Responsable développement commercial

LPCR Groupe, SAS; Saint-Ouen-sur-Seine; Hybrid; EUR 42,000 - 65,000; Full time

Job summary

LPCR Groupe, SAS recherche un Business Developper – Responsable Commercial pour un poste basé à Saint-Ouen (Île-de-France). Mission: démarcher et prospecter des entreprises, suivre un portefeuille et promouvoir une solution de mise à disposition de places en crèches pour leurs salariés.

Profil recherché: Bac+2 minimum, expérience en vente de services BtoB et/ou BtoC, goût du challenge, autonomie et excellentes qualités rédactionnelles. Télétravail 2 jours par semaine, 3 jours en présentiel.

Qualifications

• Formation Bac+2 minimum.
• Une première expérience dans la vente de services en BtoB toC est un plus.
• Appétence pour la négociation et la vente.
• Autonomie et maîtrise des techniques de vente.
• Excellentes qualités rédactionnelles et goût du challenge.

Responsibilities

• Démarcher et prospecter les entreprises (0 à 1000 salariés) sur votre secteur.
• Suivre et développer un portefeuille de contacts qualifiés pour promouvoir la solution.
• Vendre la solution adaptée au contexte client (financière, fiscale et technique).
• Gérer le cycle de vente de A à Z : rendez-vous, négociation, accompagnement, suivi, fidélisation, reconduction.

Skills

Négociation

Vente BtoB/BtoC

Rédaction

Autonomie

Goût du challenge

Education

Bac+2

Job description

À propos du poste

En tant que Business Developper – Responsable Commercial poste basé à Saint Ouen, vos missions sont les suivantes :

Responsabilités

• Démarcher et prospecter les entreprises (de 0 à 1000 salariés) sur votre secteur susceptibles d'être intéressées par la solution de mise à disposition de places en crèches pour leurs salariés,
• Suivre et développer (30% fidélisation – 70% chasse) un portefeuille de contacts ciblés et qualifiés (portefeuille client récupéré, leads...) afin de promouvoir la solution et d’entretenir la relation client
• Vendre la solution financière, fiscale et technique la plus adaptée au contexte et au besoin dechaque client
• Suivre et défendre vos projets et offres commerciales sur un cycle de vente à moyen terme,
• Gérer tout de A à Z : Prise de rendez-vous, négociation, accompagnement, suivi, fidélisation, reconduction des contrats

Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n’est pas limitative.

Profil

• De formation Bac +2 minimum,
• Une première expérience dans la vente de services en BtoB toC est un plus,
• Appétence pour la négociation et la vente,
• Excellentes qualités rédactionnelles et gout du challenge
• Autonomie : 2 jours de télétravail, 3 jours présentiel,
• Au-delà de la formation, c’est avant tout la personnalité, le tempérament et le savoir être qui seront appréciés avec une maîtrise des techniques de vente.