Responsable Demand Planning Europe H/F

Carrier; Montluel; Sur place; EUR 43 000 - 86 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime à court terme

Package de rémunération globale

Résumé du poste

Carrier recherche un(e) Responsable planification de la demande pour consolider les modèles globaux des pays et construire un plan unique et fiable. Vous combinerez analyses statistiques, expertise métier et automatisation pour challenger les prévisions, générer la demande de référence et aligner les équipes de Planification, Opérations, Supply Chain et Finance.

Vous piloterez la gouvernance S&OP/SIOP, consoliderez le plan régional et assurerez des rapports Power BI avec des hypothèses, risques

Qualifications

• Expérience minimale de 4 ans en planification de la demande, prévisions, SIOP/S&OP ou analyse métier.

Responsabilités

• Consolider les modèles de demande globaux des pays au sein du plan régional.
• Analyser les tendances, biais et saisonnalité; remettre en question les hypothèses locales.
• Piloter et améliorer le processus de consolidation et de génération du plan de référence basé sur Python.
• Préparer et animer les revues du plan de demande avec les parties prenantes des Opérations et du Business.
• Suivre les projets stratégiques et coordonner les revues hebdomadaires avec les coordinateurs SIOP locaux.
• Maintenir les rapports Power BI et communiquer les hypothèses, risques et opportunités.

Connaissances

Planification de la demande

Prévisions

SIOP/S&OP

Analyse métier

Excel

Python

Power BI

Anglais

Outils

Python

Power BI

Description du poste

À propos de Carrier

Carrier Global Corporation, leader mondial des solutions intelligentes pour le climat et l’énergie, s’engage à développer des innovations qui apportent confort, sécurité et durabilité au quotidien. Grâce à des avancées de pointe dans des solutions climatiques telles que le contrôle de la température, la qualité de l’air et le transport, nous améliorons la vie, soutenons des secteurs essentiels et assurons le transport sécurisé des denrées alimentaires, des médicaments vitaux et bien plus encore. Depuis l’invention de la climatisation moderne en 1902, nous avançons avec une mission claire : améliorer nos vies et le monde que nous partageons. Nous restons leaders grâce à une équipe mondiale, inclusive et d’excellence, qui place le client au cœur de toutes nos actions. Pour en savoir plus, consultez corporate.carrier.com ou suivez Carrier sur les réseaux sociaux @Carrier.

À propos de Carrier

Carrier Global Corporation, leader mondial des solutions intelligentes pour le climat et l’énergie, s’engage à développer des innovations qui apportent confort, sécurité et durabilité au quotidien. Grâce à des avancées de pointe dans des solutions climatiques telles que le contrôle de la température, la qualité de l’air et le transport, nous améliorons la vie, soutenons des secteurs essentiels et assurons le transport sécurisé des denrées alimentaires, des médicaments vitaux et bien plus encore. Depuis l’invention de la climatisation moderne en 1902, nous avançons avec une mission claire : améliorer nos vies et le monde que nous partageons. Nous restons leaders grâce à une équipe mondiale, inclusive et d’excellence, qui place le client au cœur de toutes nos actions. Pour en savoir plus, consultez corporate.carrier.com ou suivez Carrier sur les réseaux sociaux @Carrier.

Résume du poste

Vous jouerez un rôle clé dans la planification de la demande à l'échelle régionale en consolidant les modèles de demande globaux des différents pays afin de construire un plan de demande unique, fiable et cohérent. Vous combinerez analyses statistiques, expertise métier et automatisation pour challenger les prévisions, générer la demande de référence et aligner les équipes de Planification de la Demande, des Opérations, de la Supply Chain et de la Finance.

Votre impact

• Améliorer la précision, la cohérence et la visibilité des prévisions au niveau régional.
• Fournir une base de demande robuste au démarrage de chaque cycle de planification.
• Favoriser une prise de décision fondée sur les données grâce à des analyses pertinentes et des recommandations claires.
• Renforcer la gouvernance du processus S&OP/SIOP, la standardisation des pratiques et l'alignement des parties prenantes.

Principales responsabilités

• Consolider les modèles de demande globaux des différents pays au sein du plan de demande régional.
• Analyser les tendances, les biais, la saisonnalité et les risques ; remettre en question les hypothèses locales lorsque nécessaire.
• Piloter et améliorer en continu le processus de consolidation et de génération du plan de référence basé sur Python.
• Préparer et animer les revues du plan de demande avec les principales parties prenantes des Opérations et du Business.
• Suivre les projets stratégiques et coordonner les revues hebdomadaires avec les coordinateurs SIOP locaux.
• Maintenir les rapports Power BI et communiquer clairement les hypothèses, risques et opportunités.

Profil recherché

• Expérience de 4 ans minimum en planification de la demande, prévisions, SIOP/S&OP ou analyse métier.
• Excellentes compétences en analyse statistique, forte compréhension des enjeux business et approche orientée données.
• Maîtrise avancée d'Excel, Python et Power BI.
• Capacité à influencer les parties prenantes et à challenger les décisions de manière constructive.
• Excellentes compétences en communication et en présentation en anglais.
• Personne proactive, organisée, autonome, orientée résultats et capable de s'adapter à un environnement en évolution.

Fourchette de rémunération

La rémunération annuelle pour ce poste est comprise entre €43,000.00-€86,000.00 par an. Les facteurs pouvant influencer la rémunération incluent notamment les compétences, la formation, l’expérience et d’autres qualifications spécifiques du candidat retenu.

Autres éléments de rémunération

Ce poste peut donner droit à des primes à court terme, sous réserve de conditions définies.

Avantages

Nous proposons un package de rémunération globale compétitif pouvant inclure d’autres avantages et programmes de bien-être. Ceux-ci varient selon le poste et le lieu et visent à soutenir la santé, la sécurité et la réussite des collaborateurs.

Égalité de traitement et non-discrimination

Carrier s’engage en faveur de l’égalité de traitement et de la non-discrimination.

Tous les candidats qualifiés seront examinés sans distinction de race, couleur, religion, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, âge, handicap ou toute autre catégorie protégée.

Si vous avez besoin d’un aménagement raisonnable pour participer au processus de recrutement, contactez-nous à [e-mail].

Date limite de candidature

Les candidatures seront acceptées pendant au moins 14 jours à compter de la date de publication : 6 August 2026

Avis de confidentialité des candidats

Veuillez cliquer sur le lien ci-dessous pour consulter l’avis de confidentialité.

Utilisation de l’IA

Des outils technologiques, y compris des outils basés sur l’IA, peuvent soutenir certaines étapes du processus de recrutement, sous la supervision de personnes.