RESPONSABLE DE VENTE (H/F)

DLC CONSTRUCTION

France

Sur place

EUR 28 000 - 39 000

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Avantages offerts par ce poste

Téléphone mobile
Ordinateur portable
Complémentaire santé
Salaire brut : 2500–3500 €/mois

Résumé du poste

DLC CONSTRUCTION recherche un Responsable de Rayon Carrelage à La Possession, Île de la Réunion, CDI. Vous pilotez votre rayon, présentez des offres attractives et mettez en avant les nouveautés, tout en conseillant les clients et en assurant le développement commercial.

Vous gérez les stocks et les commandes, encadrez une équipe de 2 collaborateurs et contribuez à l’élaboration du budget, avec leadership et autonomie.

Qualifications

  • Expérience professionnelle requise, minimum 24 mois.
  • Capacité à piloter un rayon et à gérer les stocks.
  • Compétences en management et en relation client.

Responsabilités

  • Piloter votre rayon carrelage: présentation attractive, stratégie commerciale, offres et nouveautés.
  • Gérer stocks et commandes clients: achats et mise à jour des catalogues.
  • Manager votre équipe: 2 collaborateurs à faire monter en compétence.
  • Conseiller nos clients: partager votre expertise carrelage et proposer les bonnes solutions.

Connaissances

Animer coordonner une équipe
Développer portefeuille clients
Elaborer stratégie commerciale
Elaborer suivre et piloter budget

Formation

Ouvrier spécialisé

Description du poste

RESPONSABLE DE VENTE (H/F) 974 - La Réunion

974 - La Réunion

Actualisé le 28 août 2026

Responsable de Rayon Carrelage H/F - CDI - LA POSSESSION - ILE DE LA REUNIONEn tant que Responsable de Rayon Carrelage, vous prenez en main un rayon stratégique et devenez un acteur central du développement du magasin :Piloter votre rayon : présentation attractive, stratégie commerciale, offres et mise en avant des nouveautés.Gérer les stocks et les commandes clients : achats, mise à jour des catalogues. Manager votre équipe : 2 collaborateurs à faire monter en compétence avec bienveillance.Conseiller nos clients : partager votre expertise carrelage, proposer les bonnes solutions.Ce qu'on vous propose :Un salaire fixe attractifDe vraies perspectives d'évolution au sein d'un groupe solide et reconnu.Une ambiance conviviale, une équipe passionnée et un management à l'écoute.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 3500.0 Euros sur 12 mois
  • Téléphone mobile
  • Ordinateur portable
  • Complémentaire santé
Déplacements Déplacements: Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
  • 24 Mois Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Animer, coordonner une équipe
  • Développer un portefeuille clients et prospects
  • Elaborer une stratégie commerciale
  • Elaborer, suivre et piloter un budget
Savoir-être professionnels
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
  • Qualification : Ouvrier spécialisé
  • Secteur d'activité : Construction d'autres bâtiments
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