Responsable de Lot Industrialisation H/F

Safran - CDI; Cesson-Sévigné; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Safran, acteur international de l'aérospatiale, recherche un Responsable de Lot Industrialisation en Bretagne. Vous piloterez l’industrialisation des équipements électroniques complexes et coordonnerez les jalons avec R&D et production.

Vous assurez le respect des coûts, des délais et des standards qualité (ISO9001, EN9100) et contribuerez à la définition des outillages et des gammes de fabrication. CDI, 35h/semaine.

Qualifications

• Formation Bac+5 en génie industriel ou électronique; idéal 3 ans dans l'industrialisation électronique/aérospatiale.
• Maîtrise des méthodes et procédés de fabrication et contrôle en électronique.
• Connaissance des normes qualité cycles en V, DVI, PRR, FAI, ISO9001 et EN9100.

Responsabilités

• Piloter les jalons d'industrialisation de la planification à la validation industrielle.
• Définir les schémas industriels cibles et la stratégie Make or Buy.
• Suivre les coûts (coûts de revient, coûts non récurrents d'industrialisation).
• Participer à la réalisation des gammes de fabrication et des instructions.
• Contribuer au développement d'outils de pilotage Méthodes et Industrialisation.
• Réaliser cotations et devis activités industrielles pour les nouveaux produits.

Connaissances

Gestion de projet industriel

Lean manufacturing

Qualité & normes ISO9001 EN9100

ERP & PLM usage

Résolution de problèmes (QRQC 8D)

Anglais technique

Formation

Bac+5 génie industriel ou électronique

Outils

ERP

PLM

Description du poste

Offre n° 7413167
Responsable de Lot Industrialisation H/F

POSTE : Responsable de Lot Industrialisation H/FDESCRIPTION :La Business Unit Satellite On Board Electronics (SOE) est l'un des principaux fournisseurs de produits de radiocommunication et de géolocalisation. La BU est spécialisée dans les émetteurs à haut débit, les émetteurs-récepteurs, les récepteurs GNSS et les charges utiles SDR (Software Defined Radio).Au sein du service Industrialisation et Méthodes Industrielles, vous aurez en charge la définition, la validation et l'optimisation des processus de fabrication d'équipements électroniques complexes destinés au secteur spatial.Vos principales missions seront :- Pilotage des jalons d'industrialisation, de la planification à la validation industrielle, en accord avec les objectifs qualité, coûts, délais.- Définition des schémas industriels cibles et de la stratégie Make or Buy- Participation au co-développement des nouveaux produits (co-ingénierie, validation de la faisabilité contrôlabilité, suivi proto.,) en collaboration avec les équipes R&D et Ligne Produit,- Suivi des coûts : suivi des Prix de Revient (tenue objectif et réduction costs), des coûts non récurrents d'industrialisation,- Participation à la réalisation des gammes de fabrication et des instructions associés,- Participation à la conception et la définition des outillages,- Participation au développement d'outils de pilotage des activités Méthodes et Industrialisation Process,- Avant projets : réaliser les cotations/devis activités industrielles pour les nouveaux produits.PROFIL : De formation supérieure Bac +5 en génie industriel ou métiers de l'électronique, vous possédez idéalement au moins 3 ans d'expérience dans l'industrialisation pour l'industrie électronique et/ou aérospatiale.Savoir-faire :- Connaissance des méthodes et procédés de fabrication et de contrôle de l'industrie électronique- Maîtriser la gestion de projet industriel et les normes qualité : cycles en V, DVI, PRR, FAI, ISO9001, EN9100- Connaitre, comprendre et interpréter l'ensemble des spécifications techniques des produits.- Connaitre le fonctionnement d'un ERP et d'un PLM- Maîtriser les outils et méthodes de résolution de problème (QRQC, arbre des causes, 8D)- Avoir les notions de génie industriel, lean manufacturing (Muda, Kaïzen, Poka Yoké, PDCA, VSM) et logistique industrielle- Une connaissance des standards ECSS pour le développement et l'industrialisation d'équipements dans le domaine spatial, serait un plus.- Anglais technique professionnel (lu et parlé)Savoir être :- Efficacité à communiquer avec son environnement de travail direct et les fonctions transverses- Sens de l'analyse et méthodologie- Rigueur, respect des procédures- Bon relationnel, fédérateur et esprit d'équipe- Autonomie.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

Employeur

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou...