Responsable d'Agence Adjoint H/F

Région Nouvelle-Aquitaine; Angoulême; Sur place; EUR 70 000 - 110 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération sur 13 mois

Primes de vacances

Compte Épargne Temps

Tickets restaurant

Véhicule de fonction

Formation continue

Mobilité interne

Mutuelle et avantages sociaux

Résumé du poste

Région Nouvelle-Aquitaine recherche un Responsable d'agence adjoint F/H à Angoulême pour gérer un centre de profit dans la maintenance de systèmes énergétiques et diriger 35 ETP sur 3 équipes d’exploitation.

Vous reportez au directeur d'agence et assurez le pilotage opérationnel et financier, le management d’équipe, et la relation client sur des contrats variés, y compris des CPE, en garantissant les règles QHSE et le développement des compétences.

Qualifications

• 5 ans d'expérience minimum en management opérationnel et/ou gestion de centre de profit dans le domaine de la maintenance énergétique.
• Solide culture technique en génie thermique et appétence pour la relation client et commerciale.
• Leadership affirmé et capacité à fédérer autour d'objectifs clients et piloter des projets transverses.
• Posture de manager développeur de talents et agilité à gérer des équipes expérimentées.
• Forte sensibilité aux enjeux de transition bas carbone et performance énergétique.

Responsabilités

• Manager une équipe de 3 Responsables d'Exploitation et piloter la performance énergétique et financière du secteur.
• Animer la dynamique d'efficacité énergétique et garantir le suivi des engagements de performance.
• Gérer la relation client et développer le portefeuille d'affaires sur les segments Collectivités, Habitat, industrie et Tertiaire public/privé, notamment via des CPE.
• Conduire le changement et améliorer les méthodes et processus de l'agence.
• Veiller au respect des règles QHSE et au déploiement des procédures internes.
• Participer activement à la coconstruction et au déploiement des projets d'entreprise.

Connaissances

Leadership

Management opérationnel

Relation client

Génie thermique

Pilotage financier

Formation

Diplôme d'Ingénieur ou équivalent Bac +5

Description du poste

Titre du poste : Responsable d'agence adjoint F/H

Lieu : Angoulême

Type de contrat : CDI

Rattaché(e) au directeur d'Agence, vous gérez un centre de profit dans le domaine de la maintenance de systèmes énergétiques (chaufferies, productions EnR, etc), comprenant le management d'équipes d'exploitation, la gestion financière et la relation commerciale pour un périmètre de 6 M€ de CA comprenant 35 ETP sur 3 Equipes d'exploitation.

Votre rôle:

• Manager une équipe de 3 Responsables d'Exploitation, en charge du pilotage énergétique, de la maintenance des équipements thermiques et des petits travaux.
• Piloter et développer la performance opérationnelle et financière du secteur composé d'environ 35 personnes.
• Animer la dynamique d'efficacité énergétique au sein de l'agence, en lien étroit avec les ingénieurs efficacité énergétique, pour garantir le suivi des engagements de performance, initier des plans d'actions concrets sur les consommations et renforcer la culture énergétique auprès des équipes.
• Animer la relation client, renouveler et valoriser votre portefeuille d'affaires sur le segment Collectivités, Habitat, industrie et Tertiaire public/privé, notamment dans le cadre de Contrats de Performance Énergétique (CPE).
• Être force motrice dans la conduite du changement et l'amélioration des méthodes et processus de l'agence.
• Garantir un haut niveau d'implication, de professionnalisme et de développement des compétences au sein de votre équipe.
• Être garant du respect des règles QHSE et du bon déploiement des procédures internes.
• Participer activement à la coconstruction et au déploiement des projets d'entreprise.

Votre profil

• Diplôme d'Ingénieur ou équivalent Bac +5, avec minimum 5 ans d'expérience en management opérationnel et/ou gestion de centre de profit dans le domaine de la maintenance énergétique.
• Solide culture technique en génie thermique et appétence pour la relation client et commerciale.
• Leadership affirmé : vous êtes capable de fédérer autour d'objectifs clients, de piloter des projets transverses, de décider et d'accompagner vos équipes dans la transformation.
• Vous avez une posture de manager développeur de talents et êtes à l'aise dans la gestion d'équipes expérimentées.
• Une forte sensibilité aux enjeux de transition bas carbone et performance énergétique est indispensable.

Les avantages liés à ce poste :

• Rémunération sur 13 mois
• Primes de vacances & primes spécifiques
• Compte Epargne Temps
• Tickets restaurant
• Véhicule de fonction
• Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning
• Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne
• Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants