Responsable d'affaires Electricité - CFA - H/F

SOVEC GROUPE; Obernai; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13ème mois

Prime de vacances (BTP)

Primes de participation

Prime de performance

TR

RTT

Mutuelle familiale

Avantages CSE

Véhicule de fonction

Résumé du poste

SOVEC GROUPE, localisé à Obernai, recherche un Responsable d’Affaires spécialisé dans le courant faible. Le poste implique le développement de portefeuille clients, le pilotage des affaires, et le management d’équipe tout en garantissant la qualité et sécurité des projets.

Le candidat idéal doit avoir un Bac +2 à Bac +5 en électricité ou électrotechnique et une expérience réussie dans ce domaine. De nombreux bénéfices sont offerts, comme un véhicule de fonction et des primes diverses.

Qualifications

• Expérience réussie en tant que Responsable d’Affaires ou Chargé(e) d’Affaires en courant faible.

Responsabilités

• Développement commercial : Développer votre portefeuille clients.
• Pilotage des affaires : Définir les besoins clients et rédiger des offres.
• Études et chiffrage : Superviser les études techniques et négociations.
• Gestion financière : Suivre le budget et déclencher la facturation.
• Organisation des ressources : Mobiliser les moyens humains et matériels.
• Gestion des achats : Élaborer les demandes d’achats nécessaires.
• Suivi opérationnel : Piloter l’exécution des projets.
• Management d’équipe : Encadrer et faire monter en compétences les équipes.
• Sécurité : Veiller au respect des règles de sécurité.

Connaissances

Sûreté électronique (intrusion, contrôle d’accès, vidéosurveillance)

Réseaux VDI / infrastructures numériques

GTB / GTC

Supervision

Formation

Bac +2 à Bac +5 en électricité, électrotechnique ou systèmes numériques

Description du poste

Responsabilités

• Développement commercial : Assurer le développement de votre portefeuille clients (prospection, rendez‑vous commerciaux, fidélisation) dans le domaine du courant faible.
• Pilotage des affaires : Être responsable de la définition des besoins clients et de la rédaction des offres avec les solutions techniques adaptées (sûreté, VDI, etc.).
• Études et chiffrage : Superviser les études techniques, participer à l’élaboration des offres et aux négociations jusqu’à la signature des projets.
• Gestion financière : Assurer le suivi économique des affaires (budget, marge) et déclencher les différentes phases de facturation.
• Organisation des ressources : Définir et mobiliser les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation des projets.
• Gestion des achats : Élaborer et transmettre les demandes d’achats en cohérence avec les besoins des chantiers.
• Suivi opérationnel : Piloter l’exécution des projets en garantissant qualité, délais et conformité technique des installations.
• Management d’équipe : Encadrer, accompagner et faire monter en compétences les équipes opérationnelles (techniciens, chefs d’équipe).
• Sécurité : Veiller au respect strict des règles de sécurité et d’hygiène sur l’ensemble des interventions.

Qualifications

• Formation technique : Bac +2 à Bac +5 en électricité, électrotechnique ou systèmes numériques.
• Expérience réussie en tant que Responsable d’Affaires ou Chargé(e) d’Affaires en courant faible.

Compétences techniques

• Sûreté électronique (intrusion, contrôle d’accès, vidéosurveillance)
• Réseaux VDI / infrastructures numériques
• GTB / GTC
• Supervision

Qualités attendues

• Sens du service client et aisance relationnelle
• Esprit d’analyse et capacité à proposer des solutions techniques
• Rigueur, autonomie et sens de l’organisation
• Goût du challenge et esprit d’équipe

Pourquoi rejoindre SOVEC?

Nous plaçons l’humain et la performance durable au cœur de chaque projet. Vous pourrez vous épanouir dans un environnement bienveillant, exigeant et stimulant, où l’exemplarité, l’esprit d’équipe et le courage managérial sont des repères concrets.

Bénéfices

• 13ème mois, prime de vacances (BTP), primes de participation, prime de performance
• TR
• RTT
• Mutuelle familiale
• Avantages CSE, Véhicule de fonction

Valeurs et engagements

• Des opportunités de formation et d’évolution
• Des moyens pour travailler en toute sécurité et dans de bonnes conditions matérielles
• Des valeurs fortes et ancrées
• Une démarche RSE engagée : Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents