Responsable de Programmes HF

Nexity; Dijon; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de promotion immobilière recherche un Responsable de Programmes à Dijon. Vous serez chargé de plusieurs opérations immobilières, de la définition du programme à la livraison. Le candidat idéal a un BAC+4/5 et 5 ans d'expérience en promotion immobilière. Ce poste offre des opportunités de développement et un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Prestations

Formations et opportunités de carrière

Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine

Services de santé et de soutien aux collaborateurs

Qualifications

• Minimum de 5 ans d'expérience en montage d'opérations dans la promotion immobilière.
• Capacité à gérer des projets complexes et à travailler avec des équipes techniques.

Responsabilités

• Assurer le montage et le suivi d'opérations immobilières.
• Collaborer avec les équipes avant et pendant le projet.
• Contrôler les coûts et assurer la conformité lors de la livraison.

Connaissances

Coordination de projets

Suivi budgétaire

Élaboration de programmes de commercialisation

Gestion des autorisations de construire

Formation

BAC4 / 5 en commerce, ingénierie ou immobilier

Description du poste

Nexity Immobilier Résidentiel recruteun Responsablede Programmes H / F . Vous serez directement rattaché à la direction générale et aurez la responsabilité de plusieurs opérations immobilières de la définition du programme au parfait achèvement.

Vous aurez en charge les missions suivantes :

• Définir le programme assurer le montage et le suivi dopérations immobilières ;
• Coordonner et procéder aux dépôts et suivre les autorisations de construire dans les délais impartis ;
• Collaborer avec les équipes techniques avant et pendant le projet ;
• Élaborer avec les équipes programmes et marketing les plaquettes de commercialisation en fonction du réseau de distribution et participer au lancement de la commercialisation ;
• Préparer la demande de financement et suivre les budgets avec les équipes financières ;
• Garantir le démarrage chantier contrôler les appels de fonds veiller à la maitrise des coûts travaux signés dans les marchés sassurer de la conformité de la réalisation lors de la livraison et procéder à la clôture administrative du chantier en liaison avec la direction travaux de la maîtrise d'œuvre ;
• Constituer et actualiser le bilan financier en fonction de lavancement du programme ;
• Veiller à la maîtrise des coûts et au maintien des marges opérationnelles.

Cette liste est non-exhaustive.

Le poste est basé à Dijon.

Qualifications :

BAC4 / 5 minimum de type Ecole de commerce école dingénieur école immobilière

5 ans dexpérience professionnelle en montage dopérations dans la promotion immobilière ou la réhabilitation.

Informations supplémentaires :

Au sein du Groupe Nexity nous souhaitons offrir une expérience différenciante à lensemble de nos collaborateurs. Pour cela nous vous garantissons de :

• Développer vos compétences via laccès à des formations des opportunités de carrière un programme de développement innovant etc. ;
• Evoluer dans une entreprise inclusive ;
• Conserver un équilibre vie professionnelle vie personnelle : télétravail jusquà 2 jours par semaine pour les postes éligibles et droit à la déconnexion ;
• Bénéficier de services et daccompagnement au sujet de la santé : mutuelle prévoyance téléconsultation médicale service daide aux aidants application mobile de sport en entreprise ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale formations en e-learning autour de la charge mentale du sport et du bien-être etc. ;
• Disposer daides à la parentalité : partenariat avec des crèches partout en France pour avoir un berceau service de garde denfant en urgence etc. ;
• Bénéficier daides au logement à la mobilité etc. ;
• Partager un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity pour avoir un impact positif sur le monde qui vous entoure.

Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée Nexity mène une politique volontariste dinclusion notamment en matière de recrutement. Cest pourquoi Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité la mixité et léquité.

Dans le cadre de sa politique diversité Nexity étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents nattendez plus rejoignez-nous !

Remote Work : No

Employment Type : Full-time

Key Skills

Internship,Accounts Receivable,Generator,Computer Operating,Corporate Risk Management

Experience : years

Vacancy : 1