Responsable de magasin (H / F) - Brest

OpenSourcing; Brest; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement recherche un Responsable de magasin à Brest pour gérer les opérations d'un magasin. Le candidat idéal doit avoir de solides compétences en leadership et en gestion, être capable d'analyser les performances commerciales et doit savoir encadrer une équipe. Un environnement de travail positif et des opportunités d'évolution sont offerts.

Prestations

Opportunités d'évolution professionnelle

Environnement basé sur l'entraide

Cadre de travail positif

Qualifications

• Capacité à diriger tout en restant proche des équipes.
• Sens aigu des objectifs commerciaux et de la gestion des collaborateurs.
• Travailleur, fédérateur et organisé.

Responsabilités

• Améliorer les performances du magasin et analyser les KPI.
• Encadrer les équipes et gérer les ouvertures/fermetures.
• Optimiser la gestion quotidienne des stocks et des pertes.

Connaissances

Leadership

Organisation

Analyse des indicateurs commerciaux

Gestion des ressources humaines

Gestion des stocks

Description du poste

Description de l’entreprise

Opensourcing, recherche pour l'un de ses clients, acteur international dans le secteur du sportswear et des articles de sport, en pleine croissance, notamment en France, un :

Responsable de magasin (H / F) à Brest en CDI

Ce que notre client vous offre :

• des opportunités d'évolution professionnelle,
• un environnement basé sur l'entraide et la solidarité,
• un cadre de travail positif et intègre.

Description complète de la mission

En tant que véritable leader, vous êtes responsable de la gestion globale de votre magasin.

• Améliorer en permanence les performances du magasin : développement du chiffre d'affaires, maîtrise des coûts, analyse des indicateurs commerciaux (KPI), suivi de l'activité, etc.
• Assurer une veille concurrentielle : analyse du marché, positionnement, surveillance des magasins environnants et des projets en cours.
• Encadrer et dynamiser vos équipes : être présent sur le terrain, gérer les ouvertures et fermetures, organiser des briefs et débriefs, déléguer et superviser, traiter les réclamations clients, etc.
• Gérer les ressources humaines : suivi de la masse salariale, recrutement, intégration des nouvelles recrues, développement des compétences, conduite des entretiens annuels, planification des horaires, respect des obligations légales, etc.
• Maintenir l’attractivité de votre magasin : veiller à la présentation des produits, au rangement et à la propreté des lieux.
• Optimiser le fonctionnement quotidien : gestion des stocks, contrôle des pertes, suivi des caisses, commande des consommables, etc.

Tout cela en favorisant une ambiance positive et motivante !

Profil recherché

Vous êtes un responsable organisé, capable de fixer un cap et de le suivre avec rigueur.

Doté d’un véritable sens du leadership, vous savez diriger tout en restant proche de vos équipes.

Rien ne vous échappe : qu’il s’agisse de la gestion des collaborateurs, des résultats commerciaux ou de l’environnement du magasin.

Travailleur et fédérateur, vous mettez tout en œuvre pour atteindre vos objectifs et entraîner vos équipes avec vous.

Envoyez-nous votre CV et échangeons ensemble !

#ECJS2024