Transformez ce poste en entretien — un CV et une lettre de motivation conçus selon ce que cet employeur recherche.
Contribuer à relever les défis actuels et futurs pour préserver notre monde et construire celui de demain tout en prenant soin de la santé de chacun, c'est stimulant pour vous. Pour nous aussi. En rejoignant le groupe Orano, acteur international de référence dans le nucléaire, vous êtes au bon endroit.
Chaque jour nous nous mobilisons pour produire une énergie bas carbone efficace, pour lutter contre le réchauffement climatique, pour trouver des solutions économes en ressources naturelles et participer au progrès en matière de santé.
Nos atouts ? Sur l'ensemble du cycle du combustible : une grande maîtrise des technologies de pointe, des produits et services sûrs et à forte valeur ajoutée, des expertises pointues et une grande capacité d'innovation. Autant d'arguments qui révèlent les fortes compétences de nos 18 000 collaborateurs et collaboratrices que nous veillons à faire évoluer constamment. Riches de leur différence en termes de profils ou d'expériences, preuve de notre ouverture à tous les talents ; ils partagent la même ambition : donner toute sa valeur au nucléaire.
Dans le contexte du développement de nouveaux réacteurs nucléaires (programme EPR2), les installations actuelles de traitement et de recyclage doivent être renouvelées. Ce renouvellement s'inscrit dans le cadre du projet Aval du Futur, qui vise à construire de nouvelles usines destinées à fonctionner jusqu'à l'horizon 2110-2120. Les études ont été lancées il y a deux ans. Les travaux devraient débuter en 2030, avec une mise en service progressive des différentes unités entre 2038 et 2050. La mise en service impérative des premiers ateliers en 2038 impose un pilotage rigoureux du programme, tant en matière de délais que de respect des exigences de sûreté nucléaire et des enjeux budgétaires. Par son ampleur, sa technicité et son intensité, Aval du Futur constitue l'un des plus grands projets industriels du monde occidental, sinon le plus important.
Au sein du programme, la Direction Préparation et Logistique des Chantiers ADF (DPLC) a été créée afin de porter ces missions structurantes. Elle est organisée autour de deux pôles.
Dans ce cadre, vous serez également chargé(e) de mettre en place et manager les équipes nécessaires à la réalisation de ces missions.