Responsable de dossiers H/F - Cabinet de proximité

Achil; Sens; Hybride; EUR 40 000 - 50 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail possible

Horaires flexibles

Mutuelle prise en charge

Primes et avantages attractifs

Évolution vers des fonctions managér i

Résumé du poste

Achil recherche un Responsable de Dossiers confirmé pour gérer un portefeuille clients varié, superviser la tenue comptable et les déclarations fiscales, et réaliser les révisions des comptes ainsi que les bilans et liasses.

Vous accompagnerez et conseillerez les clients, encadrerez les collaborateurs juniors et participerez au développement du portefeuille. Télétravail possible jusqu’à deux jours/semaine, horaires flexibles et mutuelle avantageuse.

Qualifications

• Expérience significative en cabinet d’expertise comptable.
• Maîtrise des outils comptables et digitaux.
• Formation supérieure en comptabilité (DCG, DSCG ou équivalent).
• Capacité à gérer un portefeuille en autonomie.
• Sens du service client et esprit d’équipe.

Responsabilités

• Gérer en autonomie un portefeuille clients varié.
• Superviser la tenue comptable et les déclarations fiscales.
• Réaliser la révision des comptes et l’établissement des bilans et liasses fiscales.
• Accompagner et conseiller les clients dans leurs problématiques comptables et fiscales.
• Encadrer et accompagner les collaborateurs juniors dans leur progression.
• Participer au développement et à la fidélisation du portefeuille clients.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Relation client

Esprit d'équipe

Outils comptables

Formation

DCG/DSCG

Outils

Logiciels comptables

Logiciels digitaux

Description du poste

Vos Responsabilités :

En tant que Responsable de Dossiers, vous serez amené à :

• Gérer en autonomie un portefeuille clients varié.
• Superviser la tenue comptable et les déclarations fiscales.
• Réaliser la révision des comptes et l’établissement des bilans et liasses fiscales.
• Accompagner et conseiller les clients dans leurs problématiques comptables et fiscales.
• Encadrer et accompagner les collaborateurs juniors dans leur progression.
• Participer au développement et à la fidélisation du portefeuille clients.

Avantages :

• Rémunération : Entre 40 et 50k€ brut annuel selon profil.
• Primes et avantages complémentaires attractifs.
• Télétravail possible jusqu’à deux jours par semaine.
• Horaires flexibles.
• Mutuelle prise en charge avantageusement.
• Perspectives d’évolution vers des fonctions managériales.

Vous êtes autonome, rigoureux et doté d’un excellent relationnel client ? Ce poste est fait pour vous !

Critères de Sélection :

• Expérience significative en cabinet d’expertise comptable.
• Maîtrise des outils comptables et digitaux.
• Formation supérieure en comptabilité (DCG, DSCG ou équivalent).
• Capacité à gérer un portefeuille en autonomie.
• Sens du service client et esprit d’équipe.

Processus de Recrutement :

• Étape 1 : Entretien téléphonique avec un Consultant.
• Étape 2 : Rencontre avec l’Expert-Comptable.
• Étape 3 : Entretien technique et échange sur les missions.
• Étape 4 : Rencontre avec l’équipe.
• Étape 5 : Retour final et proposition.