RESPONSABLE DE SERVICE (H/F)

ASSOCIATION SAINT JOSEPH DE PREVILLE; Rennes; Sur place; EUR 36 000 - 41 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Plan d'Épargne Retraite

Mutuelle

Prévoyance

Titres restaurant

Chèque vacances

Ordinateur portable

Téléphone mobile

Résumé du poste

L'Association Saint Joseph de Préville, Rennes, recherche un cadre dirigeant pour piloter le pôle Habitat et coordonner les Résidences Habitat Jeunes et les Maisons Relais. Vous travaillez en lien étroit avec le Directeur et le Comité de Direction, manager les équipes (environ 15 salariés), assurer la qualité des établissements et développer les coopérations avec les partenaires.

Profil requis : BAC+5 ou équivalent, expérience confirmée en management social ou médico-social, connaissance des

Qualifications

• Expérience managériale dans le secteur social ou médico-social.
• Maîtrise des politiques de l'habitat et des démarches qualité.
• Permis B indispensable.

Responsabilités

• Piloter le projet associatif 2026-2030 et le pôle Habitat.
• Conduire l'évolution des projets de service et manager les équipes (environ 15 salariés).
• Renforcer les coopérations et assurer l'amélioration continue et l'évaluation HAS.

Connaissances

Leadership fédérateur

Management participatif

Conduite de projets

Relation partenariats

Autonomie et rigueur

Formation

Bac+5 ou équivalent

CAFERUIS / Master management

Description du poste

Lieu : 77 ter boulevard Volclair 35000 RennesPrise de poste : à partir du 1er décembre 2026L'Association Saint Joseph de PrévilleL'Association Saint Joseph de Préville (ASJP) est une association à but non lucratif engagée depuis 65 ans dans l'accompagnement des personnes en situation de fragilité. Elle gère :- 3 Résidences Habitat Jeunes (218 places)- 1 Maison Relais (20 places)- 1 Résidence Sociale (12 places)- 1 Maison Relais Jeunes en ouverture en 2027 (8 places)Elle accueille et accompagne près de 300 personnes chaque année. Acteur reconnu sur son territoire, l'ASJP développe des réponses favorisant l'autonomie, l'inclusion et l'accès aux droits.L'ASJP participe au déploiement du service Jeunes Info Logement (JIL), implanté au 360° à Rennes, service unique d'accueil, d'information et d'orientation pour le logement des jeunes de Rennes Métropole.Vos missions et responsabilitésPiloter la déclinaison opérationnelle du projet associatif 2026-2030 au sein du pôle HabitatConduire l'évolution des projets de service du pôle HabitatManager les équipes des Résidences Habitat Jeunes et des Maisons Relais (env. 15 salariés)Développer les coopérations avec les acteurs du logement, de l'insertion et de la jeunesseRenforcer la démarche d'amélioration continue de la qualité et préparer l'évaluation HASParticiper au développement de nouvelles réponses innovantes répondant aux besoins du territoireUn poste stratégique au cœur du projet associatifMembre du Comité de Direction, vous travaillez en étroite collaboration avec le Directeur, le Responsable de Service Administratif et Financier et avec toutes les parties prenantes de l'Association. Vous participez aux décisions stratégiques, pilotez le Pôle Habitat, garantissez la qualité des établissements et contribuez au développement de l'association.Le profil recherchéVous vous reconnaissez dans les qualités suivantes :- Leadership fédérateur et management participatif- Capacité à accompagner le changement et à conduire des projets stratégiques- Sens de l'organisation, de l'analyse et de la prise de décision- Excellentes qualités relationnelles et aptitude à développer des partenariats- Autonomie, rigueur et sens des responsabilitésDiplôme de niveau 6 minimum (CAFERUIS, Master en management des organisations sociales, ESS ou équivalent).Expérience confirmée en management dans le secteur social, médico-social ou de l'habitat accompagné.Maîtrise de la conduite de projets, des politiques de l'habitat et des démarches qualité.Permis B indispensable.Conditions d'emploi- CDI - Temps plein- Statut Cadre - Forfait jours- Rémunération : entre 36 000 € et 41 000 € bruts annuels. Reprise d'ancienneté selon les dispositions de la CCN HLA.- Plan d'Épargne Retraite Obligatoire (PERO), mutuelle, prévoyance, titres-restaurant, chèque vacances- Convention Collective Nationale de l'Habitat et du Logement Accompagné (CCN HLA)Pourquoi rejoindre l'ASJP ?Rejoindre l'ASJP, c'est intégrer une association qui fait confiance à ses cadres, encourage l'initiative et place la coopération au cœur de son fonctionnement. Vous bénéficierez d'une réelle autonomie, d'une équipe de direction engagée et de projets porteurs de sens. Nous recherchons avant tout une personne capable de fédérer, d'accompagner les équipes et de porter un projet associatif ambitieux au service des personnes accompagnées.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 41000.0 Euros sur 12 mois
• Plan d'épargne retraite d'entreprise
• Ordinateur portable
• Téléphone mobile
• Titres restaurant / Prime de panier
• Complémentaire santé

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+5 et plus ou équivalents Cette formation est indispensable

Compétence

• Piloter une activité
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Autres hébergements

L Association Saint Joseph de Préville regroupe : - une Maison Relais (20 logements) - une Résidence Sociale pour les plus de 30 ans en situation de mobilité professionnelle (12 logements) - une Résidence Habitat Jeunes pour les 16 à 30 ans (153 logements) implantée sur différents sites - Une Résidence Intergénérationnelle (8 logements) -

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