Responsable de secteur Propreté (H/F)

SEVEL SERVICES; Orgères; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de nettoyage recherche un Responsable de secteur Propreté pour gérer des équipes, assurer le développement professionnel et maintenir une satisfaction client élevée. Le poste offre une rémunération attractive de 3470 € brut mensuel, un véhicule de service et de bonnes conditions de travail, avec 23 jours de RTT. Une expérience significative dans le secteur est requise.

Prestations

Rémunération attractive

Prime de performance individuelle

Véhicule de service

Complémentaire santé

Indemnité transports

Qualifications

• Expérience de 24 mois dans un poste similaire est indispensable.
• Titulaire du permis de conduire léger (B) nécessaire.

Responsabilités

• Gestion et management des équipes dans le secteur de la propreté.
• Recrutement et développement des compétences des équipes.
• Assurer la satisfaction client et la gestion de la rentabilité.

Connaissances

Esprit d'équipe

Rigueur

Organisation du travail

Formation

Permis B

Description du poste

Offre n° 199WDXY
Responsable de secteur Propreté (H/F)

Actualisé le 03 novembre 2025
Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

Rejoignez une structure à fortes valeurs sociales !Missions :Rejoignez une entreprise qui valorise l'humain et l'esprit d'équipe, où chacun contribue à la réussite collectiveEn tant que membre de l'équipe de direction, vous êtes responsable de votre secteur d'activité. Vous en assurerez la gestion et le management de vos équipes.- Engagez-vous avec conviction dans la mise en œuvre du projet d'entreprise, créant ainsi une dynamique positive et collaborative qui contribuera à notre succès collectif.- Pilotez la gestion des ressources humaines en assurant le traitement administratif de vos équipes : contrats et plannings de travail, variables de paie. Vous serez garant du bien-être et de la sécurité au travail, en veillant à la conformité avec les réglementations en vigueur.- Inspirez et développez les compétences de vos équipes : Vous recruterez et encouragerez la montée en compétences de vos équipes, leur permettant ainsi d'atteindre leurs objectifs professionnels.- Élargissez activement votre portefeuille clients et renforcez des partenariats durables pour assurer une satisfaction client constante, renforçant ainsi leur fidélité et notre réputation.-Assurez une gestion rigoureuse pour optimiser la rentabilité, tout en préservant la qualité offerte à nos clients.Nos avantages :- Une rémunération attractive : Une rémunération de base de 3470 € brut. Vous bénéficierez également d'une prime d'intéressement liée aux performances de l'entreprise, ainsi que d'une prime de performance individuelle.- Un véhicule de service sera à votre disposition pour vos déplacements professionnels.- Un planning annualisé : 39h/semaine avec 23 jours de RTT pour un équilibre vie professionnelle / vie personnelle.- Un travail valorisant : Rejoignez une entreprise engagée envers l'inclusion sociale et qui offre des opportunités de développement professionnel grâce à des formations régulières- Soucieux des conditions de travail, nous plaçons le bien-être de nos salariés au premier plan de nos priorités.Candidature à déposer pour le 14 Novembre 2025.Poste à pourvoir Décembre 2025.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée

• Salaire brut : Mensuel de 3470.0 Euros sur 12.0 mois
• Indemnité transports
• Intéressement / participation
• Véhicule
• Complémentaire santé
• CSE
• Prime d'intéressement liée aux performances de l'entreprise + Prime de performance individuelle.

Déplacements Déplacements: Jamais

Expérience

• 24 Mois Cette expérience est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA .

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