Responsable commercial indre et loire

Uptoo France; Centre-Val de Loire; Sur place; EUR 50 000 - 55 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule de fonction 100% électrique

Téléphone et ordinateur fournis

Notes de frais non plafonnées

Tickets-restaurant

Résumé du poste

Uptoo France recherche un commercial B2B terrain à Centre Val de Loire pour développer un portefeuille client varié. Le candidat devra organiser ses tournées, prioriser ses actions, et proposer des solutions à forte valeur ajoutée.

Le poste requiert au moins 2 ans d'expérience en vente B2B, une bonne autonomie et des compétences en négociation. La rémunération sera attractive, avec un package initial de 50–55 k€.

Qualifications

• 2 ans minimum d'expérience en vente B2B terrain.
• Autonomie et sens du résultat dans le travail.
• Capacité à travailler sous pression et à se prioriser.

Responsabilités

• Organiser les tournées et prioriser les actions.
• Diagnostiquer les besoins des clients et négocier des contrats.
• Suivi post-vente et gestion de la relation client.

Connaissances

Vente B2B

Autonomie

Négociation

CRM

Pack Office

Anglais professionnel

Formation

Bac +2/3

Description du poste

Depuis 33 ans, nous concevons et distribuons des accessoires et consommables techniques pour les blanchisseries, complétés par des solutions sur mesure et des services associés.

Entreprise familiale à taille humaine, nous nous positionnons sur une offre haut de gamme, durable et différenciante, avec un accompagnement technique reconnu. Nos clients sont des blanchisseries privées et publiques.

En pleine structuration commerciale, nous recrutons pour soutenir nos ambitions de croissance en renforçant notre présence terrain et la valeur créée chez chaque client.

Ce qu’on vous propose

Poste de commercial B2B terrain, en charge d’un portefeuille à fort potentiel et d’un secteur large : Nouvelle Aquitaine / Pays de la Loire / Centre Val de Loire

Objectif principal : développer le chiffre sur les clients existants (≈80 % du temps) et conquérir de nouveaux comptes (≈20 %), avec un fort enjeu d’upsell et de fidélisation pour doubler la part de nos solutions chez chaque client.

Vos missions clés :

• Organiser vos tournées, prioriser vos actions, piloter un pipe solide via CRM
• Diagnostiquer les besoins, argumenter la valeur de produits techniques, négocier et closer
• Assurer le suivi post‑vente et la montée en gamme des offres
• Travailler en transversal avec la production, l’atelier et le SAV
• Représenter l’entreprise lors d’événements professionnels

Nous sommes faits pour travailler ensemble si

• 2 ans minimum de vente B2B terrain
• Forte autonomie et sens du résultat : priorisation, prise de décision, tenue des objectifs
• Orienté développement et fidélisation, à l’aise sur tous les cycles de ventes
• Soft skills : adaptabilité, résistance au stress, humilité, intelligence relationnelle
• Maîtrise des outils : CRM et Pack Office
• Bac +2/3 apprécié, expérience terrain prioritaire ;
• Anglais professionnel apprécié
• Permis B

Pourquoi nous rejoindre ?

• Impact immédiat et forte autonomie dans une PME en croissance, où vos résultats se voient vite
• Produits techniques premium à forte valeur ajoutée, légitimité prix par la qualité et le service
• Environnement convivial, proximité avec la direction, esprit d’équipe et évolution rapide possible : expertise, grands comptes, management
• Rémunération attractive : package cible 50–55 k€ (jusqu’à ~70 k€ pour top profil)
• Avantages : véhicule de fonction 100 % électrique, téléphone et ordinateur, notes de frais non plafonnées (raisonnables), tickets‑restaurant
• Statut cadre commercial (convention SYNTEC)
• Poste 100 % terrain avec portefeuille actif et potentiel de développement élevé

Détails du poste

• Localisation : Centre Val de Loire
• Rémunération : 50‑55 k€
• Télétravail : 0 jour/semaine
• Type de contrat : CDI
• Secteur : Industrie
• Offre n°49793
• Il y a 5 jours