Responsable Construction PV H/F

Albioma; Sainte-Marie; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de production d'énergie renouvelable recherche un(e) Gestionnaire de Projets Solaires pour superviser la construction de centrales photovoltaïques à La Réunion. Le candidat idéal doit posséder un diplôme Bac+5, une expérience de 5 à 10 ans dans le domaine de la construction ainsi que des compétences managériales solides. Le poste requiert également de bonnes connaissances techniques en électricité et en gestion de projet.

Qualifications

• 5 à 10 ans d'expérience en construction dans le secteur solaire ou EnR.
• Solides compétences managériales.

Responsabilités

• Gère la construction de centrales photovoltaïques.
• Coordonne l'équipe et supervise les projets.
• Assure la qualité et la sécurité sur les chantiers.

Connaissances

Connaissances techniques en électricité (HT/BT)

Maîtrise de la gestion de projet

Anglais

Compétences managériales

Formation

Niveau Bac+5 type ingénieur généraliste ou en électricité

Outils

Autocad

MS Project

PV SYST

Description du poste

Overview

Sous la conduite du Directeur de l’activité solaire, il assure la gestion et la réalisation du programme de construction de centrale photovoltaïque (sol, toiture, repowering, ombrieres, etc.). Il supervise la conception et la mise en œuvre des projets de construction sur le périmètre de la Réunion. Il veille au bon déroulement des travaux de construction jusqu’à la mise en service, en prenant en compte les obligations réglementaires et logistiques qui permettront d’assurer le respect des coûts et des délais de livraison. Il gère toutes les interactions avec les différents services tels que le développement, la logistique, l’exploitation et la comptabilité, ainsi qu’avec diverses parties prenantes (propriétaires fonciers, administrations, chefs de chantier). Il encadre, avec ses adjoints, une équipe de chefs de projet et de chargés d’affaires.

Activités managériales

• Organise et coordonne l’activité du service, planifie le travail de son équipe avec l’aide de ses adjoints
• Participe à l’élaboration des budgets pour son périmètre
• Favorise la communication par la tenue de réunions de service et la rédaction de notes
• Réalise les entretiens professionnels annuels (EAP)
• En relation avec le service RH, définit les recrutements nécessaires et participe aux sélections
• Propose les évolutions salariales à la direction
• Diagnostique les besoins en formation et les transmet au service RH
• Forme et conseille les membres de son équipe

Gestion de projets

• Définit les projets les plus compétitifs en lien avec l’équipe développement
• Elabore les business plans et les plannings de construction
• Valide les choix techniques relatifs au projet selon les normes en vigueur
• Suit l’avancement des chantiers en lien avec l’équipe de construction
• Travaille en lien direct avec la plateforme logistique (un dépôt décentralisé) et l’approvisionnement des chantiers en s’appuyant sur le coordinateur Logistique
• Coordonne les plannings avec le coordinateur Logistique pour garantir le respect des délais
• Valide les engagements, les factures et les paiements des projets en construction
• Elabore le reporting pour l’activité de son périmètre

Qualité – Sécurité – Environnement

• Suit la démarche QSE au niveau de son périmètre
• Garantit le respect des règles de sécurité sur les chantiers et veille à la sensibilisation des sous-traitants sur ce sujet
• Établit et garantit une relation de confiance avec les parties prenantes externes (bailleurs – locataires etc.)
• Veille au respect des dispositions réglementaires applicables en matière d’hygiène, sécurité et d’environnement sur les chantiers
• Réalise des visites de sécurité et sensibilise en cas de situation dangereuse
• Travaille dans le cadre des normes qualités, sécurité et environnement en vigueur

Profil Recherché

Niveau de formation

• Niveau Bac+5 type ingénieur généraliste, ingénieur en électricité et construction.
• 5/10 d'expérience en construction dans le Solaire ou EnR
• Solides compétences managériales

Compétences techniques

• Solides connaissances techniques en électricité (HT/BT), électrotechnique, mécanique générale, automatisme
• Maîtrise de la gestion de projet
• Maîtrise de la Suite Office et de logiciels « métiers » (Autocad – MS Project – PV SYST, etc.)
• Maîtrise de la prise de parole en public
• Techniques de négociation
• Anglais

Qualités attendues

• Sens de l’organisation et des priorités, capacité d'anticipation afin d'envisager les aléas possibles.
• Rigueur, dynamisme, réactivité et capacité à prendre des décisions rapidement pour faire face aux imprévus.
• Sens critique, capacité d’analyse
• Rigueur, disponibilité, autonomie, force de proposition
• Capacités relationnelles, leadership, exemplarité