Dans le cadre d'une forte dynamique de développement en France et à l'international, THEMISrecherche un(e) Responsable fabrication. Ses contacts directs seront le Chargé de projets Grands comptes et le Directeur R&D.
Missions organisationnelles du Service Fabrication
- Assurer aux clients un suivi technique et commercial et veiller à la satisfaction de la clientèle.
- Étudier le dossier de fabrication à travers le suivi du BE, analyser les contraintes deproduction et déterminer les spécifications techniques.
- Définir le plan de production en fonction des moyens humains, matériels et financiers
- Garantir la continuité du flux de production depuis l'approvisionnement (matières premièresou pièces) jusqu'à l'expédition des produits finis
- Encadrer les équipes de production (BE, Electricité Automatisme et Montage) en leurattribuant des tâches et des responsabilités.
- Définir et suivre les indicateurs de performance clés liés à la production et prendre desmesures correctives si nécessaire.
- Gérer les relations avec les fournisseurs en collaborant avec eux pour assurer la disponibilitédes matières premières et des composants nécessaires à la production en cours ou à venir.
- Participer à la définition et à la gestion des budgets d'exploitation et d'investissements.
- Traiter les éventuels incidents et dysfonctionnements et mettre en œuvre des plans deprévention.
- Réaliser une veille technique et technologique.
- Promouvoir une culture d'amélioration continue en recherchant et en implémentant desméthodes et des outils innovants.
- Veiller au respect des normes de qualité et de sécurité tout au long du processus de fabrication.
Missions opérationnelles du Service Fabrication
- Réaliser les déplacements nécessaires pour visiter les sites clients si besoin en fonctiondes projets en France et à l'étranger.
- Préparer et participer à la réalisation des opérations techniques.
- Réaliser le suivi administratif et documentaire,
- Participer à la gestion du matériel.
- Piloter les indicateurs clés de performance et effectuer un Reporting d'activité à ladirection
- Respecter l'obligation de rendre compte périodiquement à son supérieur hiérarchiquedes actions menées.
Missions support éventuelles
- Organiser la gestion du matériel de Prestations De Services (PDS).
- Organiser la préparation et retours des chantiers PDS.
- Participer à la conception de nouveaux produits, aux essais, aux audits et certificationsdu site.
Missions management
- Animer et gérer une équipe de techniciens Fabrication / BE.
- Gérer la production en planifiant, organisant et contrôlant les opérations de fabrication.
- Contrôler l'application des plans de charges, suivre les objectifs de production.
- Optimiser les processus pour améliorer l'efficacité et la productivité de l'entrepriseParticiper au recrutement des techniciens Fabrication et au suivi de leur carrière (plande formation,...).
- Animer, former les équipes, organiser et coordonner leurs activités. Animer desgroupes de travail et de projet sur la qualité et l'amélioration continue.
Missions QSSE
- Mettre en place et actualiser les modes opératoires.
- Intégrer les réclamations des clients et problématiques dans le système qualité .
- Veiller au respect des bonnes pratiques de fabrication, des consignes de sécurité et desnormes en vigueur.
- Superviser, tout au long de la chaîne de production, la qualité de la fabrication desproduits (sa conformité aux cahiers des charges et aux référentiels).
- Contrôler la mise en place des dispositifs QSE, former les équipes.
Conditions particulières de travail - Liste des risques
- Travail sur ordinateur
- Manipulations de fluides et réalisation d'opérations mécaniques et électriques (avecEPI)
- Déplacements ponctuels nationaux possibles
Type de contrat CDI
Contrat travail
Durée du travail 37H30/semaine
Travail en journée
Horaires annuels
Salaire
- Salaire brut : Annuel de 39000.0 Euros à 41000.0 Euros sur 12 mois
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Complémentaire santé
- CSE
Déplacements
Déplacements: Ponctuels Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- 4 An(s) Cette expérience est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer et diriger les équipes de production Cette compétence est indispensable
- Assurer la liaison avec les autres départements (maintenance, qualité) Cette compétence est indispensable
- Contrôler la conformité des processus de production Cette compétence est indispensable
- Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs Cette compétence est indispensable
- Piloter la gestion de la production, de l'exploitation Cette compétence est indispensable
- B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Réparation de machines et équipements mécaniques
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