Responsable de Production (H/F)

Syndeo Talents; Chalon-sur-Saône; On-site; EUR 85,000 - 110,000; Full time

Job summary

Syndeo Talents recherche un Responsable de Production pour accompagner un site industriel en fort développement. Vous piloterez la production, la transformation et la maintenance, avec une équipe d'environ 150 collaborateurs et des projets d'investissement structurants.

Vous serez rattaché au Directeur de Site et contribuerez à la transformation et à l'amélioration continue, en assurant sécurité, performance et satisfaction client.

Qualifications

• Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou Bac+5 en gestion industrielle.
• Expérience managériale dans une unité industrielle d'au moins 100 personnes.
• Expérience en production et maintenance, et pilotage de projets industriels.
• Expérience CAPEX, investissements et transformation.
• Bonne maîtrise des outils et méthodes d'amélioration continue / Lean.
• Expérience dans le secteur papier-carton ou packaging souhaitée.

Responsibilities

• Définir et piloter les objectifs de production en sécurité, qualité, coûts, délais et volumes.
• Organiser et optimiser les activités de production, de transformation et de maintenance.
• Piloter la performance via les indicateurs et plans d'action.
• Manager et développer les membres de l'équipe d'encadrement.
• Renforcer le leadership et développer l'autonomie des équipes.
• Gérer budgets, investissements et projets industriels (CAPEX).
• Contribuer à l'amélioration continue et à l'optimisation des coûts.
• Assurer sécurité, santé et hygiène et développer la culture sécurité.
• Travailler avec RH, Finance, Commerce, Qualité et Supply Chain.

Skills

Gestion production

Maintenance

Lean manufacturing

Leadership industriel

CAPEX management

Education

École d'ingénieur ou Bac+5 en gestion industrielle

Job description

Chez Syndeo Talents, j'accompagne les entreprises dans leurs enjeux de recrutement, d'intégration et de développement des talents. J’ai créé cette structure avec la conviction qu’un recrutement durable naît de la rencontre entre les besoins en talents des entreprises et les aspirations professionnelles des candidats.

Forte de mon expérience en acquisition de talents et en accompagnement de carrière au sein de groupes internationaux, j'interviens en mettant à profit ma connaissance des métiers, des organisations et des enjeux humains, tout en accordant une attention particulière à la qualité de l'expérience candidat, fondée sur l'écoute, la transparence et la qualité des échanges.

C’est dans ce cadre que j’accompagne aujourd’hui un groupe industriel international de référence dans son secteur, dans la recherche de son/sa futur(e) Responsable de Production (H/F).

Vous rejoindrez un site industriel de taille significative, engagé dans une phase de transformation et d'amélioration de sa performance, avec des projets d'investissement structurants.

Un poste à fort enjeu, à la croisée de la performance industrielle, du management des équipes et de la transformation du site.

Votre mission

Rattaché(e) au Directeur de Site et membre du Comité de Direction, vous prenez la responsabilité de la production, de la transformation et de la maintenance, avec un périmètre d'environ 150 collaborateurs en direct et indirect, complété par des effectifs intérimaires variables.

Vous êtes responsable de la performance de la production, de la transformation et de la maintenance des ressources nécessaires à l'atteinte des objectifs du site.

Vos principales responsabilités:

• Définir et piloter les objectifs de production en matière de sécurité, qualité, coûts, délais et volumes.
• Organiser et optimiser les activités de production, de transformation, et de maintenance, dans un environnement de fortes cadences et de cycles de production courts.
• Piloter la performance à travers les indicateurs industriels et mettre en œuvre les plans d'actions nécessaires.
• Manager et développer les membres de l’équipe d'encadrement.
• Clarifier les rôles et responsabilités, renforcer le leadership managérial et développer l'autonomie des équipes.
• Être un manager de terrain, capable d'identifier rapidement les problèmes, de challenger les pratiques et de prendre les décisions nécessaires, sans se substituer à ses équipes.
• Piloter les budgets, investissements et projets industriels (CAPEX) de votre périmètre.
• Contribuer à l'amélioration continue et à l'optimisation des coûts de production et de maintenance.
• Garantir l'application des règles de sécurité, santé et hygiène et contribuer activement au développement de la culture sécurité.
• Travailler en étroite collaboration avec les fonctions RH, Finance, Commerce, Qualité et Supply Chain, avec une attention particulière portée à la satisfaction client.
• Contribuer à la transformation du site et à la mise en œuvre des projets industriels structurants.

Le profil recherché

Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'une formation Bac+5 en gestion industrielle, et disposez d'une expérience significative en management industriel.

Vous avez notamment :

• une expérience confirmée du management d'un atelier ou d'une unité industrielle d'au moins 100 personnes ;
• une solide expérience en production, idéalement complétée par une expérience en maintenance et/ou dans le pilotage de projets industriels ;
• une expérience dans la gestion de CAPEX, d'investissements et de projets de transformation ;
• une bonne maîtrise des outils et méthodes d'amélioration continue / Lean ;
• idéalement, une expérience dans le secteur du papier-carton, du packaging ou dans un environnement industriel comparable ;
• une bonne compréhension des enjeux économiques et de performance d'un site industriel.

Votre leadership fera la différence

Au-delà de votre expertise technique, nous recherchons un(e) véritable leader industriel.

• donner un cadre clair et faire respecter les règles ;
• prendre des décisions, trancher et assumer vos choix ;
• fixer des exigences élevées tout en accompagnant vos équipes ;
• faire grandir les managers et développer les compétences ;
• instaurer une culture de responsabilité, d'exemplarité et de performance ;
• gérer des situations sociales et humaines complexes avec fermeté et écoute ;
• garder votre capacité de décision dans un environnement où les priorités et les urgences se succèdent rapidement.

Vous êtes à l'aise dans un environnement industriel à fort rythme, où la gestion des priorités, la réactivité et la capacité à prendre rapidement des décisions sont essentielles.

Un projet industriel et humain

Ce poste offre l'opportunité de rejoindre un site engagé dans un projet de transformation, avec des investissements importants et une ambition claire d'amélioration de la performance.

Votre rôle sera essentiel pour structurer l'organisation, faire progresser le management, renforcer la culture sécurité et performance et accompagner les équipes dans cette nouvelle dynamique.

Syndeo Talents est engagé en faveur de l’égalité des chances et de la diversité. Chaque candidature est étudiée avec équité, sur la base des compétences, de l’expérience et des aptitudes requises pour le poste .