Responsable Éditorial - CDD - F/H - Paris

Mobsuccess Group; Paris; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Locaux splendides à Paris

Tickets resto Swile dématérialisés

Mutuelle Alan premium

Télétravail et qualité de vie au poste

Événements d’équipe

Résumé du poste

Story, agence de communication digitale du groupe Mobusuccess, recherche un/une Responsable Éditorial(e) pour concevoir et écrire les formats vidéo et superviser l’écriture des contenus. Vous gérerez un réseau de talents et assurerez la cohérence éditoriale des productions.

Le poste, en CDD de 7 mois, implique l’encadrement de l’alternant.e et l’intégration d’outils numériques et IA pour optimiser les prestations. Localisation Paris/Lille, dynamique de production et travail en équipe.

Qualifications

• Stratégie éditoriale et écriture de formats adaptés à la marque
• Capacité à raconter des histoires et à capter l’attention sur les réseaux
• Connaissance des dynamiques Social Media et des tendances digitales

Responsabilités

• Concevoir et écrire les formats vidéo et scripts adaptés à toutes les plateformes.
• Gérer et développer un réseau de talents (auteurs, scénaristes, créateurs).
• Garantir la pertinence éditoriale et l’alignement avec la vision du projet.
• Encadrer l’alternant édito et développer ses compétences.
• Veiller à l’intégration des outils numériques et IA pour améliorer les processus créatifs.

Connaissances

Stratégie éditoriale

Storytelling

Culture Social Media

Formation

Bac+4/5 en communication, lettres ou histoire

Description du poste

Creative Content Factory du groupe Mobusuccess, Story est une agence de communication digitale, basée à Paris et à Lille, spécialisée dans les enjeux Social, Vidéo & Paid Content.L’agence accompagne les entreprises BtoB et BtoC, de la stratégie à la production des contenus, dans le développement de leur notoriété, considération et préférence de marque à travers les plateformes de l’attention.

Des acteurs du commerce comme Decathlon, Engie, Atol, Carrefour, Le Crédit Agricole, But, Feu Vert, La banque postale, ou encore Métro nous font confiance.

Au sein du pôle Édito, le/la Responsable Éditorial(e) co-conçoit et écrit les formats au lancement des projets, puis supervise l'écriture des formats et accompagne l'équipe de production dans leur concrétisation.

Vous rejoignez ce poste dans le cadre d’un CDD de 7 mois lié à un remplacement pour congé maternité.

Vos missions principales sont :

1. Conception et écriture de contenus vidéo

• Concevoir et rédiger des formats vidéo et des scripts adaptés à toutes les plateformes, formats, et objectifs de communication ;
• Apporter un regard éditorial aux réflexions stratégiques et participer activement aux brainstormings internes ;
• Superviser l'écriture ou rédiger directement les concepts, scénarios, et scripts vidéo en garantissant leur pertinence et leur créativité.

2. Gestion et développement d'un réseau de talents

• Identifier, recruter, et entretenir un réseau de talents variés (auteurs, scénaristes, créateurs) pour répondre aux besoins de production ;
• Former ces talents à la méthodologie et aux standards d'écriture de l'agence ;
• Participer aux briefs et accompagner les talents dans le lancement et le suivi des projets pour assurer une cohérence éditoriale.

3. Garantie de la pertinence éditoriale des productions

• Transmettre et garantir l'alignement avec la vision éditoriale sur chaque projet ;
• Challenger les productions à chaque étape de leur fabrication tout en tenant compte des contraintes économiques ;
• Être présent(e) sur les tournages clés pour veiller au respect de la direction éditoriale.

4. Management et encadrement des équipes

• Encadrer et accompagner l'alternant.e édito dans ses projets : transmission des briefs, formation aux méthodologies, challenge des propositions, et relecture des rendus ;
• Assurer le développement des compétences de l'alternant.e et le faire progresser sur les enjeux clés du métier éditorial.

5. Veille et intégration des outils numériques et IA

• Identifier et intégrer des outils numériques et solutions d'intelligence artificielle pour améliorer la productivité et la qualité des formats produits ;
• Être force de proposition auprès des autres pôles sur l'utilisation des outils innovants pour enrichir les processus créatifs et éditoriaux ;
• Assurer une veille constante sur les tendances technologiques et éditoriales pour anticiper les évolutions du marché.

Creative Content Factory du groupe Mobusuccess, Story est une agence de communication digitale, basée à Paris et à Lille, spécialisée dans les enjeux Social, Vidéo & Paid Content.L’agence accompagne les entreprises BtoB et BtoC, de la stratégie à la production des contenus, dans le développement de leur notoriété, considération et préférence de marque à travers les plateformes de l’attention.

Notre claim : We think as strategists. We do as creators.

