Responsable de station-service H/F

HOTELRESTAUJOB; Colombiers; On-site; EUR 24,000 - 29,000; Full time

Benefits offered by this job

Formation interne

Mutuelle 80%

Remise carburant

Remise menu restauration

Job summary

HOTELRESTAUJOB recherche un responsable de station-service pour piloter une station multi-activités (carburant et boutique). Vous garantissez la satisfaction client et la cohésion d’équipe, avec une organisation en 2×8 et un planning 6h–22h pour assurer la pérennité du centre de profit.

Rémunération mensuelle brute de 2360,06 € + prime sur résultats de 350 €, prime de nettoyage 8,50 € et mutuelle prise en charge à 80%.

Qualifications

• Solides compétences en management d’équipe.
• Maîtrise de la gestion administrative.
• Aptitudes à la communication.

Responsibilities

• Piloter l’ensemble des activités : opérationnel, commercial et administratif.
• Développer la performance du site (6h/22h).
• Manager et recruter vos équipes (organisation en 2×8).
• Accompagner les équipes "sur le terrain".
• Garantir le respect des normes (qualité et sécurité).
• Gérer les relations clients, fournisseurs et partenaires.
• Assurer le bon fonctionnement des équipements.

Skills

Management d’équipe

Gestion administrative

Aptitudes à la communication

Job description

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons un responsable de station-service, DYNamique et EFFicace pour piloter une station multi-activités (carburant et boutique). Votre mission : Pérenniser la dynamique de ce centre de profit performant, en garantissant satisfaction client et cohésion d’équipe.

Vos responsabilités clés

• Piloter l’ensemble des activités : opérationnel, commercial et administratif.
• Développer la performance du site (6h/22h).
• Manager et recruter vos équipes (organisation en 2×8).
• Accompagner les équipes "sur le terrain".
• Garantir le respect des normes (qualité et sécurité).
• Gérer les relations clients, fournisseurs et partenaires.
• Assurer le bon fonctionnement des équipements.

Votre environnement

Une activité variée : carburant et boutique.

Ce que nous vous offrez

• CDI avec formation à nos process.
• Rythme 5 jours travaillés – 2 jours repos consécutifs (7J/7) – 37H30/Semaine.
• Rémunération : 2360.06€ + prime mensuelle sur résultats de 350€.
• Prime de nettoyage 8.50€.
• Mutuelle prise en charge à 80%.
• Avantages : remise carburant – 50 cts/litre, remise 30% menu restauration.
• Cadre de travail stimulant, engagé dans une démarche éco-responsable.
• Réelles opportunités d’évolution au sein du groupe.
• Intégration souhaitée octobre 2026 en formation.
• Solides compétences en management d’équipe.
• Maîtrise de la gestion administrative.
• Capacité à gérer les pics d’activité.
• Excellentes compétences en communication et en leadership, favorisant un environnement de travail positif.
• Manager de terrain, gestionnaire rigoureux et commerçant dans l’âme ? Ce poste est fait pour vous !

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil

• Solides compétences en management d’équipe.
• Maîtrise de la gestion administrative.
• Aptitudes à la communication.

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