Responsable de Secteur Aide à Domicile H/F – CDD

ADMR; Bretagne; Sur place; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Temps d’intégration

Titres restaurant

Œuvres sociales

Mutuelle et Prévoyance

Journée de télétravail

Résumé du poste

ADMR Louvigné du Désert recherche un responsable de secteur en CDD à temps plein pour renforcer l’équipe locale et maintenir la qualité des accompagnements à domicile. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l’encadrante, les assistantes et les bénévoles dans un cadre associatif.

Le poste exige des compétences en gestion RH, planification et animation d’équipe, avec une vision du secteur médico-social et du cadre réglementaire.

Qualifications

• Bac +2/+3 dans le secteur médico-social (CESF, BTS SP3S, coordinateur de services à domicile, responsable de secteur).
• Expérience dans le secteur médico-social et capacités de pilotage d’équipe et de management.
• Connaissances des règles RH, droit du travail et des procédures d’organisation.]
• Maîtrise des outils bureautiques et de la communication écrite et orale.

Responsabilités

• Garantir le bon fonctionnement du travail des intervenants à domicile et l’adéquation avec les besoins des personnes accompagnées.
• Réaliser les évaluations à domicile et suivre les prestations.
• Gérer les plannings des salariés et mettre en place les projets d’accompagnement.
• Organiser la continuité des parcours en lien avec les partenaires et veiller au respect des procédures.
• Conseiller et appuyer le président sur la fonction employeur et participer à la gestion administrative.

Connaissances

Gestion RH

Bureautique

Secteur médico-social

Droit du travail

Évaluer intervention

Animation d'équipe

Planification

Entretiens

Partenariats

Communication

Gestion conflit

Formation

Bac+2/3 secteur médico-social

Description du poste

ADMR Louvigné du Désert recherche un responsable de secteur en CDD à temps plein pour renforcer l’équipe locale et maintenir la qualité des accompagnements à domicile. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l’encadrante, les assistantes et les bénévoles dans un cadre associatif.

Le poste exige des compétences en gestion RH, planification et animation d’équipe, avec une vision du secteur médico-social et du cadre réglementaire.