Responsable Commercial - Secteur Matériaux de Construction (H/F)

CAJA; Barsac; Sur place; EUR 35 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dans le secteur des matériaux de construction recherche un(e) Responsable Commercial pour développer et suivre un portefeuille de clients GSB et négociants. Vous serez chargé(e) de prospecter de nouvelles enseignes et de négocier des contrats. Le poste exige un Bac +4 à Bac +5 et une expérience significative en BtoB, avec un salaire fixe de 35 à 42 K€ et des avantages tels qu'un véhicule et un ordinateur portable.

Prestations

Véhicule de fonction

Téléphone mobile

Complémentaire santé

Ordinateur portable

Primes

Qualifications

• Expérience significative d'au moins 5 ans en BtoB.
• Dynamique, combatif(ve), investi(e) avec un bon relationnel.
• Capacité d'analyse, sens du résultat, rigueur.

Responsabilités

• Développement de nouvelles enseignes en prospectant.
• Suivi commercial des enseignes nationales clientes.
• Animation de la force de vente.

Connaissances

Analyser les tendances du marché pour anticiper les besoins

Animer, coordonner une équipe

Elaborer une stratégie commerciale

Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise

Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

Etre force de proposition

Avoir le sens du service

Formation

Bac +4 à Bac +5

Outils

Véhicule léger

Description du poste

Responsable Commercial - Secteur Matériaux de Construction (H/F)

Responsable Commercial - Secteur Matériaux de Construction (H/F) 33 - BARSAC

Offre n° 198NNTT
Responsable Commercial - Secteur Matériaux de Construction (H/F)

Rattaché(e) à la direction commerciale, véritable moteur commercial vous intégrez une équipe commerciale dynamique et vous contribuez au développement commercial de l'entreprise auprès des GSB et négociants de matériaux. Vous assurez la gestion d'un portefeuille de clients et prospects « enseignes » en garantissant la progression du CA et la rentabilité.Vos missions sont les suivantes:DÉVELOPPEMENT DE NOUVELLES ENSEIGNES* Prospecter de nouvelles enseignes types GSB* Présenter les gammes et les offres* Négocier les contrats et les référencements* Assurer le suivi des nouveaux clientsSUIVI COMMERCIAL DES ENSEIGNES NATIONALES CLIENTES* Analyser les besoins clients en relation avec le marketing et les achats* Participer au développement de l'offre produits et du merchandising* Établir le plan promotionnel annuel* Élaborer avec nos clients des plans d'actions de développement communs* Bâtir et assurer un suivi régulier du plan de compte* Répondre aux appels d'offres des clients et prospects* Faire référencer les produits et négocier des opérations commerciales sous l'autorité du Directeur commercial.* Négocier et assurer le suivi des enseignes nationalesANIMER LA FORCE DE VENTE DES ENSEIGNES* Assurer le reporting commercial mensuel* Piloter les actions promotionnelles prévues et s'assurer de leur réussite auprès des commerciaux* Informer régulièrement la force de vente des clients des actions menées en centrale* S'assurer que les commerciaux terrain visitent les magasins* Imaginer, négocier et assurer des animations commerciales dans les enseignes* Assurer des tournées accompagnées avec la force de vente des enseignesProfil recherchéDe formation supérieure Bac +4 à Bac +5 idéalement, vous possédez une expérience significative d'au moins 5 ans en BtoB, en suivi clientèle et développement commercial, dans la commercialisation ou le marketing auprès du secteur de la GSB, NégociantVous êtes dynamique, combatif(ve), investi(e), doté(e) d'un fort relationnel commercial et d'une grande autonomie dans le travail. Votre goût du challenge, votre détermination ainsi que votre grande adaptabilité seront des atouts majeurs pour ce poste.Votre capacité d'analyse, votre sens du résultat, votre pugnacité et votre rigueur sont des atouts essentiels pour réussir dans cette mission.Notre client propose:Les moyens pour réussir dans votre métier : fixe + primes, véhicule de fonction, ordinateur et téléphone portables.Ce poste est actuellement à pourvoir dans le cadre d'un CDI.Salaire Fixe + variable 35 à 42 K€ + Véhicule fonction + Mutuelle + Pc et téléphone

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 42000.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Téléphone mobile
• Complémentaire santé
• Ordinateur portable
• Véhicule

Déplacements Déplacements: Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) - en B to B Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Compétences

• Analyser les tendances du marché pour anticiper les besoins
• Animer, coordonner une équipe
• Elaborer une stratégie commerciale
• Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Etre force de proposition
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons

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