Responsable de Secteur CHD Nancy (depts 54/ 88/ 57) F/H/D

Suntory Holdings Limited; Nancy; Hybride; EUR 42 000 - 62 000; Plein temps

Résumé du poste

Suntory Beverage & Food France recherche un Responsable de Secteur CHD Nancy (départs 54/88/57) pour coordonner le transport et assurer l’exécution des commandes dans les délais et les coûts.

Rattaché au Responsable Distribution, vous optimisez les déplacements avec les prestataires et équipes internes, suivez les KPI et mettez en œuvre des actions correctives pour améliorer la fiabilité et la qualité du service.

Qualifications

• Bac+4 minimum en logistique, transport ou Supply Chain.
• Expérience significative en transport ou Supply Chain opérationnelle.
• Connaissance des fondamentaux du transport routier.
• Rigueur, organisation et capacité à gérer les urgences.
• Excellentes capacités relationnelles et de communication.
• Connaissance de SAP ou d’un TMS.
• Capacité à travailler avec des interlocuteurs variés.
• Une expérience en FMCG et une sensibilité au transport durable sont des atouts.

Responsabilités

• Gérer et suivre le portefeuille quotidien de commandes transport.
• Optimiser les moyens de transport pour sécuriser les livraisons et maîtriser les coûts.
• Anticiper et gérer les aléas de transport et de livraison.
• Prioriser les commandes selon les contraintes opérationnelles.
• Suivre les KPI transport : qualité, coûts, délais et taux de service.
• Identifier les écarts et mettre en œuvre des actions correctives.
• Garantir la fiabilité des informations dans les systèmes.
• Coordonner les échanges avec les transporteurs, prestataires et équipes Supply Chain.
• Veiller au respect des exigences qualité, hygiène et sécurité.
• Contribuer à l’amélioration continue et aux enjeux de transport durable.

Connaissances

Rigueur organisationnelle

Organisation

Sens du collectif

Excellentes capacités relationnelles

Capacité à travailler avec interlocut.

Connaissance transport routier

Formation

Bac+4 minimum en logistique/transport/Supply Chain

Outils

SAP

TMS

Description du poste

Responsable de Secteur CHD Nancy (depts 54/ 88/ 57) F/H/D

Vous aimez coordonner, anticiper et trouver des solutions dans un environnement opérationnel dynamique. Rigueur, organisation et sens du collectif vous permettent de gérer les priorités tout en maintening un haut niveau de service.

VOTRE RÔLE

Rattaché·e au Responsable Distribution, vous optimisez l’activité transport en coordination avec les prestataires, transporteurs et équipes internes. Vous garantissez la bonne réalisation des commandes dans le respect des délais, des coûts et de la qualité.

• Gérer et suivre le portefeuille quotidien de commandes transport.
• Optimiser les moyens de transport pour sécuriser les livraisons et maîtriser les coûts.
• Anticiper et gérer les aléas de transport et de livraison.
• Prioriser les commandes selon les contraintes opérationnelles.
• Suivre les KPI transport : qualité, coûts, délais et taux de service.
• Identifier les écarts et mettre en œuvre des actions correctives.
• Garantir la fiabilité des informations dans les systèmes.
• Coordonner les échanges avec les transporteurs, prestataires et équipes Supply Chain.
• Veiller au respect des exigences qualité, hygiène et sécurité.
• Contribuer à l’amélioration continue et aux enjeux de transport durable.

Chez Suntory Beverage & Food, nous encourageons l’audace, la collaboration et la diversité des points de vue. Chaque personne doit pouvoir développer ses compétences, partager ses idées et exprimer pleinement son potentiel.

Cette expérience pourra ouvrir des perspectives vers des fonctions de Coordinateur Déploiement, Expert Transport, Coordinateur Logistique ou Gestionnaire de Projet Supply Chain.

• Formation Bac+4 minimum en logistique, transport ou Supply Chain.
• Expérience significative en transport ou Supply Chain opérationnelle.
• Connaissance des fondamentaux du transport routier.
• Rigueur, organisation et capacité à gérer les urgences.
• Excellentes capacités relationnelles et de communication.
• Connaissance de SAP ou d’un TMS.
• Capacité à travailler avec des interlocuteurs et partenaires variés.
• Une expérience en FMCG et une sensibilité au transport durable sont des atouts.

Le processus de recrutement est simple, transparent et centré sur les compétences, l’expérience et le potentiel.