Responsable de secteur H/F (H/F)

FEDERATION DEPART DES ASSOCIATIONS ADMR; Limours; Sur place; EUR 29 000 - 32 000; Temps partiel

Résumé du poste

Le SAAD Hauts d'Essonne recrute un Responsable de secteur en CDD de remplacement maternité, temps partiel (28H/semaine) jusqu'au 22/04/2027. Vous coordonnez les prestations d'aide à domicile, encadrez les intervenants et assurez le suivi des bénéficiaires sur le territoire.

Vos missions incluent l'évaluation des besoins, l'élaboration et le suivi des plans d'accompagnement, l'organisation des plannings, la gestion des remplacements et le développement des relations avec les partenaires

Qualifications

• Évaluer les besoins des bénéficiaires à domicile.
• Élaborer et suivre les plans d'accompagnement.
• Organiser et optimiser les plannings des intervenants.
• Gérer les remplacements et les situations d'urgence.

Responsabilités

• Coordination des prestations et encadrement des équipes.
• Participation au recrutement et à l'intégration du personnel.

Connaissances

Coordination d'équipe

Animation d'équipe

Planification

Relation partenariats

Gestion priorités

Maîtrise planning

Formation

Bac+2 ou équivalents

BTS SP3S, BTS ESF, DUT Carrières sociales

Description du poste

Offre n° 213ZVQT
Responsable de secteur H/F (H/F)

Le SAAD Hauts d'Essonne recrute un(e) Responsable de secteur en CDD de remplacement congé maternité, temps partiel, jusqu'au 22/04/2027. Vous assurerez la coordination des prestations d'aide à domicile, l'encadrement des intervenants et le suivi des bénéficiaires sur le territoire.Vos missionsSous l'autorité DU Conseil d'Administration du SAAD Hauts d'Essonne, vous assurez la coordination des prestations d'aide et d'accompagnement à domicile.À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de :

• Évaluer les besoins des bénéficiaires à leur domicile.
• Élaborer et suivre les plans d'accompagnement.
• Organiser et optimiser les plannings des intervenants.
• Assurer le suivi de la qualité des prestations.
• Encadrer, accompagner et soutenir les équipes d'intervention.
• Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux salariés.
• Gérer les remplacements et les situations d'urgence.
• Développer les relations avec les partenaires médico-sociaux du territoire.
• Participer à la démarche qualité et au suivi administratif des dossiers.

Type de contrat CDD - 7 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 28H/semaineTravail en journée
Travail en astreinte
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2579.19 Euros à 2861.92 Euros

Déplacements Déplacements: Fréquents Zone départementale

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents- BTS SP3S, BTS ESF, DUT Carrières so

Compétences

• Animer, coordonner une équipe
• Apporter un appui technique au personnel
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
• Connaissance du secteur de l'aide à domicile
• gérer les priorités et les situations imprévues
• maitrise des techniques de planification

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire