Responsable de l'Ecole de Production (H/F)

Icam - Institut Catholique d'Arts et Métiers

Lille

Sur place

EUR 40 000 - 55 000

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Résumé du poste

Une institution éducative à Lille recherche un Responsable de l'Ecole de Production pour piloter cette unité dédiée à l'insertion sociale de jeunes en difficulté. Le candidat idéal doit avoir un Bac +5 ou une expérience équivalente et une solide expérience dans le secteur industriel. Ce poste requiert d'excellentes qualités relationnelles et un fort engagement pour le développement éducatif et social. Le rôle implique de diriger les activités de production tout en respectant les exigences pédagogiques.

Qualifications

  • Expérience significative en environnement de production industrielle.
  • Capacité à identifier de nouvelles opportunités clients.
  • Motivation pour un projet à forte dimension sociale, éducative et industrielle.

Responsabilités

  • Piloter l’École de Production comme une unité opérationnelle.
  • Développer et organiser les activités de production.
  • Assurer l'équilibre entre exigences industrielles et objectifs pédagogiques.
  • Contribuer au rayonnement local de l’École.

Connaissances

Développement économique
Sens des marchés
Qualités relationnelles
Travail en transversalité

Formation

Bac +5 ou ingénieur généraliste

Description du poste

Responsable de l'Ecole de Production (H/F)

Responsable de l'Ecole de Production H/F (CDI) - Ecole de Production

Site de Lille

  • Rejoignez notre École de Production, un dispositif éducatif à forte utilité sociale, fondé sur le principe du « faire pour apprendre ». L’École de Production permet à des jeunes de 15 à 18 ans, en difficulté scolaire ou sociale, de se remobiliser, de reprendre confiance et d’acquérir un métier par la pratique, au travers de réelles activités de production en atelier, générant un impact concret, quotidien et visible.
    • Rattaché(e) à la direction du site Icam de Lille, vous pilotez l’École de Production comme une unité opérationnelle à part entière, devant assurer son équilibre économique. Vous jouez un rôle central dans le pilotage, l’animation et le développement de l’École, en vous appuyant sur une équipe pluridisciplinaire. Vous contribuez à renforcer la coordination des acteurs, la structuration des pratiques et la dynamique collective au service du projet éducatif.
    • Votre rôle managérial s’inscrit dans une logique de management bienveillant, reposant sur un cadre clair et sécurisant pour les jeunes comme pour les collaborateurs. Vous privilégiez l’animation, la mobilisation et la responsabilisation des équipes plutôt qu’une autorité descendante, et vous œuvrez activement au développement des compétences individuelles et collectives.
    • Vous êtes responsable du développement, de l’organisation et de la consolidation des activités de production, comprenant trois sections : maintenance automobile, serrurerie métallerie et conduite d’installation/usinage (section en évolution). À ce titre, vous identifiez des clients et des commandes adaptées aux capacités pédagogiques et techniques de l’atelier, pilotez la gestion de production, veillez à la et à la satisfaction des clients, et contribuez ainsi à la pérennité économique de l’École. Vous assurez en permanence l’équilibre entre exigences industrielles, objectifs pédagogiques et accompagnement de jeunes en insertion sociale.
    • Par votre implication auprès des partenaires publics, privés et des acteurs économiques du territoire, vous contribuez activement au rayonnement et à l’ancrage local de l’École de Production.
    Parcours - Qualifications
    • Bac +5 ou ingénieur généraliste (ou expérience équivalente).
    • Expérience significative en environnement de production industrielle.
    • Sens du développement économique, curiosité des marchés et capacité à identifier de nouvelles opportunités clients.
    • Excellentes qualités relationnelles, aptitude à travailler en transversalité et à fédérer des équipes.
    • Motivation pour un projet à forte dimension sociale, éducative et industrielle.

    Merci d’adresser votre candidature au service Ressources Humaines, à pascale.decalf@icam.fr et julie.guillement@icam.fr

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