Responsable commercial - Cosmétique - FREELANCE - 17H30/semaine - Présentiel - Valence

Taleez; Valence; Sur place; EUR 40 000 - 68 000; Temps partiel

Résumé du poste

Taleez recherche un profil expérimenté pour accompagner la direction dans la refonte et la mise en place d’une nouvelle stratégie commerciale, afin d’accélérer le développement des marques et d’optimiser l’organisation commerciale.

Le poste, en temps partiel et présentiel à Valence, nécessite une expérience significative en management et en développement d’activité, avec une forte capacité d’analyse et de proposition. Collaboration directe avec la direction.

Qualifications

• Expérience significative en direction ou management commercial.
• Expérience en stratégie commerciale et développement d’activité.
• Capacité à structurer une organisation commerciale.
• Esprit stratégique et orienté résultats.
• Autonomie et force de proposition.
• Excellentes capacités d’analyse et de communication.

Responsabilités

• Analyse de l’organisation commerciale actuelle.
• Refonte et structuration de la stratégie commerciale.
• Définition des priorités et objectifs commerciaux.
• Mise en place d’une organisation commerciale adaptée aux différentes marques.
• Identification des leviers de croissance.
• Définition et suivi des KPI commerciaux.
• Accompagnement de la direction dans le développement commercial.
• Mise en place de process commerciaux efficaces.
• Analyse des performances et recommandations d’amélioration.

Connaissances

Direction commerciale

Stratégie commerciale

Structurer l’organisation

Esprit stratégique

Autonomie

Analyse & communication

Description du poste

Dans le cadre d’une refonte complète de son activité commerciale, une entreprise qui propose des activités de maquillage professionnel, des ateliers et une académie de mise en beauté recherche un profil expérimenté capable d’accompagner la direction dans la structuration et la mise en place d’une nouvelle stratégie commerciale.

L’entreprise possède plusieurs marques et souhaite remettre à plat son organisation commerciale afin d’accélérer son développement.

Missions principales

• Analyse de l’organisation commerciale actuelle

• Refonte et structuration de la stratégie commerciale

• Définition des priorités et objectifs commerciaux

• Mise en place d’une organisation commerciale adaptée aux différentes marques

• Identification des leviers de croissance

• Définition et suivi des KPI commerciaux

• Accompagnement de la direction dans le développement commercial

• Mise en place de process commerciaux efficaces

• Analyse des performances et recommandations d’amélioration

Organisation

• Mi-temps – environ 17h30/semaine

• Présentiel

• Collaboration directe avec la direction

• Horaires à définir avec la direction

• Expérience significative en direction ou management commercial

• Expérience en stratégie commerciale et développement d’activité

• Capacité à structurer une organisation commerciale

• Esprit stratégique et orienté résultats

• Autonomie et force de proposition

• Excellentes capacités d’analyse et de communication