Responsable D'Equipe D'Exploitation - F/H

ENGIE Solutions France; Marseille; Sur place; EUR 40 000 - 48 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de service

Prime de vacances

14 jours de RTT

Tickets restaurant

Intéressement collectif

Retraite supplémentaire

Compte Epargne Temps (CET)

Prime de recommandation CDI

Formation/Développement des skills

Mobilité interne ENGIE

Actionnariat salarié

Accès au CSE – tarifs réduits

Résumé du poste

ENGIE s’engage en faveur de l’égalité des chances et de la diversité. Le poste de Responsable d’Équipe d’Exploitation à Marseille CDI vous place à la tête d’une équipe d’environ dix techniciens et supervise les installations de chaleur et de froid, avec un focus sur la continuité de service et la performance opérationnelle.

Vous apporterez une forte expérience en exploitation énergétique et en management, dans un rôle itinérant en PACA, avec des déplacements réguliers et des priorités sécurité

Qualifications

• Formation supérieure en énergétique ou équivalent exigée.
• Expérience en exploitation d’installations énergétiques et réseaux de chaleur/froid.
• Compétences managériales et capacité à former les collaborateurs.

Responsabilités

• Manager une équipe d’environ dix techniciens et assurer le support technique.
• Superviser les installations et assurer la continuité de service.
• Piloter les opérations de maintenance et les plans de renouvellement.
• Garantir les objectifs de performance technique, opérationnelle et financière.
• Promouvoir la sécurité et les exigences qualité/environnement.
• Participer à la relation avec les clients et parties prenantes locales.

Connaissances

Management d’équipes techniques

Exploitation énergétique

Relation client et partenaires

Formation

Formation supérieure en énergétique

Génie climatique

Maintenance industrielle

Description du poste

• Des tickets restaurant,

Recruteur responsable, ENGIE s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Égalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, "Be.U@ENGIE", qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même.

Business Unit: GBU Local Energy Infrastructures

Chez ENGIE, nous construisons chaque jour les infrastructures énergétiques de demain. En région PACA, nos réseaux de chaleur et de froid urbains jouent un rôle concret dans la transition énergétique des territoires. Nous créons ce poste pour accompagner la croissance de nos activités et renforcer notre performance opérationnelle. Vous prenez en main une équipe engagée et des installations à fort impact. Votre expertise fait avancer des projets qui comptent vraiment.

Responsable D’Equipe D’Exploitation – F/H

à Marseille en CDI

Vos missions

• Manager et accompagner une équipe d'environ dix techniciens au quotidien : animer les réunions, assurer le support technique, développer les compétences, participer au recrutement,
• Superviser les installations de production de chaleur de de froid (pompes à chaleur, groupes froids, thermo-frigo pompes, chaudières gaz) et les réseaux associés, et s’assurer de la continuité de service,
• Piloter les opérations de maintenance et les plans de renouvellement des équipements,
• Garantir les objectifs de performance technique, opérationnelle et financière,
• Promouvoir activement la culture sécurité et les exigences sécurité industrielle, qualité et environnement, et veiller à leur application,
• Participer à la relation avec les clients, délégants et parties prenantes locales.

Votre profil

• Vous avez une expérience significative dans l'exploitation d'installations énergétiques, CVC, froid industriel ou réseaux de chaleur.
• Vous avez une formation supérieure en énergétique, génie climatique, maintenance industrielle ou exploitation énergétique.
• Vous avez l’expérience du management d’équipes techniques.
• Vous faites preuve d'aisance relationnelle et d'un fort sens du service.
• Vous êtes en capacité d’accompagner la performance technique, économique et environnementale de nos installations.
• Vous êtes rigoureux, organisé, et savez prioriser
• Vous aimez accompagner et former les nouveaux collaborateurs.

Localisation

• Poste itinérant en région PACA. Déplacements réguliers sur Marseille, Martigues, Port-de-Bouc et Cannes.

Ce que nous proposons

• Un salaire annuel brut qui sera négocié entre 40 et 48K€ en fonction votre expérience ainsi qu’une partie variable,
• Un véhicule de service,
• Une prime de vacances,
• 14 jours de RTT,
• Des tickets restaurant,
• Un intéressement collectif,
• Un système de retraite supplémentaire,
• Un Compte Epargne Temps (CET),
• 1500€ de prime si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
• Formation/Développement des compétences,
• Mobilité interne groupe ENGIE,
• Un actionnariat salarié,
• L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs.

Les étapes pour nous rejoindre

• Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs.
• Un entretien avec votre futur manager
• On démarre quand ?

Pourquoi nous rejoindre

Chez ENGIE, chaque talent contribue à l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et bénéficiez d'une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous correspond.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.

Recruteur responsable, ENGIE s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Égalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, "Be.U@ENGIE", qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même.

Business Unit: GBU Local Energy Infrastructures

Division: LEI - France [000]

Entité légale: ENGIE ENERGIE SERVICES

Nom de l'entreprise: Local Energy Infrastructures France

Salaire de base minimum: 40000,00 EUR

Salaire de base maximum: 48000,00 EUR

Base salariale: