Responsable de chantier Ouvrages d'Arts (H/F)

Université de Bourgogne; Brienne-le-Château; Sur place; EUR 26 000 - 38 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Formation et évolution

Congés annuels 25 jours

RTT 20 jours

Transports remboursés

Chèques déjeuner

Mutuelle et prévoyance

Comité d’œuvres sociales

Résumé du poste

Le Centre routier Brienne le Château recrute un Responsable de Chantier pour superviser une équipe d’au moins deux agents routiers et faire le relais avec les Responsables de Travaux. Vous participerez à l’élaboration et au suivi des programmes d’entretien et assurerez la sécurité et l’exécution des travaux.

Vous représenterez l’équipe auprès des usagers et élus locaux, réaliserez les points de production et les comptes rendus, et assurerez disponibilité et astreinte selon les besoins des

Qualifications

• Diplôme technique requis (BEP/CAP) et permis B demandés.
• Expérience en entretien routier et encadrement souhaitée.
• Capacités d’analyse et de reporting sur les chantiers.

Responsabilités

• Superviser l’équipe d’au moins deux agents routiers sur les chantiers.
• Participer à l’élaboration des programmes d’entretien et à leur suivi.
• Assurer sécurité, qualité et reporting des activités quotidiennes.
• Représenter l’équipe auprès des usagers et élus locaux.

Connaissances

Encadrement d'équipe

Conduite et sécurité

Lecture plans et consignes

Signalisation et sécurité routière

Gestion d'un chantier

Formation

Diplôme technique Niveaux V (BEP CAP)

Description du poste

Contexte

Au sein de la Direction des Routes, le Département comptecinq Agences Routières du Département (ARD) en charge, entre autres, via les 12 centres routiers (CR), de l’entretien des routes, des voies vertes, du littoral et de l’aide à la circulation.

Vous participez directement aux travaux et interventions pour maintenir la qualité des routes et espaces publics départementaux, et améliorer les conditions de circulation des usagers.

Raison d’être – positionnement:

Au sein du Centre routier de Brienne le Château, il est attendu du Responsable de Chantier:

• qu’il soit le relais entre les agents et les Responsables de Travaux

• qu’il soit considéré comme un adjoint à un ou plusieurs Responsables de Travaux

• qu’il participe aux actions d’amélioration dans le cadre des Projets de Direction et de Service.

• qu’il participe à la surveillance générale du réseau et propriétés, et à l’élaboration des programmes d’entretien en partenariat avec le Responsable de Travaux

• qu’il soit responsable de son équipe, du point de vue de l’exécution, de la sécurité, du compte-rendu d’activité.

• qu’il soit force de proposition

Ce poste revêt une vraie responsabilité supplémentaire par rapport à un agent routier.

Missions :

• Vous réalisez et êtes polyvalent au niveau des travaux d’entretien courant et de réparation des routes départementales (chaussées, ponts, accotements, talus) avec une spécialisation ouvrages d’art

• Vous effectuez les interventions d’aide à la circulation des usagers (signalisation, service hivernal) et de maintien de la propreté des espaces publics

• Vous exécutez les travaux d’entretien courant et de réparation du patrimoine

• Vous participez à l’élaboration des programmes d’entretien

• Vous participez à la préparation des chantiers avec le responsable de travaux le cas échéant (équipements, EPI, matériaux et matériels nécessaires, fiche de préparation de chantier, plans de prévention, etc… )

• Vous encadrez une équipe (constituée d’au moins deux agents routiers) sur le chantier: distribution des consignes de production et de sécurité, contrôle de leur mise en application par les agents routiers, compte rendu de l’activité de l’équipe au Responsable de Centre (fiche de chantier, IG4, etc… )

• Vous représentez l’équipe auprès des usagers, riverains ou élus locaux

• Vous participez aux relevés et observations de terrain, alimentez et mettez à jour des bases de données

Activités principales du poste:

1. En matière de travaux d’entretien courant en particulier, vous:

• Réalisez les opérations de remise en état des chaussées, des ponts et des équipements publics routiers

• Posez et entretenez la signalisation verticale

• Fauchez et débroussaillez les accotements et talus

• Elaguez et taillez les arbres d’alignement et les haies arbustives

• Entretenez les dispositifs d’assainissement des chaussées et des ponts

• Assurez la maintenance et l’entretien de premier niveau des engins, des matériels et de l’outillage de chantier

1. En matière d’aide à la circulation routière en particulier, vous:

• Intervenez en cas d’évènement de nature à perturber la circulation (neige, verglas, tempête, orage, accident, présence d’obstacles inopinés sur les chaussées… )

• Nettoyez les voies, espaces et équipements publics (balayage, ramassage des détritus divers et des poubelles, lavage, effacement de graffiti, enlèvement d’affiches… )

Attentes vis-à-vis du poste:

La collectivité attend que vous travailliez à la satisfaction des usagers et des riverains de la route en faisant preuve de professionnalisme et de compétence.

Spécificités du poste:

• Polyvalence sur l’ensemble des missions / activités;

• Disponibilité / astreinte à assurer;

• Travail à l’extérieur en toutes saisons, pour certains travaux, «sous - circulation» et parfois de nuit;

• Travail en hauteur ou en présence d’eau;

• Port obligatoire d’EPI.

Compétences à acquérir:

COMPETENCES REGLEMENTAIRES, selon les tâches confiées:

• Autorisation à conduire et utiliser les véhicules, engins et matériels de travaux;

• Habilitation électrique;

• Au besoin, autorisation à travailler à proximité d’un bord d’eau (comprenant l’obtention d’un brevet de natation);

• AIPR opérateur;

• Sauveteur Secouriste du Travail.

Profil souhaité: Formation / expérience professionnelle

• Titulaire d’un diplôme technique de niveau V minimum (BEP, CAP)

• Permis de conduire B exigé, permis C souhaité

• Expérience souhaitée dans le domaine de l’entretien de la voirie ou des travaux publics

SAVOIRS,

• Techniques d’entretien des chaussées, des ponts et des accotements

• Principes et normes de signalisation permanente et temporaire;

• Connaissance des matériels, de leur fonctionnement et des modalités d’utilisation et d’entretien;

• Règlementation hygiène et sécurité, notions de sécurité et risques pour le public et les agents routiers

SAVOIR FAIRE,

• Divers travaux manuels de terrassement, de construction, de nettoyage, de taille, …

• Mise en œuvre des matériaux, matériels et équipements utilisés;

• Utilisation et conduite des engins et matériels de transport et de travaux;

• Lecture, compréhension et application des consignes de chantier, y compris celles concernant la sécurité;

• Application de la réglementation de la signalisation temporaire, pose et dépose des panneaux

• Encadrement d’une équipe composée d’au moins deux agents routiers sur le chantier;

• Transmission des consignes de production et de sécurité et contrôle de leur mise en application;

• Détection des dysfonctionnements de chantier, information en temps réel de son supérieur hiérarchique des difficultés et contraintes rencontrées;

• Communication avec les entreprises, les usagers, riverains ou élus locaux;

• Compte rendu de son activité et de celle de l’équipe chaque jour au Responsable de Centre

• Sens de l’observation dans le cadre des relevés et de la surveillance générale du réseau

SAVOIR ETRE

• Capacité à travailler en autonomie et en équipe;

• Capacité à évoluer, à progresser;

• Capacité à encadrer une équipe et à fédérer.

Avantages

• Opportunités de formation et d’évolution professionnelle

• Jusqu’à 25 jours de congés annuels (soit 5 semaines) et 20 jours de RTT pour 38h30 hebdomadaires

• Compte Epargne Temps monétisable

• Remboursement à hauteur de 75 % des frais de transports en commun

• Chèques déjeuners

• Offre variée du comité d’œuvres sociales (chèques culture, allocations sportives et culturelles, billetterie pour les loisirs, prestations familiales…)

• Contrat mutuelle et prévoyance avec participation de l’employeur

Ce poste est accessible à tout(e) candidat(e) remplissant les conditions du décret N° 96-1087 du 10 décembre 1996 portant application de la Loi du 10 juillet 1987 relative au recrutement des personnes handicapées par la voie contractuelle.