Des acteurs du commerce comme Decathlon, Engie, Atol, Carrefour, Le Crédit Agricole, But, Feu Vert, La banque postale, ou encore Métro nous font confiance.

Au sein du pôle Édito, le/la Responsable Éditorial(e) co-conçoit et écrit les formats au lancement des projets, puis supervise l'écriture des formats et accompagne l'équipe de production dans leur concrétisation.

Vous rejoignez ce poste dans le cadre d’un CDD de 7 mois lié à un remplacement pour congé maternité.

Vos missions principales sont :

1. Conception et écriture de contenus vidéo

• Concevoir et rédiger des formats vidéo et des scripts adaptés à toutes les plateformes, formats, et objectifs de communication ;
• Apporter un regard éditorial aux réflexions stratégiques et participer activement aux brainstormings internes ;
• Superviser l'écriture ou rédiger directement les concepts, scénarios, et scripts vidéo en garantissant leur pertinence et leur créativité.

2. Gestion et développement d'un réseau de talents

• Identifier, recruter, et entretenir un réseau de talents variés (auteurs, scénaristes, créateurs) pour répondre aux besoins de production ;
• Former ces talents à la méthodologie et aux standards d'écriture de l'agence ;
• Participer aux briefs et accompagner les talents dans le lancement et le suivi des projets pour assurer une cohérence éditoriale.

3. Garantie de la pertinence éditoriale des productions

• Transmettre et garantir l'alignement avec la vision éditoriale sur chaque projet ;
• Challenger les productions à chaque étape de leur fabrication tout en tenant compte des contraintes économiques ;
• Être présent(e) sur les tournages clés pour veiller au respect de la direction éditoriale.

4. Management et encadrement des équipes

• Encadrer et accompagner l'alternant.e édito dans ses projets : transmission des briefs, formation aux méthodologies, challenge des propositions, et relecture des rendus ;
• Assurer le développement des compétences de l'alternant.e et le faire progresser sur les enjeux clés du métier éditorial.

5. Veille et intégration des outils numériques et IA

• Identifier et intégrer des outils numériques et solutions d'intelligence artificielle pour améliorer la productivité et la qualité des formats produits ;
• Être force de proposition auprès des autres pôles sur l'utilisation des outils innovants pour enrichir les processus créatifs et éditoriaux ;
• Assurer une veille constante sur les tendances technologiques et éditoriales pour anticiper les évolutions du marché.

Tes compétences

• Stratégie éditoriale : tu sais t'emparer d'une stratégie de marque pour concevoir des stratégies éditoriales (promesse, tone of voice, big idea) et écrire les formats qui en découlent en étant le garant de la vision édito & pertinence stratégique de ton concept.
• Storytelling et narration audiovisuelle : tu sais raconter des histoires qui se tiennent et retiennent l'attention aussi bien en textes qu'en images.
• Culture Social Media appliquée : tu sais ce qui marche sur TikTok, Insta, YouTube, et pourquoi ; et tu sais surtout comment transformer ces connaissances théoriques en concepts créatifs & propriétaires aux marques pour lesquelles tu travailles.

Tes qualités

• Communication : tu es concis.e, précis.e, clair.e — et tu adaptes ton message selon en face de qui tu es ;
• Curiosité : tu apprends des autres, de toi-même, et de tout ce qui te tombe sous la main ;
• Créativité et audace : tu connectes des idées et des gens, tu oses tenter des choses nouvelles ;
• Délégation, accompagnement et pédagogie : tu sais transférer un travail (et sa responsabilité), suivre ce qui a été fait, et faire grandir les autres en transmettant tes compétences ;
• Capacité à proposer des solutions : tu es orienté.e solution, tu résous les problèmes, tu es force de proposition.

Formation et expérience :

• Bac+4/5, en communication, lettres ou histoire ;
• Niveau confirmé (5 ans d'expérience) en agence de publicité, social media ou en production audiovisuelle.

Ton futur environnement de travail

Nous t’attendons dans une entreprise en très forte croissance. Rejoins des collaborateurs à la pointe de l’expertise contenu et média dans un cadre aussi exigeant que bienveillant.

LES (SUPER) CONTREPARTIES

• Des locaux splendides en plein cœur de Paris pour un quotidien inspirant.
• Des tickets resto dématérialisés (merci Swile !).
• Une mutuelle Alan premium et des frais de transport pris en charge à 100 %.
• Une vraie attention à la Qualité de Vie au Travail : télétravail, semaine QVT… on prend soin de toi.
• Des événements réguliers pour se retrouver : soirées, team buildings, et bien plus encore !

Entretien de présentation – avec le manager N+1 (parcours, motivations, présentation du poste)

Étude de cas – évaluation des compétences & de la méthodologie

Deuxième entretien – validation finale avec les managers N+1 et N+2 (et potentiellement une personne de la direction ou des RH)