Responsable de Site CVC - HVAC H/F

Harry Hope

Dreux

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

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Avantages offerts par ce poste

Temps de travail 37 heures par semaine
Poste sur site fixe
Environnement industriel stimulant
Perspectives d'évolution

Résumé du poste

Harry Hope recherche un Responsable de Site CVC/HVAC (H/F) sur Dreux pour un CDI. Vous serez le référent technique et opérationnel du contrat de maintenance sur site industriel.

Vous pilotez les interventions, assurez la qualité des services, coordonnez les équipes et veillez à optimiser les performances énergétiques tout en respectant les règles de sécurité et les engagements clients.

Qualifications

  • Formation en Génie Climatique, Énergétique ou Maintenance.
  • Expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire.
  • Compétences techniques solides en Chauffage, Climatisation,Ventilation et Traitement d'air (HVAC).

Responsabilités

  • Piloter le contrat de maintenance CVC/HVAC et être l interlocuteur principal du client.
  • Planifier et superviser les opérations de maintenance préventive et curative.
  • Réaliser diagnostics et dépannages sur les installations de chauffage, ventilation et traitement d'air.
  • Encadrer et accompagner les équipes techniques présentes sur le site si nécessaire.
  • Veiller au respect des règles de sécurité et des engagements contractuels.

Connaissances

Chauffage
Climatisation
Ventilation
Traitement d'air (HVAC)
Maintenance d'installations techniques

Formation

Formation Génie Climatique / Énergétique / Maintenance

Outils

GMAO

Description du poste

Offre n° 6788921
Responsable de Site CVC - HVAC H/F

Responsable de Site CVC - HVAC H/F 28 - Dreux

POSTE : Responsable de Site CVC - HVAC H/F DESCRIPTION : Notre partenaire, acteur reconnu dans le domaine du génie climatique et de la performance énergétique, recherche dans le cadre de son développement un(e) Responsable de Site CVC / HVAC (H/F) pour un poste à pourvoir en CDI sur un site industriel basé à Dreux (28).Vos missions :Rattaché(e) au Manager d'Activité, vous êtes le référent technique et opérationnel d'un contrat de maintenance sur un site industriel.À ce titre, vos responsabilités sont les suivantes:- Assurer le pilotage technique d'un contrat de maintenance CVC/HVAC.- Être l'interlocuteur privilégié du client et garantir la qualité de la relation au quotidien.- Organiser, planifier et superviser les opérations de maintenance préventive et curative.- Réaliser les diagnostics et les dépannages sur les installations de chauffage, ventilation, climatisation et traitement d'air.- Encadrer et accompagner les équipes techniques présentes sur le site lorsque cela est nécessaire.- Identifier des axes d'amélioration afin d'optimiser les performances énergétiques et le fonctionnement des installations.- Assurer le suivi administratif du contrat : rapports d'intervention, mise à jour de la GMAO et suivi des indicateurs.- Veiller au respect des règles de sécurité, de qualité et des engagements contractuels..PROFIL : Votre profil :Titulaire d'une formation en Génie Climatique, Énergétique ou Maintenance, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire.Vous disposez de solides compétences techniques en :- Chauffage.- Climatisation.- Ventilation.- Traitement d'air (HVAC).- Maintenance d'installations techniques.Une première expérience dans la gestion d'un contrat de maintenance ou l'encadrement d'une équipe technique est fortement appréciée.Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre capacité à prendre des décisions et votre aisance relationnelle auprès des clients.

Les avantages :-

  • - Temps de travail de 37 heures par semaine avec RTT
  • - Poste sur site fixe
  • - Environnement industriel stimulant
  • - Perspectives d'évolution au sein d'un groupe reconnu

Type de contrat CDI
Contrat travail Salaire

  • Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros
Expérience
  • Expérience exigée Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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