Responsable d'Agence H/F

Talentsdici; Saint-Jean-de-Luz; Sur place; EUR 55 000 - 75 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Autonomie

Rémunération attractive

Accompagnement lors du lancement

Résumé du poste

Nexa Talents recrute pour le compte de l'un de ses clients, acteur reconnu, un Responsable d'Agence H/F à Saint-Jean-de-Luz, dans le cadre d'une ouverture. Vous pilotez le développement commercial, le recrutement des talents et la gestion globale de l'agence, en véritable entrepreneur de votre activité.

Vous déployerez la stratégie locale, animerez l’équipe et assurerez la rentabilité et la satisfaction client, tout en représentant l’agence auprès des partenaires et réseaux locaux et en

Qualifications

• Expérience managériale en agence et pilotage d’équipe.
• Capacité à développer un portefeuille clients et à négocier.
• Bon relationnel et sens du développement local.

Responsabilités

• Déployer la stratégie commerciale et développer le portefeuille clients.
• Participer au recrutement et accompagner l’intégration des collaborateurs.
• Piloter l’agence: rentabilité, procédures et qualité des prestations.
• Développer la notoriété locale et représenter l’agence auprès des partenaires.

Connaissances

Développement commercial

Management

Recrutement

Pilotage d'agence

Description du poste

Nexa Talents recrute pour le compte de l'un de ses clients, acteur reconnu de son secteur, un(e) Responsable d'Agence H/F dans le cadre de l'ouverture d'une nouvelle agence à Saint-Jean-de-Luz.Cette création de poste représente une opportunité unique de participer au lancement et au développement d'une nouvelle implantation. Véritable entrepreneur(e) de votre activité, vous pilotez le développement commercial, le recrutement des talents et la gestion globale de l'agence.

Vos missions

Développement commercial

• Déployer la stratégie commerciale sur votre secteur.
• Prospecter de nouveaux clients et développer un portefeuille durable.
• Identifier les besoins des entreprises locales et proposer des solutions adaptées.
• Développer votre réseau professionnel auprès des acteurs économiques du territoire.
• Négocier les accords commerciaux et assurer leur suivi.

Management et recrutement

• Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs de l'agence.
• Encadrer, animer et accompagner l'équipe vers l'atteinte des objectifs.
• Garantir la montée en compétences de vos collaborateurs.
• Instaurer une culture de performance et de satisfaction client.

Gestion opérationnelle

• Assurer le pilotage complet de l'agence et de son activité.
• Suivre les indicateurs de performance et la rentabilité du centre de profit.
• Veiller à l'application des procédures internes et des réglementations en vigueur.
• Garantir la qualité des prestations délivrées aux clients.

Développement de la notoriété locale

• Représenter l'agence auprès des partenaires institutionnels et économiques.
• Participer aux événements professionnels du territoire.
• Développer l'image et l'ancrage local de la structure.

Ce que propose notre client

• L'opportunité de prendre part à l'ouverture d'une nouvelle agence.
• Une large autonomie dans la gestion et le développement de votre activité.
• Un environnement dynamique offrant de réelles perspectives d'évolution.
• Une rémunération attractive composée d'un fixe et d'un variable motivant.
• Un accompagnement dans le lancement et la structuration de l'agence.