RESPONSABLE COMMERCIAL REGIONAL H/F

Petit Forestier Group; Nantes; Hybride; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Titres restaurant

Mutuelle d'entreprise familiale

Prime de participation

Comité social d'entreprise

Prime de cooptation

Reconnaissance du temps de travail

Compte Épargne Temps

Plan Épargne Entreprise

Résumé du poste

Zefirent, filiale du groupe PETIT FORESTIER dédié à la location de véhicules, recherche un Responsable Commercial Régional H/F pour le périmètre Centre-Nord-Ouest. Vous piloterez la prospection et l'accompagnement des clients, développerez la gamme Véhicules secs et contribuerez à la croissance du portefeuille.

Vous collaborerez avec le Manager national et les équipes locales, assurerez le suivi client et apporterez des conseils stratégiques. Déplacements réguliers et permis B requis.

Qualifications

• Profil ouvert sur diplôme ou expérience pertinentes.
• Goût prononcé pour la prospection et le suivi client.
• Maîtrise des outils digitaux et de la data.
• Permis B obligatoire et déplacements réguliers.

Responsabilités

• Prospection et acquisition de nouveaux clients dans le secteur Centre-Nord-Ouest.
• Développement commercial de la gamme Véhicules secs et augmentation de la part de marché.
• Collaboration avec le Manager national et les équipes locales pour élaborer des stratégies.
• Conseil et gestion des relations clients, répondre à leurs besoins et optimiser les opportunités.

Connaissances

Prospection commerciale

Développement commercial

Gestion des relations clients

Outils digitaux / data

Formation

Diplôme ou expérience pertinente

Outils

CRM

Description du poste

Vous travaillez au sein de Zefirent, filiale du groupe PETIT FORESTIER dédiée à la location de 5 gammes de véhicules : sec, brasseur, environnement, frigorifique et hygiène. un réseau de 12 agences en France et plus de 230 collaborateurs, avec des équipes techniques qui œuvrent pour la satisfaction de nos clients.

Nous recherchons un Responsable Commercial Régional H/F pour le périmètre Centre-Nord-Ouest.

Quelles seront vos missions à ce poste ?

• Prospection et acquisition de nouveaux clients : Identifier et cibler de nouveaux prospects, développer le portefeuille clients sur votre secteur et maximiser les opportunités commerciales en mettant l’accent sur l’acquisition de nouveaux comptes.
• Développement commercial de la gamme « Véhicules secs » : Être le principal acteur de la promotion et de la vente de la gamme « Véhicules secs » auprès de la Business Unit France du Groupe Petit Forestier, tout en ciblant des segments clés et en augmentant la part de marché de l'entreprise dans votre secteur.
• Collaboration et coordination : Travailler en étroite collaboration avec le Manager national, le Directeur régional des ventes et les équipes commerciales locales pour élaborer des stratégies efficaces de prospection, de chasse et de développement.
• Rôle de conseil et de gestion des relations clients : En tant que véritable expert, vous apporterez des conseils stratégiques à vos prospects et clients, en veillant à répondre précisément à leurs besoins tout en optimisant les opportunités commerciales.

Quel est le profil recherché pour ce poste ?

Nous sommes très ouverts pour le profil recherché (diplôme comme expérience). Nous recherchons une personne avec un goût prononcé de la prospection mais aussi la conscience de l’importance du suivi client. A l'aise avec les outils digitaux et la data. Vous intégrez une équipe expérimentée qui pourra vous accompagner dans votre prise de poste et dans votre connaissance de nos produits.

Le permis B est obligatoire car des déplacements réguliers sont à prévoir.

Pourquoi nous rejoindre ?

Un environnement dynamique et stimulant au sein du Groupe leader sur son marché. Une entreprise familaile et à taille humaine prête à relever de nouveaux challenges au quotidien.

Des avantages sociaux, notamment :

• titres restaurant
• mutuelle d'entreprise familiale
• prime de participation
• comité social d'entreprise
• prime de cooptation
• reconnaissance du temps de travail supplémentaire
• Compte Épargne Temps
• Plan Épargne Entreprise

Vous intégrez une équipe qui portent les valeurs du Groupe : passion, sens du service, engagement, fidélité, esprit d'équipe et respect.

Petit Forestier Group s’engage à favoriser la diversité, l’égalité et l’inclusion pour tous ses collaborateurs.

Petit Forestier Group, un métier qui fait sens.

Petit Forestier Group, entreprise familiale depuis plus de 117 ans, réunit 5 900 talents dans plus de 23 pays autour d’une mission commune : « Améliorer la vie par la maîtrise du Froid ». En préservant aliments, produits médicaux et autres biens sensibles qui sont essentiels à nos vies, nous offrons à chacun un métier porteur de sens.