RESPONSABLE COMPTABLE GROUPE – ID : 60344 (H/F)

COMPTABILITE EMPLOI; Le Lamentin; Sur place; EUR 42 000 - 62 000; Plein temps

Résumé du poste

COMPTABILITE EMPLOI en Martinique recrute un Responsable Comptable/Finance pour piloter les clôtures et garantir la fiabilité de l’information financière au sein d’un groupe multi-sociétés.

Vous assurerez les écritures, le suivi de trésorerie, la consolidation et l’optimisation des processus comptables, avec utilisation Pennylane et outils dématérialisés. Formation Bac+3/DCG et 5–7 ans d’expérience exigées; perspectives d’évolution vers un poste de Responsable du pôle.

Qualifications

• Formation Bac+3 minimum en comptabilité/gestion, idéalement DCG.
• 5 à 7 ans d’expérience minimum en comptabilité, poste similaire ou Comptable confirmé(e).
• Maîtrise des clôtures et révisions, comptabilité générale et analytique.
• Atouts: expérience en cabinet, connaissance PSU, promotion immobilière, SCCV, SCI, holdings, sociétés patrimoniales.
• Excel avancé et dématérialisation des flux comptables; Pennylane apprécié.

Responsabilités

• Tenue et supervision des comptabilités des sociétés du Groupe (générale et analytique, lettrage, rapprochements bancaires, clients/fournisseurs, immobilisations, comptes courants, opérations intragroupe).
• Préparation et suivi des clôtures périodiques et annuelles (écritures d’inventaire, provisions, charges à payer, produits à recevoir, dossiers de révision, éléments pour comptes annuels et déclarations fiscales).
• Suivi comptable des activités du Groupe (services, promotion immobilière, sociétés immobilières et patrimoniales) : opérations, financements, investissements, loyers, stocks, encours.
• Suivi de trésorerie et reporting financier : prévisions, échéances, financements, écarts budgétaires, vision consolidée trésorerie/endettement
• Structuration et amélioration des processus comptables : procédures, calendriers de clôture, contrôles, dématérialisation, automatisation
• Coordination avec experts-comptables et commissaires aux comptes
• Optimisation des outils et digitalisation comptable (flux bancaires, facturation, paie, reporting)

Description du poste

Vous rejoignez un groupe diversifié implanté en Martinique, dans le cadre de la structuration de ses fonctions support et de la création d’un pôle Finance-Comptabilité.

Rôle central et transversal, avec un périmètre multi-sociétés aux activités et problématiques comptables variées. Mission principale : garantir la fiabilité de l’information comptable, sécuriser les clôtures et structurer/harmoniser les pratiques comptables du Groupe.

Missions principales :

• Tenue et supervision des comptabilités des sociétés du Groupe (générale et analytique, lettrage, rapprochements bancaires, clients/fournisseurs, immobilisations, comptes courants, opérations intragroupe)
• Préparation et suivi des clôtures périodiques et annuelles (écritures d’inventaire, provisions, charges à payer, produits à recevoir, dossiers de révision, éléments pour comptes annuels et déclarations fiscales)
• Suivi comptable des activités du Groupe (services, promotion immobilière, sociétés immobilières et patrimoniales) : opérations, financements, investissements, loyers, stocks, encours
• Suivi de trésorerie et reporting financier : prévisions, échéances, financements, écarts budgétaires, vision consolidée trésorerie/endettement
• Structuration et amélioration des processus comptables : procédures, calendriers de clôture, contrôles, dématérialisation, automatisation
• Coordination avec experts-comptables et commissaires aux comptes
• Optimisation des outils et digitalisation comptable (flux bancaires, facturation, paie, reporting)

Profil recherché :

• Formation Bac+3 minimum en comptabilité/gestion, idéalement DCG
• 5 à 7 ans d’expérience minimum en comptabilité, poste similaire ou Comptable confirmé(e), idéalement en environnement multi-sociétés
• Maîtrise des travaux de clôture/révision, comptabilité générale et analytique, fiscalité courante, immobilisations, provisions, comptes courants, opérations intragroupe
• Atouts : expérience en cabinet d’expertise comptable, connaissance PSU (accueil jeunes enfants), promotion immobilière, SCCV, SCI, holdings, sociétés patrimoniales
• Excellente maîtrise d’Excel, aisance avec outils comptables dématérialisés ; Pennylane apprécié

Qualités : rigueur, fiabilité, autonomie, organisation, capacité d’analyse, gestion multi-sociétés

Perspective :

participation directe à la création du pôle Finance-Comptabilité Groupe, avec évolution possible vers un poste de Responsable du pôle (encadrement d’une équipe comptable).