Responsabilités
- Etats des lieux d'entrée et de sortie.
- Traitement des réclamations, notamment techniques, en liaison avec l'agence.
- Veille technique des logements.
- Dans le cadre de la maintenance technique, suivi de l'état du patrimoine et des interventions d'entreprises sous-traitantes, les contrôles partagés, le diagnostic des dysfonctionnements, les estimations de travaux.
- Contrôle de la bonne exécution des travaux avant paiement.
- Travail avec les locataires, et organisation de réunions dans le cadre du budget charges et régularisations.
Profil recherché
- Etre capable d'initiative pour résoudre les problèmes courants.
- Avoir des connaissances techniques liées au bâtiment.
- Capacité à communiquer, à être médiateur, à négocier.
- Etre rigoureux, discret, autonome et disponible.
- Bonne présentation et aptitude au travail en équipe indispensable.
- Bac + 2 (gestion immobilière, génie civil) ou expérience équivalente dans ce type de poste ou en gestion de copropriété.
- Permis de conduire B indispensable.
- Poste basé à BONNEVILLE - Déplacements sur le territoire de Chamonix Mont Blanc Arve avec VL de service.
- Une forte connaissance des métiers du second œuvre est nécessaire (électricité, plomberie, menuiserie).
- Poste à temps complet - 35 heures annualisées.
- Embauche : CDI après période d'essai en octobre/novembre 2025.
Compétences
- Caractéristiques des biens immobiliers – Cette compétence est indispensable
- Gestion de logements sociaux – Cette compétence est indispensable
- Gestion immobilière d'entreprise – Cette compétence est indispensable
- Gestion immobilière en copropriété – Cette compétence est indispensable
- Gérer un patrimoine, un portefeuille d'actifs – Cette compétence est indispensable
- Piloter la préparation de travaux – Cette compétence est indispensable
- Réaliser la gestion administrative des contrats – Cette compétence est indispensable
- Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique – Cette compétence est indispensable
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Assurer une médiation
- Code des marchés publics
- Droit immobilier
- Définir les besoins en rénovation du patrimoine immobilier
- Estimer la valeur d'un bien, d'un produit
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Planifier des travaux de rénovation
- Réaliser la tenue d'assemblées générales de copropriétaires
- Réaliser le suivi des décisions prises en assemblées de copropriété
- Utiliser les outils numériques
- Véhicule léger – Permis indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Location de logements
Employeur
Propriétaire d'environ 19 000 logements, Haute-Savoie HABITAT (Office Public de l Habitat de la Haute-Savoie) est le premier bailleur social du département. Noté: 100 à 199 salariés. Poste basé à BONNEVILLE, avec déplacements sur le territoire. CDI après période d Essai, 35 heures/semaine.