Responsable d’activité quai - Agroalimentaire H/F

Talents ADV-Supply; Le Plessis-Pâté; Sur place; EUR 36 000 - 45 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Ticket restaurant

Indemnités kilométriques

Intéressement après 3 mois

Résumé du poste

Talents ADV-Supply recherche un cadre pour superviser et coordonner une équipe opérationnelle au sein de notre site d'Île-de-France. Vous organisez le travail, analysez les données et validez les plannings, tout en accompagnant les chefs d’équipe et en mettant en place les inventaires annuels et journaliers.

Vous assurez le suivi des indicateurs, la qualité et la sécurité, et vous participez à des projets d'amélioration.

Qualifications

• Sensibilité à l’hygiène et à la sécurité.
• Maîtrise d'un logiciel d’exploitation et d'un logiciel de pointage.
• Esprit collaboratif.
• Capacités de planification, organisation et analyse.
• Bonne communication orale.
• Rigueur et assiduité.

Responsabilités

• Organiser le travail des équipes placées sous sa responsabilité.
• Analyser les données à sa disposition à J-3 et J-2 + historique.
• Formuler des demandes d’embauche au REX.
• Accompagner les chefs d’équipe sur l’organisation quotidienne et élaborer le planning de congés.
• Mettre en place et organiser les inventaires annuels et journaliers.
• Suivre l’activité de son équipe.
• Piloter l’activité et suivre son avancement.
• Suivre les indicateurs de l’activité et mesurer les écarts entre les résultats attendus et obtenus.
• Corriger les dysfonctionnements et rendre compte de toute anomalie.
• Garantir la coordination entre les différentes équipes et communiquer les priorités.

Connaissances

Leadership

Planification

Analyse

Communication orale

Esprit collaboratif

Rigueur

Hygiène/sécurité

Ponctualité

Adaptabilité

Gestion d'équipe

Outils

Logiciel d’exploitation

Logiciel de pointage

Description du poste

Vos Missions Sont Les Suivantes

• Organiser le travail des équipes placées sous sa responsabilité
• Analyser les données à sa disposition à J-3 et J-2 + historique
• Formuler des demandes d’embauche au REX,
• Accompagner les chefs d’équipe sur l’organisation quotidienne, et la valider avant mise en application et élaborer le planning de congés
• Mettre en place et organiser les inventaires annuels et journaliers
• Suivre l’activité de son équipe
• Piloter l’activité et suivre son avancement,
• Suivre les indicateurs de l’activité,
• Mesurer les écarts entre les résultats attendus et obtenus
• Corriger les dysfonctionnements
• Appuyer et conseiller le Service concerné quant aux demandes du client
• Accepter ou refuser les litiges clients
• Superviser l’intégration et la formation de nouveaux salariés
• Intégrer les nouveaux salariés,
• Accompagner les chefs d’équipe dans la phase d’appréciation des nouveaux
• Animer son équipe au quotidien
• Communiquer et commenter les résultats et indicateurs
• Communiquer à l’encadrement les priorités de la journée
• Communiquer les informations générales aux chefs d’équipes
• Suivre le présentéisme
• Apprécier les compétences de l’encadrement de proximité
• Communiquer avec les autres équipes et services du site
• Garantir la coordination entre les différentes équipes, dans le but de fluidifier l’activité
• Assurer la circulation des informations avec les services
• Rendre compte de toute anomalie
• Tenir à jour et suivre l’évolution des indicateurs Qualité
• Veiller à la mise en oeuvre des procédures
• Participer à des projets transverses ou d’amélioration

Votre Profil

• Sensibilité à l’hygiène et à la sécurité
• Maitrise d'un logiciel d’exploitation et d'un logiciel de pointage
• Esprit collaboratif
• Capacités de planification, organisation, analyse, adaptabilité
• Bonne communication orale
• Respect, ponctualité, assiduité, rigueur
• Leadership
• Enthousiasme
• Exigence
• Résistance physique, dynamisme (Port de charges, gestes répétitifs)
• Performance

Informations Complémentaires

• Poste à pourvoir dès que possible
• Horaires de journée
• Contrat CDI
• Statut cadre, au forfait
• Salaire : 40 500€ sur 13 mois
• Avantages : ticket restaurant (10€), indemnités kilométriques, intéressement à 3 mois d’ancienneté