Responsable Financier d'Agence F/H

vinciconstructionsi; Hauconcourt; On-site; EUR 70,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

13e mois ou gratification

Participation et intéressement

Tickets restaurant

Plan d'épargne Groupe

Plan d'épargne retraite VINCI

Job summary

ETF, acteur du groupe VINCI Construction, recherche un Responsable Financier d’Agence F/H pour l’agence Grand Est. Vous assurerez le pilotage financier, la production des états de gestion et le suivi du budget, en collaboration avec les opérationnels. Vous dirigerez une équipe de 4 comptables et administratifs, garantirez les données et interviendrez avec les CAC et les entités VINCI. CDI sur site.

Qualifications

• Bac+5 en commerce ou université.
• Au moins 5 ans d'expérience en comptabilité/finance.
• Solides connaissances en comptabilité générale et contrôle de gestion.
• Maîtrise Excel; SAP apprécié.

Responsibilities

• Gérer et piloter le volet financier de l'agence Grand Est (analytique, budgets, arrêtés).
• Élaborer et suivre le budget en lien avec les opérationnels.
• Piloter la comptabilité jusqu'au bilan et les cycles clients/fournisseurs.
• Manager une équipe comptable et administrative de 4 personnes; interface CAC/CSP et entités VINCI.

Skills

Analyse financière

Gestion d'équipe

Pilotage budgétaire

Communication

Education

Bac+5 en école de commerce ou université

Tools

Excel

SAP

Job description

Identifiant (email, de type [e-mail])

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

FINANCES / COMPTABILITE / GESTION / FISCALITE - Responsable administratif et financier

Intitulé du poste

Responsable Financier d'Agence F/H

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Description de la mission

Au sein des métiers Réseaux France de VINCI Construction, ETF conçoit, construit et entretient chaque jour les infrastructures ferroviaires nationales, urbaines et privées en France et à travers le monde. Partenaire de vos transports, notre mission est de développer une mobilité ferroviaire sûre, rapide et durable au service des voyageurs et des territoires.

ETF, c’est 3 300 collaborateurs qui s’engagent à respecter nos valeurs : prévention, performance responsable, innovation, esprit d’entrepreneur, satisfaction client, esprit d’équipe et qui œuvrent pour avancer ensemble.

ETF est également une entreprise handi-accueillante, attachée à promouvoir l’inclusion et la diversité au sein de ses équipes.

Nous recherchons un ou une Responsable financier d’agence F/H pour rejoindre en CDI, dès que possible, les équipes de notre Agence Grand Est.

L’Agence Grand Est compte 127 collaborateurs et réalise un chiffre d’affaires d'environ 34 millions d'euros.

Pourquoi rejoindre ETF ?

Vous occuperez un rôle clé dans le pilotage financier de l’agence

Vous prendrez en charge l’ensemble des fonctions administratives et financières, au plus près des enjeux opérationnels.

Vous évoluerez dans un environnement technique stimulant Vous accompagnerez les activités de l’Agence Grand Est, en soutien des équipes opérationnelles qui œuvrent chaque jour au développement et à la modernisation des infrastructures ferroviaires.

Vous contribuerez à des projets utiles à la mobilité durable

En rejoignant ETF, vous participerez à la fiabilité des activités qui soutiennent chaque jour le réseau ferroviaire.

Votre rôle chez ETF

Sous la responsabilité du Chef d’agence et en relation directe avec les services fonctionnels et opérationnels, vous prenez en charge l’ensemble des fonctions administratives et financières de l’agence.

Vous assistez et conseillez le Chef d’agence dans ses décisions par la production d’indicateurs et d’états de gestion, en assurant la fiabilité des arrêtés de comptes mensuels et en participant à l’élaboration du budget dont vous assurez le suivi.

Vous vous assurez également de l’application de la réglementation, ainsi que de la mise en œuvre, du suivi et du respect des procédures définies par le groupe.

Les principales missions sont les suivantes :

• Gérer et assurer le suivi analytique des sites de production.
• Élaborer le budget en lien avec les opérationnels.
• Piloter la comptabilité jusqu’au bilan.
• Assurer la gestion du cycle clients, de la facturation au recouvrement.
• Piloter la gestion du cycle fournisseurs, de l’évaluation de dépense jusqu’au paiement.
• Contrôler la gestion et la valorisation des stocks.
• Contrôler les heures à facturer.
• Vérifier la fiabilité des données environnementales.
• Manager une équipe comptable et administrative de 4 personnes.
• Être l’interface pour les relations avec les CAC, le CSP et les autres entités di groupe VINCI.

Ce que l’on attend de vous :

• Vous êtes diplômé(e) d’un Bac +5, de type école de commerce ou université.
• Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience professionnelle acquise en comptabilité / finance.
• Vous disposez de solides connaissances en comptabilité générale, de bonnes notions en fiscalité, et contrôle de gestion.
• Vous avez une bonne capacité d’analyse, un bon relationnel, un esprit de synthèse et de bonnes compétences de présentation.
• Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel ; la maîtrise de SAP serait fortement appréciée.
• Vous êtes force de proposition, vous aimez travailler en équipe et vous êtes intéressé(e) par l’univers du BTP.

Ce poste n’est pas fait pour vous si…

• Vous recherchez un poste éloigné des enjeux opérationnels : ici, la finance se construit en lien direct avec les équipes terrain.
• Vous n’êtes pas à l’aise avec un rôle d’interface, de conseil et de coordination auprès de multiples interlocuteurs internes et externes.
• Vous n’appréciez pas les environnements en mouvement : ce poste nécessite de s’adapter aux réalités du terrain tout en garantissant la fiabilité des données financières.

Pourquoi nous rejoindre ?

Sur le poste…

• Un rôle complet, au croisement de la comptabilité, de la gestion, du pilotage budgétaire et du conseil auprès du Chef d’agence.
• Un environnement technique et opérationnel stimulant au sein d’une agence dédiée aux travaux ferroviaires.
• Le management d’une équipe comptable et administrative de 4 personnes.

Les avantages d’appartenir au groupe VINCI…

• Un 13e mois ou une gratification, une prime de vacances, ainsi qu’une participation et un intéressement conformément à l’accord d’entreprise.
• Des tickets restaurant ou, en cas de déplacements professionnels, une indemnisation selon le barème propre à l’entreprise.
• L’accès au plan d’épargne Groupe et au plan d’épargne retraite de VINCI.
• Et bien d’autres avantages encore !

Le processus de recrutement ?

• Si votre profil retient notre attention, Gaëlle, votre interlocutrice RH, vous contactera pour un entretien sur Teams.
• En cas d’acceptation, vous rencontrerez Olivier, le chef de l’Agence, en physique ou par Teams.
• Selon le processus, un entretien de personnalité PAPI pourra être proposé.
• En cas de validation, une proposition verbale puis une proposition écrite vous seront faites.
• Nous préparerons votre parcours d’intégration au sein de l’Agence Grand Est.

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Niveau d'expérience min. requis

Supérieur à 5 ans