Responsable de Marché H/F

Eqiom; Épagny, Chenôve; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de fonction

Résumé du poste

Eqiom recherche un responsable commercial pour garantir les objectifs commerciaux dans la région Bourgogne. Vous développerez l'activité et gérerez le portefeuille de clients, tout en encadrant une équipe.

Le candidat idéal a une formation Bac + 4/5, une expérience de 4 à 7 ans dans le BTP et des compétences managériales. Le poste offre un véhicule de fonction et une opportunité de rejoindre une entreprise reconnue pour son engagement social.

Qualifications

• Expérience de 4 à 7 ans dans le domaine du BTP ou du négoce de matériaux.
• Capacité à fédérer une équipe.
• Vision stratégique et force de proposition.

Responsabilités

• Développer et pérenniser l’activité commerciale.
• Fixer des objectifs de ventes.
• Gestion d’un portefeuille de clients fidèles.
• Organiser le travail de l'équipe.
• Suivre les réalisations des objectifs.
• Organiser des réunions commerciales mensuelles.
• Assister les commerciaux dans la négociation.
• Développer l'ancrage local de l’entreprise.

Connaissances

Excellente sens commercial

Qualités relationnelles

Compétences managériales

Rigueur

Organisation

Capacité de négociation

Formation

Formation commerciale Bac + 4/5

Description du poste

Identifiant (email, de type [e-mail])

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Rattaché(e) à la Cheffe d’agence et dans le respect des orientations stratégiques définies, vous êtes chargé(e) de garantir les objectifs commerciaux (parts de marché, segmentation clientèle, recherche de nouveaux marchés …) et la rentabilité des produits et service pour le secteur la Bourgogne. Vous encadrez les assistantes commerciales.

Voici vos missions principales :

• Vous développez et pérennisez l’activité commerciale en concertation avec la Cheffe d’agence. Vous participez à la définition de la politique commerciale et la mettez en œuvre.
• Vous fixez des objectifs de ventes en concertation avec les commerciaux.
• Vous gérez un portefeuille de clients fidèles et/ou grands comptes.
• Vous organisez le travail de votre équipe en définissant un plan d’action commerciale.
• Vous suivez la réalisation des objectifs des commerciaux (portefeuille clients, réclamations).
• Vous organisez des réunions commerciales mensuelles, analysez les résultats régulièrement à l’aide des outils informatiques de reporting.
• Vous assistez les commerciaux dans la négociation de chantiers importants, ou selon d’autres besoins dans leur démarche de ventes.
• Vous développez et garantissez l’ancrage local de l’entreprise.

Vous respectez et veillez au bon respect des règles et procédures du Groupe (Programme Santé/Sécurité, directive anticorruption, directive pour une concurrence loyale…).

Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale Bac + 4/5, vous justifiez d’une expérience de 4 à 7 ans sur un poste équivalent dans le domaine du BTP ou du négoce de matériaux.

Vous possédez un excellent sens commercial et vous êtes doté(e) de qualités relationnelles importantes.

Vous possédez des compétences managériales et vous êtes capable de fédérer une équipe.

Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’adaptabilité.

Vous êtes doté(e) de qualités d’analyse, d’une vision stratégique, d’ouverture, d’une bonne capacité de négociation et êtes force de proposition.

EQIOM encourage la diversité, favorise l’intégration de ses collaborateurs et les accompagne dans leur évolution de carrière. Nous nous engageons à étudier toutes les candidatures à compétences égales et dans le respect dû à chaque individu.

Localisation du poste

Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Cote d'Or (21)

Rémunération et avantages

Véhicule de fonction

Informations générales

Filiale du groupe irlandais CRH depuis 2015, EQIOM intervient dans les matériaux de construction et au sein des filières du BTP, dans les 4 métiers indissociables de la construction : production de ciments, bétons prêts à l'emploi, granulats et combustibles alternatifs (traitement et valorisation des déchets).

Nous attachons une attention particulière au bien-être, à la sécurité et au développement professionnel de tous nos collaborateurs, convaincus que ce sont des conditions indispensables pour vivre pleinement leur métier. Ces priorités sont d'ailleurs récompensées chaque année depuis plus de 10 ans par le label Top Employeur, organisme indépendant qui évalue la qualité de la politique sociale.