Responsable communication interne Corporate - CDI - H/F

Dormont Manufacturing Co; Castres; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Bonus

13ème mois

Participation

Actions gratuites

Mutuelle

16 jours de RTT par an

Résumé du poste

Dormont Manufacturing Co recherche un responsable de la communication interne à Castres. Le candidat devra développer et déployer une stratégie de communication interne ambitieuse et animer des programmes pour les managers.

Avec une expérience de 6-10 ans en communication, vous serez en lien direct avec la Direction Générale et bénéficierez d'un package attractif incluant un fixe, un bonus, et divers avantages.

Qualifications

• Minimum 6-10 ans d'expérience en communication interne au sein de grands groupes.
• Expérience dans le déploiement de stratégies multi-pays.
• Capacité à adapter le message aux contextes locaux.

Responsabilités

• Développer et déployer une stratégie de communication interne.
• Animer un programme de communication pour les managers.
• Mettre en place des outils de mesure de la performance.

Connaissances

Maîtrise du français

Maîtrise de l'anglais

Aisance rédactionnelle

Créativité

Sens de la diplomatie

Capacité à travailler en équipe

Formation

Bac+5 de type Sciences Po ou Master communication

Outils

Logiciels bureautiques

Programmation web

Publication assistée par ordinateur

Retouches photos

IA

Description du poste

Who we are ?

We are Pierre Fabre Laboratories, a global leader combining pharmaceutical expertise with dermo-cosmetics to support consumers and patients at every stage of their care journey. Our portfolio includes several medical franchises and international brands such as Eau Thermale Avène, Ducray, A-Derma, Klorane, René Furterer, and Pierre Fabre Oral Care. By joining us, you become part of a meaningful company where the human dimension is essential. You become a participant in the “We Care Movement,” a movement that values excellence and innovation within passionate teams. Together, we push the boundaries of science to unite health and beauty for the benefit of all, because Every time we care for a single person, we make the whole world better.

Present in 120 countries with a team of over 10,000 employees, we are proud to create a scientific and human impact, today and tomorrow! If caring is at the heart of your values, join Pierre Fabre Laboratories and become a key player in the “We Care Movement”.

Your mission

Votre rôle au sein d’une entreprise pionnière en pleine expansion

Intégré à la nouvelle Direction Impact & Réputation , réunissant les expertises RSE, veille et communications (interne, externe, institutionnelle, événementielle), vous contribuez directement à l’engagement des collaborateurs et à la transformation du Groupe.

Rattaché à la Directrice de la Communication Interne Groupe, vous prenez un rôle clé : faire de la communication interne un levier d’impact, de mobilisation et de performance collective.

Votre mission : Définir et déployer une stratégie de communication interne ambitieuse , alignée avec les priorités du Groupe et au service de l’engagement des équipes.

Plus précisément vous :

• Pilotez le déploiement de la stratégie de communication interne du groupe et en particulier dans le cadre de du déploiement de la nouvelle stratégie de l’entreprise et d’engagement des collaborateurs : plan éditorial, production de contenus adaptés aux cibles, coordination des cascades managériales et animation des canaux digitaux internes.
• Concevez et animez un programme de communication à destination des managers , en leur apportant les outils, les formats et la formation nécessaires pour jouer pleinement leur rôle de relais
• Développez, structurez et animez un réseau de correspondants communication dans les métiers et les filiales , en assurant la cohérence du message tout en permettant l’adaptation aux contextes locaux
• Mettez en place les outils de mesure et de pilotage de la communication interne, et rendez compte de la performance auprès des instances de direction_–_

Le poste est basé à Castres (81)avec 2 jours de télétravail et 1 jour de nomadisme selon les règles du Groupe

Les plus du poste :

A l’interface de l’ensemble des métiers et en lien direct avec la Direction Générale et les Ressources Humaines, vous serez acteur du déploiement du nouveau plan stratégique du Groupe en France et à l’international

Vous bénéficiez d’un package de rémunération complet et attractif : Fixe + Bonus, 13ème mois, intéressement, participation, actionnariat salarié avec abondement, mutuelle, prévoyance, 16 jours de RTT/an…

Who you are ?

V** os compétences au service de projets novateurs

• Bac+5 de type Sciences Po, Master 2 communication école de commerce/IAE avec une spécialité en marketing/communication
• Expérience dans la communication d’environ 6-10 ans, dont une majeure partie en communication interne Corporate acquise au sein de grands groupes internationaux
• Expérience dans le déploiement d’une stratégie, le pilotage des cascades managériales au sein d’un périmètre multi-pays et multi-fonction
• Reconnu pour votre aisance rédactionnelle, votre créativité, votre sens de la diplomatie et votre capacité à travailler en équipe
• Maîtrise du français et de l’anglais afin de communiquer de façon fluide avec les différents interlocuteurs du Groupe et une faculté d’adaptation pour échanger avec des collaborateurs variés
• Maîtrise des logiciels bureautiques, de programmation web, de publication assistée par ordinateur, ou encore de retouches photos et de l’IA sont essentiels pour mener à bien ses missions

At Pierre Fabre Laboratories, we believe that our greatest asset is our people.

We are committed to a policy of Equal Employment Opportunity and will not discriminate against an applicant or employee based on race, color, religion, creed, national origin or ancestry, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, physical or mental disability, veteran or military status, genetic information, or any other legally recognized protected basis under federal, state, or local law. The information collected by this application is solely to determine suitability for employment, verify identify, and maintain employment statistics on applicants. Applicants with disabilities may be entitled to reasonable accommodation under the Americans with Disabilities Act and certain state or local laws. Please inform the company’s personnel representative if you need assistance completing this application or to otherwise participate in the application process. Thus, we commit to considering all applications equally, without fail.