déplacements et 2 jours de télétravail par semaine.

Vous piloterez la construction budgétaire, suivrez l’activité et participerez aux discussions avec les directeurs et autorités de tarification. Poste exigeant rigueur, autonomie et leadership d’équipe.

Qualifications

• Titulaire d’un diplôme en comptabilité/finance (DCG, DSCG ou équivalent).
• Expérience significative en contrôle de gestion et comptabilité.
• Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers.
• Bon esprit d’analyse et sens du dialogue.

Responsabilités

• Organiser, coordonner et superviser les opérations comptables et financières.
• Mettre en place et contrôler les procédures comptables avec les directions concernées.
• Constituer le budget prévisionnel et le suivi d’activité des établissements.
• Concevoir tableaux de bord et suivre les écarts budget/réalisé.

Connaissances

Analyse financière

Budgétisation

Gestion comptable

Leadership

Formation

DCG/DSCG ou équivalent

Outils

Google Sheets

Excel

Logiciels métiers

Description du poste

Présentation de la Croix RougePrésentation de la Croix RougeLa filière “Personnes en Situation de Handicap”, avec un produit d’exploitation de plus de 137 mk€ annuel, regroupe 3 200 salariés, et accompagne 3 600 personnes en situation de handicap (adultes et enfants) au sein de structures comme des Maisons d’Accueil Spécialisées, Foyers d’Accueil Médicalisés, Instituts Médico-Éducatifs, Établissements de Services d’Aide par le Travail, Foyers de Vie, Foyers d’hébergement, Services d’Accompagnement à la Vie Sociale…Permettre à chaque personne accompagnée de prendre part au fonctionnement de sa structure d’accueil, et s’assurer de son épanouissement, ainsi que son intégration pleine et entière à la société sont au cœur de notre engagement.La Croix Rouge française recrute pour les pôles handicap de la Queue lez Yvelines et de Boulogne-Billancourt / Versailles et Amiens:Un Responsable Financier (X/H/F)En CDI à temps pleinPoste basé à La Queue lez Yvelines (78)PosteSous la responsabilité de la Directrice, et en lien étroit avec les directeurs, les services CSP comptabilité et contrôle de gestion de la filière :Organiser, coordonner et superviser l’ensemble des opérations comptables, financières et de gestion administrativeMettre en place, adapter et contrôler les procédures comptables, en lien avec les services du Siège et de la Direction régionale.Organiser et coordonner la construction budgétaire et le suivi d'activité des établissements et services du pôleSous le pilotage des Directeurs de pôle , coordonner l’élaboration du budget prévisionnel ou de l’état prévisionnel des recettes et des dépenses (EPRD) et du plan pluriannuel d’investissement, en conformité avec les règles définies par la Croix-Rouge française et les autorités de contrôle et de tarification (ACT).Participer aux discussions budgétaires avec les Directeurs de pôle et les autorités de tarification.Concevoir et mettre en place des tableaux de bord et de suivi budgétaire par activitéInterpréter les écarts entre le budget prévisionnel et le réalisé.Profil du candidatVous êtes titulaire d’un diplôme en comptabilité, gestion ou finance (DCG, DSCG ou équivalent) et disposez d’une expérience significative dans le domaine.Vous êtes à l’aise avec l’analyse financière, le suivi budgétaire et la gestion comptable, et disposez d’un bon esprit d’analyse.Rigoureux(-se), organisé(e) et réactif(-ve), vous faites preuve d’autonomie et de capacité d’adaptation.Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Google sheets et Excel, ainsi que les logiciels métiers, et êtes reconnu(e) pour votre sens du dialogue et votre bon relationnel.Votre capacité à encadrer et fédérer une équipe, votre sens des responsabilités et votre discrétion professionnelle seront des atouts pour la réussite de vos missions.Rejoignez-nousVous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d’une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ?Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d’évolution de la rémunération, une prime de fin d’année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales…La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d’un accord : Diversité et égalité professionnelle.Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s’engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l’égalité femmes/hommes, l’emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l’environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l’horizon 2030.Nos établissementsPôle de la Queue-les-Yvelines :L’EEAP Lazard accueille des enfants et adolescents présentant des situations de handicap complexe, associant déficiences motrices et intellectuelles sévères. Sa mission principale est d’assurer un accompagnement global, éducatif, thérapeutique et médical adapté aux besoins de chaque jeune, dans le respect de son rythme, de ses capacités et de son projet personnalisé. L’établissement favorise le développement de l’autonomie, la communication et le bien être, en lien étroit avec les familles et les partenaires extérieurs.La MAS Guynemer accompagne des adultes en situation de handicap lourd nécessitant une aide constante pour les actes essentiels de la vie quotidienne ainsi qu’un suivi médical et paramédical régulier. La MAS a pour objectif d’offrir un cadre de vie sécurisant, adapté et bienveillant, favorisant la qualité de vie, le maintien des acquis, la simulation, l’inclusion sociale et le respect des droits et choix des personnes accompagnées.Ces deux structures s’inscrivent dans une démarche d'accompagnement personnalisé, pluridisciplinaire et centrée sur la personne, afin de garantir un accompagnement de qualité et une réponse adaptée aux besoins spécifiques de chacun.Pôle de Boulogne Billancourt-Versailles :L'EMP Georges SOREL, le SESSAD La Boussole, l’IME le Rondo, accueillent des enfants et adolescents en situation de handicap avec des profils hétérogènes (DI,TDN,TSA).Date de prise de poste souhaitée01/11/2026Informations pratiques liées au posteLieu de travail à définir selon le profil retenu, entre La Queue-les-Yvelines et Boulogne-Billancourt, avec des déplacements réguliers sur les différents sites.2 jours de télétravail par semaine.Déplacements ponctuels à Amiens à prévoir, environ 1 fois par mois.Véhicule recommandé en raison des déplacements.Job Reference: CRF15050