RESPONSABLE DOMANIAL ET PATRIMONIAL - CENTRE D'EXPLOITATION DE MATOUR - H/F

Département de Saône-et-Loire; Mâcon; On-site; EUR 28,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

Titres restaurant dématérialisés

Participation employeur CNAS (mutuelle

Job summary

Le Département de Saône-et-Loire recrute pour le poste d’agent de maîtrise territorial au STA du Mâconnais. Vous gérez le domaine public, coordonnez des interventions et assurez le suivi des chantiers et des équipements routiers.

Vous travaillez en équipe, avec autonomie et transversalité, et vous rendez compte des activités tout en veillant à la sécurité et à la qualité des interventions sur le réseau routier départemental.

Qualifications

• Connaître les fondamentaux de la gestion du domaine public et les techniques principales de l’entretien routier et des ouvrages d’art.
• Capacités d’adaptation aux situations rencontrées et travail en transversalité avec les unités.
• Maîtrise des outils informatiques et des recherches sur internet; savoir rédiger un rapport ou un avis motivé.

Responsibilities

• Assurer la gestion et la conservation du domaine public sur votre territoire en instruisant les actes correspondants (permissions de voirie, dommages au domaine public, avis d’urbanisme, élagages…).
• Participer à la surveillance du réseau et des ouvrages d’arts, aux interventions sur accident, à la rédaction de la main courante, à la viabilité hivernale et veille qualifiée et à divers relevés terrain.
• Assurer le suivi des travaux de remplacements des équipements de la route et des travaux d’investissement (métrés, suivi des plannings des entreprises…).
• Assurer la gestion et l’approvisionnement rationnel des matériaux.
• Assurer le recueil des données de comptages routiers (périodiques et ponctuels) en lien avec l’unité Entretien, Exploitation, Patrimoine du STA.
• Assister l’unité Entretien, Exploitation, Patrimoine en matière de suivi des équipements de la route (signalisation horizontale, glissières…) et faire remonter les données en matière d’accidentologie.
• Respecter les règles liées à la prévention, à l’hygiène et à la sécurité des chantiers et des hommes (port des EPI).

Skills

Gestion domaine public

Travail en équipe

Rédiger rapports

Adaptation & évolution

Informatique Excel Word

Outils numériques

Job description

Prise de poste souhaitée Dès que possible

Type d'emploi Emploi permanent (fonctionnaire ou contractuel)

Résidence administrative MATOUR

Filière Filière technique

Cadre d'emploi Agents de maîtrise Territoriaux

Contact du Service M. Frédéric DA COSTA0643532095

Située à 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire est l’un des plus vastes départements français. La collectivité emploie aujourd’hui près de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France, ou encore le déploiement de l’accès au très haut débit sur tout le territoire, la Saône-et-Loire est devenue par sa vitalité la collectivité de référence dans l’accompagnement de ses habitants. Travailler au Département de Saône-et-Loire, c’est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.

Le Département est engagé dans une démarche globale en faveur de l'égalité, de la non-discrimination et de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Le Département de Saône-et-Loire mène une politique routière qui vise à répondre à 4 défis :
1. maintenir la qualité du réseau routier départemental et assurer la sécurité de ses usagers (budget de 35 millions d'euros pour les travaux et l'entretien) ;
2. adapter les pratiques et politiques aux enjeux du dérèglement climatique et de la préservation de la biodiversité (développer les mobilités douces du quotidien et pour le tourisme, utiliser des techniques plus vertueuses en matière d'empreinte carbone, fauchage responsable, etc…) ;
3. innover et expérimenter ;
4. informer et communiquer auprès des élus, du grand public et des usagers de la route de manière réactive et adaptée.
Le Département de Saône-et-Loire comporte un réseau de 5 255 km de routes départementales, 276 km de voies vertes et 2 566 ouvrages d’art. La direction des routes et des infrastructures (DRI), avec l’appui de ses cinq Services territoriaux d’aménagement (STA), a principalement en charge l’ensemble des activités liées au réseau routier départemental.
Le STA du Mâconnais gère 1 045 km de réseau routier dont 71 km de voies vertes. Il dispose de 5 centres d’exploitation répartis sur l’ensemble de son territoire.
Le centre d'exploitation de Matour assure les missions sur 200 km de routes départementales grâce à une équipe de 7 agents sous la responsabilité d'un chef de centre aidé d'un responsable Domanial et Patrimonial.

Sous l’autorité hiérarchique directe du responsable de l'unité Entretien, Exploitation, Patrimoine du Service Territorial d'Aménagement (STA) du Mâconnais, vous aurez pour missions de :

• Assurer la gestion et la conservation du domaine public sur votre territoire en instruisant les actes correspondants (permissions de voirie, dommages au domaine public, avis d’urbanisme, élagages…) ;
• Participer à la surveillance du réseau et des ouvrages d’arts, aux interventions sur accident, à la rédaction de la main courante, à la viabilité hivernale et veille qualifiée et à divers relevés terrain ;
• Assurer le suivi des travaux de remplacements des équipements de la route et des travaux d’investissement (métrés, suivi des plannings des entreprises…) ;
• Assurer la gestion et l’approvisionnement rationnel des matériaux ;
• Assurer le recueil des données de comptages routiers (périodiques et ponctuels) en lien avec l’unité Entretien, Exploitation, Patrimoine du STA ;
• Assister l’unité Entretien, Exploitation, Patrimoine en matière de suivi des équipements de la route (signalisation horizontale, glissières…) et faire remonter les données en matière d’accidentologie ;
• Respecter les règles liées à la prévention, à l’hygiène et à la sécurité des chantiers et des hommes (port des EPI).

De plus, vous assurez l’intérim du chef de centre dans l'ensemble de ses responsabilités et prérogatives.

Profil recherché

• Connaître les fondamentaux de la gestion du domaine public ainsi que les techniques principales de l’entretien routier et des ouvrages d’art ;
• Savoir travailler en équipe, en autonomie et en transversalité avec les différentes unités du STA ;
• Savoir rendre compte et alerter,
• Savoir rédiger un rapport ou un avis motivé ;
• Capacités d’adaptation aux situations rencontrées, capacité d’évolution ;
• Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel et internet) ;
• Savoir utiliser les outils numériques (tablette, smartphone).

Titres restaurant dématérialisés - CNAS (Comité National d'Action Sociale) - Participation financière employeur en cas d'adhésion au contrat groupe MNT : pour votre mutuelle santé, et/ou pour votre prévoyance garantie maintien de salaire et invalidité

Spécificités du poste

• Nombreux déplacements ;
• Participer à l’astreinte hivernale en qualité de patrouilleur ;
• Participer aux veilles estivales.

Moyens mis à disposition

• Véhicule de service en pool ;
• Moyen informatique et téléphonie mobile ;
• Formations et équipements de protection individuelle