Responsable d'atelier de production et amélioration continue (F/H)

Signode Industrial Group; France; Hybride; EUR 35 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

RTT

Participation

Mutuelle famille

Tickets restaurant

PERO

PEE avec abondement

Résumé du poste

Signode Industrial Group en France près de Luxeuil Les Bains recherche un Responsable Production pour piloter les équipes et déployer les objectifs de l’entreprise. Vous élaborez les plans d’action, coordonnez avec le service Technique et l’Amélioration Continue Europe, et assurez la sécurité, la qualité et la productivité tout en promouvant un climat de travail positif.

Profil: Bac+3/5 industriel, Anglais apprécié, expérience en QHSE et ISO 9001 est un atout.

Qualifications

• Formation Bac +3 à +5 en industrielle, idéalement matériaux plastiques et/ou éco-conception.
• Jeunes diplômés bienvenus.
• Bonnes connaissances informatiques et outils amélioration continue (PDCA, 5S, TPM, SMED).
• Anglais apprécié.
• La connaissance de l’ISO 9001 est un atout supplémentaire.

Responsabilités

• Faire respecter les consignes de sécurité et signaler tous les accidents.
• Proposer des améliorations et suivre la mise en place des projets.
• Travailler en collaboration avec le service QHSE et le service Amélioration Continue Europe.
• Participer à assurer la cohésion de l’équipe et promouvoir un climat de confiance.
• Définir les besoins en personnel avec le responsable de la planification et mettre en place les outils de suivi RH.
• Mettre à jour les indicateurs de productivité et analyser les performances.

Formation

Bac+3/5 en industriel (matériaux plastiques / éco-conception)

Outils

PDCA

5S

TPM

SMED

Description du poste

Signode, Groupe international, un des leaders dans le domaine de l’emballage de bout de ligne de production, recrute pour son site Français à proximité de Luxeuil Les Bains, spécialisé dans la fabrication de cornières.

Votre rôle est de piloter les équipes de production, mettre en place les procédures adaptées aux ressources, déployer les objectifs de l’entreprise. Vous élaborez également les plans d’actions auprès des équipes et définissez les besoins.

En collaboration avec le service Technique du site, et du service Amélioration Continue Europe, vous participerez à l’évolution de nos produits et à la conception de nouveaux produits en tenant compte de leurs impacts environnementaux.

Si vous êtes dynamique, curieux, avec le goût du challenge et avez envie de rejoindre une équipe familiale et sympathique, cette offre est certainement faite pour vous.

Rattaché(e) au Directeur d’Usine, vos principales missions sont

Sécurité :

• Faire respecter les consignes de sécurités et signaler tous les accidents
• Proposer des améliorations et suivre la mise en place des projets
• Travailler en collaboration avec le service QHSE (mise en place d’outils, formations sécurité…)

Qualité :

• Faire appliquer les règles qualité conformément aux documents mis en place par le service qualité
• Avec l’aide du service qualité, participer et mettre en place des actions correctives dans le cadre de l’amélioration continue

Management :

• Participer à assurer la cohésion de l’équipe, promouvoir un climat de confiance qui encourage l’ouverture d’esprit et le travail collectif
• Définir les besoins en personnel avec le responsable de la planification
• Mettre en place avec l’aide du service RH, les outils nécessaires au suivi du personnel (plan de formation, description de fonction, EAP, …)

Productivité :

• Mettre à jour les indicateurs de productivité
• Participer à l’analyse des performances et à la validation de la faisabilité des produits

Votre profil:

• formation Bac +3 à +5 à dominante industrielle, idéalement une formation en matériaux plastiques et / ou Eco conception de produits.
• Jeunes diplômés bienvenue !
• Vous avez de bonnes connaissances des outils informatiques et des outils amélioration continue (PDCA, 5S, TPM, SMED, …).
• L'anglais serait apprécié
• la connaissance de l’ISO 9001 est un atout supplémentaire.
• Salaire de 35 K€ à 40 K€ brut annuel sur 13 mois – Statut Cadre
• Avantages : RTT, Participation, Mutuelle famille (20e à charge du salarié), TR et CE, PERO, PEE avec abondement de l’entreprise