Responsable de secteur

Groupe Zephyr

Les Sables-d'Olonne

Sur place

EUR 24 206 - 25 556

Plein temps

14 jours+

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Avantages offerts par ce poste

Mutuelle d’entreprise
Astreintes rémunérées
Chèques cadeaux
Formation continue

Résumé du poste

Groupe Zephyr recrute un Responsable de Secteur à Les Sables-d'Olonne pour accompagner son équipe dans le secteur médico-social. Le candidat idéal doit avoir un diplôme de niveau IV ou V et au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire.

Le poste implique des responsabilités de management, coordination d'équipe et suivi des bénéficiaires. La rémunération est comprise entre 2169 € et 2290 € brut/mois, avec des avantages tels qu'une mutuelle prise en charge et des formations continues.

Qualifications

  • Expérience de 3 ans minimum dans une fonction similaire.
  • À l’aise dans un rôle de terrain, avec déplacements chez les bénéficiaires.
  • Bonne capacité à manager et piloter l'activité.

Responsabilités

  • Accompagner et soutenir l'équipe terrain dans leur organisation.
  • Favoriser l'autonomie et la responsabilisation des collaborateurs.
  • Piloter l'activité de service et la satisfaction des bénéficiaires.
  • Contribuer à l'amélioration continue et garantir la qualité des prestations.
  • Piloter le recrutement des intervenants à domicile.
  • Assurer un management de proximité avec les équipes.

Connaissances

Management
Écoute
Coordination

Formation

Diplôme de niveau IV ou V dans le domaine sanitaire, médico-social ou social

Description du poste

Rejoignez SENIOR COMPAGNIE LES SABLES D'OLONNE: Devenez Responsable de Secteur H/F et donnez du sens à votre quotidien !

Vous souhaitez exercer un métier qui allie management, accompagnement humain et impact social fort ? Rejoignez une entreprise engagée, reconnue pour ses valeurs humaines, son esprit d’équipe et ses perspectives d’évolution !

Ce que nous vous proposons :
  • CDI à temps plein, 35H
  • Rémunération : entre 2169 € et 2290 € brut/mois selon votre profil
  • Prime annuelle de 5 % sur objectifs atteints
  • Permis B et véhicule souhaité
Vos avantages :
  • Mutuelle d’entreprise prise en charge à 50 % pour vous
  • Astreintes rémunérées
  • Accès à "Zephyr & Moi", une plateforme dédiée à votre bien‑être et celui de vos proches (conseils vie pro/perso, santé, etc.)
  • Parcours d’intégration personnalisé et formation continue via notre école interne
  • Chèques cadeaux
  • Évolution professionnelle assurée : mobilité interne, promotions, accompagnement RH
  • Ambiance conviviale : événements régionaux, convention annuelle, esprit d’équipe fort
  • Un soutien quotidien grâce à nos services RH, commerciaux, sociaux et opérationnels
Vos missions au quotidien :
  • Accompagner et soutenir l'équipe terrain dans leur organisation quotidienne et la prise de décision collective
  • Favoriser l'autonomie et la responsabilisation des collaborateurs en développant la coopération et la confiance
  • Piloter l'activité de service et la satisfaction des bénéficiaires
  • Contribuer à l'amélioration continue : identification des besoins, suivi des demandes, faciliter les échanges de bonnes pratiques
  • Coordonner et garantir la qualité des prestations : suivi des plannings, organisation et supervision des interventions
  • Piloter le recrutement des intervenants à domicile : de la définition des besoins à l'intégration des nouveaux collaborateurs
  • Assurer un management de proximité, en lien direct avec les équipes terrain et les familles.
Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que chez Senior Compagnie & Free Dom, nous croyons que chaque collaborateur compte. Ensemble, nous construisons une entreprise où l’humain est au cœur de toutes les décisions, où chaque mission prend tout son sens.

Et si c’était vous ?

Vous avez le sens de l’écoute, un vrai goût pour le contact humain et l’organisation ne vous fait pas peur ? Vous êtes peut-être la personne que nous attendons !

Pour réussir dans ce poste, vous devez :
  • Être titulaire d’un diplôme de niveau IV ou V dans le domaine sanitaire, médico-social, social ou des services à la personne (Ex : BTS SP3S, DEASS, CESF, etc.)
  • Justifier d’au moins 3 ans d’expérience dans une fonction similaire ou en lien avec le secteur
  • Être à l’aise dans un rôle de terrain : vous travaillerez à la fois en agence et vous déplacerez ponctuellement au domicile des bénéficiaires, que ce soit pour une première rencontre ou un suivi qualité
  • Avoir une bonne capacité à coordonner, manager et piloter l’activité avec bienveillance et efficacité
Ce poste est fait pour vous si :
  • Vous aimez travailler en équipe et accompagner les autres
  • Vous êtes rigoureux(se), autonome, tout en restant à l’écoute
  • Vous cherchez un poste qui a du sens, dans une entreprise à taille humaine mais portée par un réseau national solide.

Postulez dès maintenant et faites partie d’une aventure professionnelle riche de valeurs et d’avenir !

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