RESPONSABLE DE MAINTENANCE - H / F

PerfHomme; Rebourguil; Sur place; EUR 45 000 - 48 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans les salaisons sèches recherche un(e) responsable de maintenance à Rebourguil. Vous manageriez le service de maintenance, assureriez la performance des équipements et participeriez aux projets techniques. Le profil recherché inclut une formation technique en maintenance industrielle et des compétences pluridisciplinaires. La rémunération est comprise entre 45 et 48 K€ fixe, avec des primes. Des astreintes sont à prévoir.

Qualifications

• Issu d’une formation technique en maintenance industrielle.
• Maîtrise des outils informatiques liés à la fonction (pack office, GMAO).
• Compétences pluridisciplinaires (automatisme, électricité, mécanique).

Responsabilités

• Manager le service de maintenance composé de 2 techniciens.
• Gérer les plannings de l’équipe et des interventions.
• Participer aux réunions et projets interservices.

Connaissances

Gestion de maintenance

Leadership

Compétences pluridisciplinaires (automatisme, électricité, mécanique)

Utilisation de pack office et GMAO

Formation

Formation technique en maintenance industrielle

Outils

GMAO

Pack Office

Description du poste

Description du poste

SALAISONS CROS recrute son(sa) futur(e) responsable de maintenance – Rejoignez une entreprise portée par ses valeurs humaines, de transparence et de responsabilité.

Spécialisée dans les salaisons sèches (jambon sec, saucissons, etc.), cette entreprise familiale s’appuie sur un outil de production à la pointe de la modernité de plus de 10 000 m², certifié IFS et labellisé PME+ pour son engagement qualité, social et environnemental.

Comptant aujourd’hui une cinquantaine de collaborateurs, la société recrute dans le cadre d’un remplacement, son(sa) futur(e) responsable de maintenance.

Le poste est basé à Rebourguil dans l’Aveyron (12)

Rattaché au Directeur général et membre du CODIR, vous garantissez la disponibilité et la performance des équipements de production et accompagnez les projets d’évolution technique de l’usine.

Vos principales missions

• Manager le service de maintenance composé de 2 techniciens
• Gérer les plannings de l’équipe et des interventions préventives et curatives
• Assurer le déploiement et le développement des compétences sur les nouveaux outils de production
• Gérer les stocks de pièces détachées
• Coordonner les relations et les interventions des prestataires extérieurs
• Participer aux différentes réunions et projets interservices, qualité, amélioration continue, investissements…
• Être garant de l’application des consignes en termes de qualité, hygiène, environnement, conformité et sécurité

Les conditions

Rémunération brute annuelle : de 45 à 48 K€ fixe + 6 à 10 K€ primes

Statut agent de maîtrise ou cadre selon profil

Astreintes et primes (1 semaine sur 3)

Profil recherché

FORMATION

Vous êtes issu d’une formation technique en maintenance industrielle.

COMPÉTENCES REQUISES

Vous maîtrisez les outils informatiques liés à la fonction : pack office, GMAO.

Vous maîtrisez les compétences pluridisciplinaires liées à la fonction (automatisme, électricité, mécanique, pneumatique, hydraulique).

Vous justifiez des habilitations électriques (BR et B2V) et permis CACES (manuscopique et chariot élévateur) à jour.

COMPÉTENCES SOUHAITÉES

La connaissance d’équipement sous pression, de chaudière vapeur, d’exploitation de station d’épuration serait un plus.

CAPACITÉS ET APTITUDES

Vous êtes reconnu pour votre leadership par l’exemplarité terrain, votre pragmatisme et votre réactivité.

Véritable partenaire de la production, vous êtes exigeant, force de proposition et savez prioriser les actions en fonction des aléas.